2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Arbeitsbedingungen
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Toller, aktiver und attraktiver Arbeitnehmer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiberg am Neckar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Jederzeit ein offenes Ohr
- Gute Bezahlung
- Modere und Kleinkinggerechte Möbellierung
- Unterstützung in der Persönlichkeitsentwicklung
- Rückenstützende Möbel für Personal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Momentag fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Evtl Hausschuhe stellen bei einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre. Man fühlt sich willkommen
Work-Life-Balance
Es gibt immer Angebote - werden aber nicht immer genutzt
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten bestehen immer
Gehalt/Benefits
Verdiene etwas über dem Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Viele Persönlichkeiten treffen aufeinander - dennoch wird darauf geachtet immer einen gemeinsamen Weg zu finden
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, Direkt, fair, freundlich, respektvoll
Arbeitsbedingungen
Relativ modern. Eine Klimaanlage im Sommer wäre aber super
Kommunikation
Bei Redebedarf findet man immer ein offenes Ohr!
Gleichberechtigung
Definitiv. Hab nichts anderes mitbekommen :D
Interessante Aufgaben
Nunja, man macht die Aufgaben die im Vertrag stehen. Wer mehr machen möchte ( Weiterbildung etc. )
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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An sich gut. Sollten etwas besser auf das Wohl der Mitarbeiter achten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiberg am Neckar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass sie unsere Arbeit schätzen und ein Recht gutes Arbeitsklima herrscht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass das Wohl der Kinder teilweise hinter den Aspekt der Einnahmen gesetzt wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr in den Austausch mit den Mitarbeitern gehen und das Wohl derer im Blick behalten.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf Probleme zwischen Kollegen, wie sie überall der Fall sind, ein gutes Arbeitsklima
Image
Hat ein sehr gutes Image.
Work-Life-Balance
Ist ok. Das Wohl der Mitarbeiter sollte im krankheitsbedingten Personalmangel besser berücksichtigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Gruppenleiterfortbildung für Kinderplfleger/innen sonst Weiterbildung durch Fortbildungen
Gehalt/Benefits
Stundenlohn ist in anderen Einrichtungen höher, in denen die Wochenstunden weniger sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Zwischendrin gab es Auseinandersetzungen, und man versteht sich nicht mit jeder gleich gut, aber alles im Rahmen.
Vorgesetztenverhalten
Steht im Austauch Mut der Leitung, mit den Mitarbeiterinnen aber zu wenig.
Arbeitsbedingungen
Manche Geräte etwas alt und teilweise viel Stress.
Kommunikation
Ist noch ausbaufähig und könnte von Seite der Trägers mit den Angestellten mehr sein.
Gleichberechtigung
Nach dem Wiedereinstieg kann es passieren, dass man in eine der andern Niederlassungen muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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