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25hours Hotel Wien beim Museumsquartierals Arbeitgeber

Österreich Branche Sonstige Branchen
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25hours Hotel Wien beim Museumsquartier Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,18
Vorgesetztenverhalten
3,65
Kollegenzusammenhalt
4,41
Interessante Aufgaben
4,07
Kommunikation
3,65
Arbeitsbedingungen
3,82
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,41

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,06
Umgang mit älteren Kollegen
4,24
Karriere / Weiterbildung
3,94
Gehalt / Sozialleistungen
3,47
Image
4,29
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 7 von 17 Bewertern Homeoffice bei 3 von 17 Bewertern Kantine bei 14 von 17 Bewertern Essenszulagen bei 3 von 17 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 3 von 17 Bewertern Barrierefreiheit bei 4 von 17 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 4 von 17 Bewertern Betriebsarzt bei 11 von 17 Bewertern Coaching bei 9 von 17 Bewertern Parkplatz bei 1 von 17 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 13 von 17 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 12 von 17 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 17 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 4 von 17 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 5 von 17 Bewertern Mitarbeiterevents bei 14 von 17 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 17 Bewertern Hunde geduldet bei 4 von 17 Bewertern
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Bewertungen

  • 02.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Zwischen den Mitarbeitern und den "Chefs" herrscht eine tolle Atmosphäre, es gilt die Du-Kommunikation - hier sind alle gleich.

Vorgesetztenverhalten

Wie schon erwähnt, hier gilt das DU, man kann auch zu seinen Vorgesetzten mit Anliegen kommen, natürlich in erster Instanz zum Abteilungsleiter aber auch beim HR steht die Türe jederzeit offen.

Kollegenzusammenhalt

Das Hotel ist wie eine große Familie. Hier halten alle zusammen, egal ob Housekeeping, Front Office, F&B oder Admin, nach nur kurzer Zeit kennt man alle im Hotel und man merkt, dass die verschiedenen Outlets miteinander und nicht gegeneinander arbeiten.

Interessante Aufgaben

Am interessantesten finde ich den Umgang mit den Gästen. Man kann sehr stark seine persönliche Note in den Service mit einbringen.

Kommunikation

Dank der App Hotelkit, bei 25hours wird es TIM genannt, bietet das Hotel sehr gute Kommunikationsmöglichkeiten, hier wird alles kommuniziert und man kann Aufgabenlisten, Infos, Erklärungen etc. alles auf TIM finden.

Gleichberechtigung

Come as you are ist hier das Motto, man spürt keinen Unterschied zwischen Mann, Frau, Homo oder Heterosexuell.

Umgang mit älteren Kollegen

auch wenn ältere Kollegen sehr rar sind, werden sie genauso behandelt wie alle anderen - wir sind ein sehr junges Team.

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden, brauchen aber - typisch in einem Kettenunternehmen - manchmal etwas länger

Gehalt / Sozialleistungen

hier wird glaube ich fast nur nach Kollektiv bezahlt, es gibt aber eine Betriebsärztin die jedes Monat kommt

Arbeitsbedingungen

Perfekt kann es nie laufen, ab und zu geht auch hier mal das ein oder andere Arbeitsmaterial aus aber es wird immer das Beste gegeben, damit man alles hat.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

auf viele Dinge wird stark geachtet, was Mülltrennung betrifft und viele weitere Projekte. Es könnte aber noch um eine Spur mehr getan werden.

Work-Life-Balance

Bei einem 40 Stunden Job ist die Work-Life Balance natürlich immer schwierig zu finden, aber im Vergleich zu meinen vorherigen Jobs ist es hier sehr gut.

Image

jeder der 25hours kennt, weiß, dass es ein super Image hat

Verbesserungsvorschläge

  • Mein größter Wunsch, eine Uniformreinigung für die Mitarbeiter, das würde viel verbessern und leichter machen, das man nicht in seiner Freizeit auch noch daran denken muss, Uniformen zu waschen.

Pro

Das offene Ohr, das es überall gibt und dass man so locker mit den Gästen umgehen darf.

Contra

Manchmal die Politik, dass man nicht mehr Personal einstellen kann, auch wenn es nötig wäre nur weil das Budget nicht vorhanden ist.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von 25hours Hotel Wien beim Museumsquartier? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 22.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Pausen und mehr Einkommen am konto

Pro

Gut zuhören und gute Arbeitszeiten

Contra

Früher arbeitsschluss und keine großen pausen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 09.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Gemeinsam wertschätzend arbeiten

Pro

Diensteinteilung, Freundlichkeit, Innovation

Contra

Bezahlung könnte besser sein, Flexibilität

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierachie und generell freundliche Stimmung.

Vorgesetztenverhalten

Wie in Arbeitsatmosphäre beschrieben.

