Guter Arbeitgeber im öffentlichen Dienst
Arbeitsatmosphäre
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst ohne Kurzarbeit.
Sinnstiftende Tätigkeit ("Ohne Wasser kein Leben").
Gutes Arbeitsklima untereinander - jeder hilft jedem (auch abteilungsübergreifend).
Es gibt jährliche Mitarbeiter-Events (wie Betriebsausflug, Team-Event, Sommerfest, Weihnachtsfeier oder gemeinsames Grillen in der Mittagspause) um den Zusammenhalt zu fördern.
Kommunikation
Regelmäßige Infoveranstaltungen der Geschäftsführung sowie weitere Infos über das Intranet.
Die Geschäftsleitung trifft sich regelmäßig mit den Abteilungsleitern (Infos hieraus werden den Beschäftigten durch die Abteilungsleiter mitgeteilt).
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils sehr nette Kollegen und Vorgesetzte, mit denen man auch in den Pausen/bei Firmenveranstaltungen Privates austauscht. Wie in anderen Firmen auch, gibt es Kollegen bei denen es beim Geschäftlichen bleibt.
Work-Life-Balance
- flexible Arbeitszeiten (im Verwaltungsbereich)
- 30 Tage Urlaub und Gleitzeittage zudem möglich
- verschiedene Teilzeitmodelle
- Homeoffice
- eigener Fitnessraum mit Geräten, Kooperation mit Fitnessstudio
- Gesundheitsmanagement (verschiedene Vorträge übers Jahr, Gesundheitskurse, Obst, bezahlte bewegte Pause und vieles mehr)
Arbeitsbedingungen
- klimatisierte Büros, Headset
- 2 Bildschirme
- höhenverstellbare Schreibtische
Gehalt/Sozialleistungen
- Tarifvertrag (TV-V)
- betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer möglich (Intern wie Extern)