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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei zk professionals die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
zk professionals
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
zk professionals
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    73%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    64%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    55%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    55%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter Kolleginnen und Kollegen ist Unterstützung und Fairness spürbar! Toller Teamspirit.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute interne Unternehmenskommunikation und sehr offen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Natürlich kommt es aufs Team an, aber ich finde es genial. Noch nie so einem Zusammenhalt gesehen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

35h Woche. Auf Work Life Balance wird geachtet Von allen Etagen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt natürlich auf die Abteilung an, aber in denen ich war und bin , hat es immer gepasst, es ist Situativer Führungsstil bevorzugt, selbstverantwortliches Arbeiten basierend auf Vertrauen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr interessante, es ist tatsächlich mein Leidenschaft und macht viel Spaß und ich finde es toll, dass das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet und seine Mitarbeiter dabei unterstützt, sich beruflich zu entwickeln und zu wachsen.

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