Kollegenzusammenhalt

ich habe in unserer Abteilung einen häufigen Mitarbeiterwechsel erleben müssen und große Kompetentz Unterschiede unter den Mitarbeitern festgestellt

Interessante Aufgaben

Ich habe leider eine Position ausgeführt für die ich deutlich überqualiziert war.

Kommunikation

Gute abteilungsübergreifende Erreichbarkeit. Es habe auch TIM sehr hilfreich und effizient gefunden.

Gleichberechtigung

Es handelt sich bei dem 25hours um ein sehr junges und modernes Unternehmen, Geschlechter Hierarchien stehen da gar nicht zur Debatte.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zum Umgang mit jüngeren/Gleichaltrigen Kollegen.

Karriere / Weiterbildung

Viele Beförderungen und Förderungen erlebt

Gehalt / Sozialleistungen

Korrekt

Arbeitsbedingungen

Moderne arbeitsmittel und Arbeitsumfeld. Gute Erreichbarkeit und sehr zentral.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr engagiert und interessiert an Nachhaltigkeit

Work-Life-Balance

Ich bin generell der Meinung dass eine 5 Tage Woche keine realistische Basis für ein gutes work-life Balance sind.

Image

Sehr gutes Marketing und somit sehr gut ankommendes Image

Verbesserungsvorschläge

  • Es hat trotz aller vorhandener Mittel zu oft an Organisation gemangelt.

Pro

Den offenen Umgang und das stilbewusstsein.

Contra

Nichts so schlecht dass ich es hier erwähnen müsste

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 30.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ganz angenehmes arbeiten da man von den Bossen recht wenig sieht oder Unterstützung erhält

Vorgesetztenverhalten

Tja das leidige Thema.. wie gesagt ist der Schein besser als es in Wahrheit ist, hier wird einem täglich ins Gesicht gelacht gefolgt von 10 e-mails weil man persönlich das nicht machen kann. Dadurch das Vorgesetzte meist in Positionen sind für die die Qualifa
ctionen nicht wirklich passen aber 25h Hotel ist ja bekanntlich anders. Leute von anderen Abteilungen haben komplettes Mitsprache oder besser anschwärz Taktik um das freundliche Gesicht zu wahren .

Kollegenzusammenhalt

war eigentlich immer ein gute Team bis auf die 1-2 Spione für die Chefetage

Interessante Aufgaben

welche interessanten Möglichkeiten sollte es bieten ? Die Speisekarte wird 1 mal im jähr gewechselt und da nur 4-5 Gerichte ... Events sind in anderen Hotels viel besser Organisiert um etwas zu lernen als nur sich kaputt zu arbeiten da hier mehr Studenten als qualifiziertes Personal tätig ist.

Kommunikation

Stille Post ist hier mehr die Devise, besser seinen Mund halten ansonsten ist man schnell wieder weg

Gleichberechtigung

kommt darauf an welche Position man im Hotel hat und mit wem man befreundet ist das kann sich hier schnell ändern

Umgang mit älteren Kollegen

solange man macht was sie wollen

Karriere / Weiterbildung

Ist eines der Goals das sie nach außen hin publizieren das sie dies unterstützen leider kommt es meist anders als man sich wünscht weil solange es keinen nutzen oder in die Planung des Hotels fällt wird dem einfach nicht zugestimmt

Gehalt / Sozialleistungen

sehr schlechte Bedingungen

3 jahre zuvor wollte ich mich schon einmal bewerben und mit 18 jahren in der 5* Gastronomie und zusatzqualificationen wurde nur minimaler lohn geboten mit keiner Verhandlungsbasis wie im Inserat versprochen... ebenfalls als ich 3 jahre danach eingestellt wurde nur mit minimum Gehalt aber nur zu liebe eines Freundes ansonsten hätte ich dieses Hotel wegen des schon schlechten Rufes gemeidet

Arbeitsbedingungen

- wenig discussions Bereitschaft
- Dienstplan hatte meist den Anschein das Stellvertretende. + Resterauntleiter keine Ahnung davon hatten

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt wie überall anders auch

Work-Life-Balance

wird hoch angepriesen aber leider in der Praxis sehr vernachlässigt wenn es nicht positiv für den Betrieb ist

Image

Image ist sehr gut nach außen hin und für Werbepartner doch hinter den Vorhand sollte man dann doch lieber nicht schauen

Verbesserungsvorschläge

  • Offene Kommunikation die sehr schlecht in diesem Hotel ist weil man leider Freunde in gewisse Positionen bring die sich auf ihren Ego Trip verlassen. viele Sachen werden einfach verheimlicht oder Protokolle von Meetings werden einfach so geschrieben das sie sich für HR gut lesen . Wobei die Personalabteilung Leiterin wohl die am wenigsten kompetente Mitarbeiterin war. Hoffe mit ihrem Wechsel das sich einiges ändert das dringend nötig ist in diesem hotel. Seit 3 jähren versuchen sie es zu verbessern aber anscheinend dürfte dies nicht gelingen

