4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Richtiger Schritt bei znet anzufangen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zulasssen von eigenverantwortlichem Handeln
Entscheidungsfreiheit im Rahmen von der jeweiligen Position / Tätigkeit
Vertrauen in die MA/Innen
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Planung bei internen Terminen
Image
Es ist wie überall, man spricht gerne über negative Dinge und vergisst das Positive.
Gehalt/Benefits
Geld kommt immer pünktlich - heutzutage nicht mehr selbstverständlich
Vorgesetztenverhalten
Auch wenn der Ton mal direkter ist, wenn etwas passiert und man (auch mal privat) Hilfe braucht, wird man immer unterstützt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Du erntest was du säst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man definitiv das Gefühl hat, einen sicheren Job zu haben. Das Klima unter den Kollegen ist sehr gut bis hervorragend. Durch immer neue Projekte wird es nie langweilig. Es werden einem viele Freiheiten geboten, die sicher nicht selbstverständlich sind. Spürbares Vertrauen der Geschäftsleitung gegenüber den Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht schlecht, sondern eher verbesserungswürdig:
Die Kommunikation unter den Abteilungen.
Teilweise werden Entscheidungen in der Führungsebene getroffen, ohne dass beteiligte Mitarbeiter mit einbezogen werden.
Verbesserungsvorschläge
- Wertschätzung: Diese fängt nicht bei mehr Gehalt an. Lob und auch konstruktive Kritik ist oft mehr wert.
- Kommunikation: Viele Dinge/Projekte werden nicht ausreichend kommuniziert, sodass dies in Mehrarbeit endet und Ressourcen verbraucht/verschwendet werden, welche an anderer Stelle gewinnbringend eingesetzt werden könnten.
Arbeitsatmosphäre
In einem Unternehmen mit vielen verschiedenen Charakteren bleibt es nicht aus, dass der Ton auch mal schroff sein kann. Grundsätzlich ist das Team aber top. Jeder kann mit jedem reden und alle kommen gut miteinander aus.
Image
Bewertungen entsprechen nicht immer der Realität. Bei Kunden und Partnern genießt die Firma zu Recht einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Viele Benefits wie Home Office oder spontane Urlaubstage werden geboten. Überstunden fallen je nach Abteilung oft an, werden aber entweder vergütet oder mit Freizeit ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Motivation und der Wille zu lernen wird hier erkannt und auch gefördert.
Besser agieren als reagieren!
Gehalt/Benefits
Gute Arbeit/Leistung wird nicht ignoriert. Hier und da ist sicher eine Gehaltsanpassung angebracht aber die Geschäftsleitung stellt sich nie quer wenn gute Arbeit entsprechend besser entlohnt werden muss/soll. Mit den richtigen Argumenten und nachweislich guter Leistung geht man fast nie leer aus.
Kollegenzusammenhalt
Habe hier bisher keinerlei negativen Erfahrungen gemacht. Bei aktivem Handeln wird immer geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Generell eher junge Belegschaft. Die 'älteren' Kollegen/-innen werden von allen geschätzt und sind schon lange mit an Bord.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man nicht zu zart besaitet ist, gibt es hier nicht viel zu meckern. An der Kommunikation mangelt es teilweise aber bei Diskussionen wird immer ein gemeinsamer Nenner gefunden.
Arbeitsbedingungen
Top Büroräume. Viel Platz und sehr hell. 1A Hardware wie 40" Monitore und top Rechner/Laptops. Regelmäßiges gemeinsames Mittagessen und Freitags Beer o' clock. Kostenfreier Kaffee sowie Getränke
Kommunikation
Hier gibt es Verbesserungspotenzial. Teilweise stimmt die Kommunikation unter den Abteilungen nicht bzw. findet nicht in ausreichendem Maße statt.
Gleichberechtigung
Multikulturelles Unternehmen. Hier werden keine Unterschiede gemacht zwischen Geschlecht, Alter, Herkunft oder Position.
Interessante Aufgaben
Die gibt es definitiv. Die Firma entwickelt sich kontinuierlich weiter und wächst. Es wird nie langweilig und das Management nimmt Ideen und Anregungen immer gerne auf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegen waren einwandfrei Chef und Umgang...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wiesbaden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kollegen waren einwandfrei
Chef und Umgang mit Mitarbeitern war mangelhaft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Klima unter Kollegen, Geschäftsführung mies
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wiesbaden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird znet group durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich znet group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.