Zettl 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kompetenz, Fairness, Menschlichkeit und die Schaffung eines professionell positiven Arbeitsklimas

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nichts ein, was ich hier sagen wollte ….

Verbesserungsvorschläge

Technikum besser ausrüsten, mobile Messgeräte anschaffen für Baustellen. Vertrieb mit CAD light ausrüsten

Arbeitsatmosphäre

Ausgewogen geprägt durch Freiheit und Verantwortung

Image

Sehr bekanntes Unternehmen mit gutem Ruf auf dem Markt

Work-Life-Balance

Arbeit ist Teil des Lebens und bei Zettl passt das ausgezeichnet zusammen

Karriere/Weiterbildung

Wir sind etwas zu klein für Karriereambitionen, aber wir arbeiten daran, zu wachsen :-)

Gehalt/Benefits

Akzeptabel…

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf persönliche Belange wird so gut wie möglich eingegangen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr wertschätzend :-)

Vorgesetztenverhalten

Absolut fair und offen

Arbeitsbedingungen

Home Office, die von der Firma gestellten Arbeitsmittel sind erstklassig

Kommunikation

Offen und ehrlich

Interessante Aufgaben

Jeden Tag eine neue, spannende Herausforderung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung Teamwork, faires Verhalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Modernere Technik wäre gut, jedoch vereinzelt gibt es auch sehr moderne Bagger also eher durchwachsen

Arbeitsatmosphäre

Alle per du

Work-Life-Balance

Im Sommer muss man halt ran ist ein Baubetrieb aber im Winter hat man dafür vier Monate frei bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sich an alle Gesetze und Auflagen gehalten, das Büro unterstützt die Arbeiter auch bei sozialen Themen wie Rente und soziale Leistung etc

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden bis zur Rente durchgezogen

Arbeitsbedingungen

Alles okay

Kommunikation

Man darf seine Meinung jederzeit sagen

Gleichberechtigung

Wir sind halt nur Männer, Frauen wollen selten im Bauarbeiten

Interessante Aufgaben

Kommt immer drauf an welche Baustellen man bekommt

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Faktoren Nachhaltigkeit und Gleichberechtigung

Arbeitsatmosphäre

Faires und vertrautes Klima, familiär und freundschaftlich

Image

Gutes Image bei Kunden und Lieferanten

Work-Life-Balance

Urlaub kann frei konsumiert werden, Arbeitszeiten im normalen Rahmen, Rücksicht auf Familien

Karriere/Weiterbildung

Förderung und Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen auch von Partnern

Gehalt/Benefits

Lohn und Gehalt entspricht Verantwortung, Angebot von Sozialleistung, pünktliche Zahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hohes Bewusstsein für Umwelt und Soziales bei Mitarbeiter und Arbeitgeber, aber auch bei Lieferanten, Partnern und Kunden! Rücksicht auf Umwelt und Klimaschutz. Fairer Handel

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Unterschiede beim Alter, erfahrene Kollegen werden genauso geschätzt und gefördert

Vorgesetztenverhalten

Realistische Ziele, nachvollziehbare Entscheidungen, Einbezug der Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Räume und Computer auf dem aktuellen Stand der Technik, gute Belüftung und Beleuchtung und sehr angenehmer Lärmpegel

Kommunikation

regelmäßige Besprechungen in den jewiligen Abteilungen aber auch Bereichsübergreifend. Ergebnisse, Aufträge, Erfolge etc. werden besprochen.

Gleichberechtigung

hohe Frauenquote, Wiedereinsteiger voll integriert, auch Quereinsteiger

Interessante Aufgaben

Gerecht aufgeteilte Arbeitsbelastung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den absoluten Zusammenhalt der Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- respektloser Umgangston
- selbstverständliche Annahme von Überstunden ohne jede Gegenleistung
- fehlende Flexibilität zur Vereinbarung von Arbeits- & Privatleben
- Versprechungen die von Junior-Führungskräften gemacht und Senior-Führungskräften gebrochen werden

Verbesserungsvorschläge

- Fachkräftemangel erkennen
- respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
- Soft Skills von Unternehmen & Führungskräften in die moderne Zeit führen

Work-Life-Balance

Fragende Blicke, wenn man mal nicht länger bleibt, Überstunden werden nicht dokumentiert, sollte man früher gehen müssen (Arztbesuch, Bank, Gemeinde etc) ist das (meist) möglich, hat aber immer den Nebensatz „arbeite das bitte wieder rein“ dabei.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung oder Aufstieg in der Hierarchie

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Bei Konflikten/ Problem werden bevorzugt Mails geschrieben anstatt in den persönlichen Austausch zu gehen und die Ursache des Problems herauszufinden. Des Öfteren wird Kritik respektlos, brüllend und unprofessionel vermittelt. Auf Bitten eines anderen Gesprächstons / respektvollen Umgangs wird wiederum mit Brüllen, Selbstüberschätzung sowie herabsetzenden völlig haltlosen Aussagen reagiert

Arbeitsbedingungen

Viel ausdrucken, wenig digitale Möglichkeiten

Kommunikation

Regelmäßige Termine mit „Abteilungsleitungen“
Jeder ist bei jedem immer im CC

Gleichberechtigung

Grundsätzlich sind die Kolleginnen dafür verantwortlich die Küche sauber zu halten - so wird es jedenfalls gelebt

Interessante Aufgaben

Routinierter Arbeitsablauf mit gelegentlicher Problembewältigung ansonsten eintönige Aufgaben