Unseriöser Arbeitgeber mit schlechtem Betriebsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sauberkeit und Struktur der Produktion.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Onboarding, Belegschaft, Vorgesetztenverhalten, Personalabteilung mit unseriösen und unprofessionell Verhalten, welches ich noch nie in einem Konzern vorher festgestellt habe
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Organisation besteht ein unglaublich schlechtes Betriebsklima. Es wird den ganzen Tag darüber gesprochen wie schlecht alles läuft. Innerhalb der Belegschaft gönnt man sich gegenseitig nichts und neue Mitarbeitende werden nicht einbezogen und alleine gelassen.
Kommunikation
Wichtige Informationen muss man sich selber beschaffen, es findet kein offene Austausch statt. Wenn Mitarbeitende Feedback an direkte Kollegen:innen haben, wird das über die Führungskraft abgewickelt, statt wie erwachsene Menschen miteinander zu sprechen. Eine offene Feedbackkultur ist hier nicht gewünscht, sondern ehr das sprechen hinter dem Rücken von anderen.
Kollegenzusammenhalt
Ich konnte keinen richtigen Zusammenhalt feststellen. Es wird lediglich nur für den eigenen Zweck sich mit bestimmten Leute gut gehalten. Neue Mitarbeitende werde nicht ins Team integriert oder auf einer persönliche Ebene einbezogen.
Work-Life-Balance
Es gehört zum guten Ton auch Mails am Sonntag zu bearbeiten bzw. grundsätzlich außerhalb der Arbeitszeit. Das Unternehmen tut nicht viel für die Mitarbeitenden, aber es wird maximaler Einsatz verlangt. Wenn Onlinetrainings gemacht werden müssen, erhält man den Vorschlag dies am Wochenende bitte zu tun und nicht während der Arbeitszeit.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze haben noch nie etwas von Onboarding, Teambuilding oder guter Kommunikation gehört. Wenn Mitarbeitende austreten wird auch nicht gefragt warum, um sich möglicherweise zu verbessern.
Interessante Aufgaben
Innovationen werden als Spielerein abgestempelt. Eigentlich sollen Produkte weiterentwickelt werden, aber der Eindruck ist entstanden, dass dies doch nicht so wirklich gewünscht ist, da sich sonst Personen, die an der vorherigen Entwicklung beteiligt waren, davon persönlich angegriffen fühlen.