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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Zoo Duisburg gGmbH die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zoo Duisburg gGmbH
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zoo Duisburg gGmbH
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Unabhängig arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Schwächen

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    83%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein toller Arbeitsplatz mit viel Potential. Bis auf einige wenige Menschen, die auf diesem Portal laut schreien, arbeiten hier viele tolle Leute mit einem großen Herz für Tiere. Hier vergeht kein Tag ohne Zeit für gute Laune und gemeinsames Lachen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir arbeiten mit Tieren und in der Servicebranche. Das ist kein nine-to-five-Job.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein tolles Team. Auch wenn immer mal wieder gemeckert wird, halten wir zusammen, wenn es drauf an kommt. Leider gibt es hier Bewertungen, die ein schlechtes Licht auf uns werfen. Das ist sehr schade und ich kann es nicht nachvollziehen.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier kann ich einige schlechte Bewertungen nicht nachvollziehen. Wer fragt, bekommt Antworten. Hier wird sich bemüht und fair und ehrlich kommuniziert. Nicht immer sind alle mit allen Entscheidungen einverstanden. Willkommen im echten Leben.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bestimmt noch Optimierungsbedarf, wird aber stetig besser.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Spannende Tierarten, gute medizinische Ausstattung, sehr vielseitig.