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Zodiac Galley Zugriffsstatistik

Auf kununu online seit 01.03.2013

Zugriffe gesamt  47.170

Die kununu Zugriffsstatistik veranschaulicht, wie stark das Interesse für ein Unternehmen unter potenziellen Bewerbern ist. Wenige Zugriffe sind ein Indiz dafür, dass das Unternehmen unter Bewerbern wenig bekannt ist und deshalb sowohl auf kununu als auch in Suchmaschinen nicht „gesucht“ wird! Bewerber suchen auf kununu nach weiterführenden Informationen über Betriebsklima und Karrieremöglichkeiten in Unternehmen. Um diesen Informationshunger zu stillen, haben Unternehmen die Möglichkeit, weiterführende Informationen für Bewerber auf kununu zu veröffentlichen:

Das Employer-Branding Profil

MonatZugriffe
Mär 13217
Apr 13143
Mai 13207
Jun 13183
Jul 13379
Aug 13318
Sep 13465
Okt 131202
Nov 131365
Dez 131235
Jan 141198
Feb 14536
Mär 14345
Apr 14447
Mai 14562
Jun 14486
Jul 14599
Aug 14522
Sep 14588
Okt 14466
Nov 14420
Dez 14228
Jan 15482
Feb 15751
Mär 15898
Apr 15585
Mai 15622
Jun 15758
Jul 15849
Aug 15956
Sep 15984
Okt 15804
Nov 15836
Dez 15452
Jan 16790
Feb 16768
Mär 16700
Apr 16667
Mai 16710
Jun 16721
Jul 16710
Aug 16722
Sep 16618
Okt 16601
Nov 16703
Dez 16481
Jan 17585
Feb 17458
Mär 17431
Apr 17362
Mai 17361
Jun 17342
Jul 17356
Aug 17440
Sep 17448
Okt 17341
Nov 17474
Dez 17317
Jan 18744
Feb 18979
Mär 18651
Apr 18526
Mai 18292
Jun 18276
Jul 18273
Aug 18265
Sep 18492
Okt 18383
Nov 18346
Dez 18276
Jan 19456
Feb 19304
Mär 19274
Apr 19159
Mai 19176
Jun 19123
Jul 19212
Aug 19181
Sep 19194
Okt 19156
Nov 19158
Dez 19198
Jan 20182
Feb 20227
Mär 20184
Apr 20211
Mai 20176
Jun 2076
Jul 20153
Aug 20167
Sep 20201
Okt 20213
Nov 20194
Dez 20145
Jan 21221
Feb 21182
Mär 21226
Apr 21130
Mai 21171
Jun 2196
Jul 21174
Aug 21125
Sep 2184
Okt 21144
Nov 21139
Dez 21200
Jan 22126
Feb 2277
Mär 2265
Apr 2265
Mai 2269
Jun 2227
Jul 2228
Aug 2222
Sep 2230
Okt 2217
Nov 2216
Dez 2224
Jan 2322
Feb 2339
Mär 238
Apr 238
Mai 2311
Jun 2310
Jul 235
Aug 2320
Sep 2319
Okt 2312
Nov 2319
Dez 2319
Jan 2436
Feb 2419
Mär 2434
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Bewertungen

Gesamt

18

Arbeitgeber

5

Bewerber

1

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