4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich suche was Neues!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Altusried gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die immer wiederkehrende Ignoranz des Chefs gegenüber den Mitarbeitern. Ständig diese Besserwisserei geht auf die Nerven. Immer den Chef raushängen lassen, das geht gar nicht.
Verbesserungsvorschläge
Ganz viel Wert auf breite Kommunikation legen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt. Arbeiten unter extremen Zeitdruck. Qualität/Ergebnisse dadurch oftmals schlecht.
Image
Die Firma verspricht mehr, als sie halten kann. Ganz schön schwierig.
Work-Life-Balance
Gerade so akzeptabel.
Karriere/Weiterbildung
Ist zu kostspielig.
Gehalt/Benefits
Gerade ausreichend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr versprochen als gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange bin ich nicht dabei.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fraglich. Der Chef bestimmt und treibt an. Wer nicht spurt, der fliegt. Selbstherrlicher und keine andere Meinung geltent lassener Vorgesetzer.
Arbeitsbedingungen
Ganz passabel, nichts Besonderes.
Kommunikation
Wer nicht fragt bleibt im Ungewissen. Ganz schlechte Kommunikation.
Gleichberechtigung
Wer keine Widerworte im Sinne von konstruktiver Kritik gibt bleibt ungeschoren.
Interessante Aufgaben
Durchschnittlich. Keine Highlights.
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Tolles Team, spannende Projekte!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Altusried gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele Möglichkeiten sich einzubringen und Projekte mitzuentwickeln.
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, flexible Arbeitszeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vollelektrische Firmenflotte, generell Nachhaltige Projektplanung
Kollegenzusammenhalt
gelegentliche Spielabende unter Kollegen
Interessante Aufgaben
Vielfältige Projekte
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Viel Potential, wenig Umsetzungskraft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Altusried gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis keine Weiterbildung
Kommunikation
Es wird viel auf Selbständigkeit gestzt
Interessante Aufgaben
Kleine bis mittelgroße Projekte
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Katastrophale Firmenorganisation.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Altusried gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal Unternehmensberater in die Firma holen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ZGT Gebäudetechnik durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden ZGT Gebäudetechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ZGT Gebäudetechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.