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zis-M 
GmbH 
Schweißtechnik
Azubi Bewertungen

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1 von 2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 1,3Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei zis-M Schweißtechnik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,3 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Mehr Ausbeutung als Ausbildung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Betriebstechnik in Cottbus abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bereitstellung von Wasserkästen für die Arbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Umgang mit Menschen,

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Führungsebene

Arbeitsatmosphäre

Gedrückte Stimmung und steigender Unmut in der Belegschaft

Arbeitszeiten

Überstunden sollen/werden nicht aufgeschrieben werden, sodass "gerne" Mehrarbeit geleistet werden kann, oder gar als unausgesprochene Bedingung gilt.

Ausbildungsvergütung

Am nötigsten Minimum orientiert.

Die Ausbilder

Die zur Ausbildung berechtigte Person, ist nur im kaufmännischen Bereich tätig. Es gibt keinen Ausbilder für den technischen Bereich!

Aufgaben/Tätigkeiten

Monotone Tätigkeiten, von denen viele nicht dem Erreichen des Ausbildungsziels dienen oder gar überhaupt nichts mit der Ausbildung zu tun haben.

Respekt

Vorhanden falls die Anordnungen hörig befolgt werden.


Karrierechancen

Spaßfaktor

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanus BruxGeschäftsführer

auch hierzu ein Kommentar
Die zis-M GmbH ist seit 1998 durchaus erfolgreich, mit einer über jahrzehnte
stabilen Stammmanschaft, am Markt unterwegs.
Wir können immer besser werden - um das zu erreichen
kann man natürlich auch die Führungsriege austauschen :-)
Wiederholende (monotone) Tätigkeiten gehören durchaus zu jedem Beruf dazu,
in einer Ausbildung dienen diese Tätigkeiten auch der Festigung von Fertigkeiten.
Es ist nicht wahr das es keinen Ausbilder für den technischen Bereich gibt,
dieser Ausbilder wird selbst im Ausbildungsvertrag namentlich genannt.
Die Arbeitszeiten werden, wie es in einem Dienstleistungsunternehmen nun mal ist,
durchaus auch vom Kunden (Auftraggeber) bestimmt.
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit behördliche oder sonstige auch dringliche
Termine innerhalb des festgelegten Zeitraumes der Arbeitszeit, nach Ankündigung
und Absprache wahrzunehmen.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird zis-M Schweißtechnik durchschnittlich mit 1.8 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden zis-M Schweißtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich zis-M Schweißtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.