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Fairer Arbeitgeber, wenig Fluktuation, viel Freiraum für Mitarbeitende in der Abteilung Bildung/Integration/Umschulungen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich mit meinen Anliegen berücksichtigt werde und auf mich Rücksicht genommen wird.

Verbesserungsvorschläge

Das viele Gute beibehalten und weiter an Verbesserungen arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist meistens sehr gut, manchmal, so wie überall, auch mal nicht.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Besprechungen und Teamsitzungen. Aber nicht immer bekommen alle relevanten Personen alles Wichtige auch mit. Gelegentlich Zuständigkeitswirrwarr.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt sehr gut. Nur hier und da kann es mal einen Konflikt geben, mit dem dann meist fair und lösungsorientiert umgegangen wird.

Work-Life-Balance

Es gibt eine Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto. So kann man Arbeitsspitzen und ruhigere Zeiten selbstständig ausgleichen ohne zu fragen. Sabbaticals für mehrere Monate werden unterstützt und private Anliegen jederzeit berücksichtigt.

Vorgesetztenverhalten

Fair. Der Chef hat es aber halt auch nicht immer leicht und muss viele Bedürfnisse berücksichtigen. Auch eben die der Firma.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag gibt es neue Herausforderungen, aber auch Routinearbeiten zum Durchatmen.

Gleichberechtigung

Mir ist keine Diskriminierung bekannt.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf die Gesundheit und die individuellen Bedürfnisse wird eingegangen und es werden gute Lösungen gesucht und gefunden.

Arbeitsbedingungen

Mein Vorgesetzter ist wirklich bemüht gute Bedingungen zu schaffen. Wenn es mal längere Zeit zu viel Arbeit ist, kann man das auch so sagen, dann wird auch darauf reagiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein: Ganz ok, aber es ist wie fast überall noch Luft nach oben. Auch unter den Mitabreitenden ist sind da die Ansichten verschieden.
Sozialbewusstsein: Der Arbeitgeber ist seiner Pflicht bewusst und handelt entsprechend.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung nach TVÖD, damit transparent und gleich. Normales Gehalt, aber reicht wird man damit nicht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird stark unterstützt. Wegen der flachen Hierarchien gibt es nur wenige Aufstiegsmöglichkeiten.


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