10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Anbindung
Keine Komplikationen. Steigende arbeitslast ,geringes Gehalt
Bessere Bezahlung und Benefiz, Modernisierung der Maschinen, bessere Kommunikation
Wenig leute mit Deutsch Kenntnissen Grüppchen Bildung
Gutes Image aus alten Zeiten
Feste Arbeitszeit
Keine Aufstiegs möglichkeiten
Die meisten bleiben auf Mindestlohn Niveau
Nicht vorhanden
Wenige Ausnahmen
Werden raus gemobbt
Schulungen wehren nötig aber zu teuer
Keine Klimaanlage oder Absaugung bei den Umluft verpackungsanlagen
Gibt es nicht
Rasismus an der Tagesordnung
Monotonen Fließband arbeit
Viele nette Kollegen, Grillen im Sommer, Weihnachtsfeier...Super
Ganz viele Mitarbeiter sind Ihr Leben lang hier und haben noch nie Überstunden gemacht. Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit
Alle neuen halten super zusammen, ein paar wenige die vor der Rente stehen tun sich mit allem neuen schwer.
Ganz viele Alte
Klimaanlage und Einzelbüros. Gemütliche Einrichtung
Das Unternehmen sollte in der Gegenwart ankommen wenn es schon nicht zukunftsorientiert ist
Immerhin sind die meisten KollegInnen sehr nett. Das Betriebsklima ist daher insgesamt positiv.
kein Home office, keine flexible Arbeitszeit, Abmahnung bei zu spät kommen, nur 29 Tage Urlaub (ein ganzer Tag für Heiligabend und Silvester wird auch noch abgezogen)
Keine Karrieremöglichkeiten für neue und alte Mitarbeiter. Keine Weiterbildungen. Nicht mal eine Schulung bei Einführung eines neuen Programms wurde durchgeführt.
weniger ist mehr- für den Arbeitgeber.
In der Zellstoffbranche nicht so einfach... Viel Import aus China, ansonsten könnte man im Wettbewerb wohl auch nicht bestehen...
Ältere (Ü50) werden eingestellt. Die langgedienten "Älteren" schätzt man nicht so sehr, da sie zu teuer und meinungsfrei sind...
Versprechen werden nicht immer eingehalten.
Möbel sind so alt wie das Unternhemen - teilw. Ü50 Jahre!
Klimaanlage wurde 2023 eingebaut.
- es wird viel Unsinn kommuniziert. Z.B. in einem oft stundenlang dauerndem wöchtlichen Meeting, an dem der Vorgesetzte standhaft festhält...
weiter so!!!!!
fällt mir nichts ein
Marketing könnte ruhig aktiver sein. Aber als Unternehmen der ersten Stunde in der Branche kennt man uns auch so
Jung oder alt, super Zusammenhalt
große Büros
Bei den Kunden Top, auch sonst kennt man uns als ein UNternehmen der ersten Stunde
Besser geht es nicht!!!
Schon viele Produkte was Umweltverträglichkeit/Herstellungsprozess angeht umgestellt
Ob alt oder jung alle ziehen an einem Strang
Ein großer Teil der Mitarbeiter arbeitet seit mehr als 20 Jahren für die ZVG
Sehr zufrieden
Auch hier gibt es die wiederkehrenden Pflichtaufgaben, aber durch ein breites Produktportfolio und einen bunten Mix an Kunden im Vertrieb abwechslungsreich
....
Faire Löhne zahlen und weniger Leiharbeiter
So verdient kununu Geld.