Pro

Super Kollegen - Spass an der Arbeit wenn keiner der hören da ist... freie Arbeit solange man keine Fehler macht

Contra

- schlecht qualifiziertes Personal einzustellen um kosten zu sparen
-Kollegen mit perfekten Kenntnissen und Arbeitsmoral werden ausgenützt
- Mitarbeiteressen - wenn der Küchenchef kocht ist es wie wenn man Dosenfutter auftischt

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 20.März 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

man kann immer auf alle zählen und mit jedem reden

Interessante Aufgaben

jeden Tag kommt was neues dazu

Kommunikation

ohne schriftverkehr geht hier nichts (nicht unbedingt neg. )

Gleichberechtigung

egal ob lehrling oder alter Hase, jede/r muss Leistung bringen

Karriere / Weiterbildung

interne aus/weiterbildungen werden sehr groß geschrieben

Gehalt / Sozialleistungen

super zusatzleistungen, fortbildungen, benefits, gehalt geht natürlich immer mehr...

Umwelt- / Sozialbewusstsein

dif. Programme und Spenden wenn etwas anfällt, lieber verwerten als wegschmeißen

Work-Life-Balance

wenn man sich selbst organisieren kann, wird hier sehr darauf geschaut/rücksicht genommen

Verbesserungsvorschläge

  • eine Company Policy ist gut, rechts und links ist aber auch manchmal ein weg.

Pro

dass man über alles reden kann, man sich selbst sehr stark einbringen darf/soll und wirklich jeder gefordert und gefördert wird

Contra

"schlecht" sind teilweise sehr umständliche und mühsame wege bis endlich eine entscheidung getroffen werden kann

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 17.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

es scheint nicht jeden Tag die Sonne, auch hier nicht. Aber: welcome to reality! Ich mag die gute Laune im Unternehmen, man darf Schwächen zeigen ohne das es Konsequenzen hat. Meinungen werden erhört, wenn auch diskutiert. Es wird aber nie der Respekt gegenüber dem Anderen verloren und Wertschätzung gelebt.

Vorgesetztenverhalten

Meine Bosse behandeln mich als Partner, nicht als Angestellten. Das macht Spass, das ist ehrlich und so verträgt man auch Kritik, die man bekommt. Hat man selbst Kritik, wird sich jeder Standpunkt angehört und respektvoll besprochen.

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, auch abteilungsübergreifend.

Interessante Aufgaben

viele, wenn man sich auch selbst einbringt. Wir möchten nicht nur deligieren sondern erwarten, dass Mitarbeiter und Kollegen auch von selbst Interesse zeigen an Dingen mitzuarbeiten oder sich in Projekten einzubringen. Wir fordern nicht nur, sondern wir fördern auch. Letztlich eine Win Win Situation für beide Seiten.

Kommunikation

Alles, jede Mißstimmigkeit, ist am Ende des Tages ein Thema der Kommunikation. Wir können uns steigern wenn wir uns auf das Wesentliche und Wichtige konzentrieren, ohne dabei den Spass an allem zu verlieren. Und der gehört hier auch eindeutig täglich dazu.

Karriere / Weiterbildung

viele interne Schulungen, aber auch Schulungen mit externen Partnern werden über einen jährlichen Trainingskatalog angeboten. Es kann nicht jeder Mitarbeiter eine Schulung erhalten, das ist sicherlich verständlich. Siehe es als Ansporn und Motivation. Oder halte selber eine Schulung für Deine Kollegen über Dinge, die Du gut kannst und für die Du lebst :-)

Gehalt / Sozialleistungen

dazu möchte ich auch die Benefits klar ansprechen, die wir als Mitarbeiter bekommen. Klingt für viele Lächerlich, ist aber heute nicht mehr normal und muss auch irgendwie zum Einkommen gezählt werden. Leider merken viele Kollegen das erst, wenn sie meinen gehen zu müssen "weil es bei anderen besser ist".

Arbeitsbedingungen

einen Punkt Abzug wegen überholungsbedürftiger IT und deren Systemen ...

Work-Life-Balance

Je mehr Verantwortung Du hast, Du willst und auch forderst, desto "beschäftigter" ist man halt auch ... finde das in allen heutigen Jobs ehrlich gesagt normal. Selbst hier zählt: wenn Du Schwierigkeiten mit etwas oder uns hast, dann sprich bitte mit uns. Kein Problem ist so gross das wir nicht irgendwie einen Weg finden, wenn auch nicht sofort eine Lösung.

Verbesserungsvorschläge

  • keine wirklichen. Behaltet Eure Seele und das was Euch und uns als 25hours so einzigartig macht noch ganz gang lange!

Pro

Das Team. Der Spaß am Arbeitsplatz. Die Andersartigkeit unseres Unternehmens. Das Bunte. Die Wertschätzung. Come as you are!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 01.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wirkt toll, aber ist nicht so.

Vorgesetztenverhalten

Wenn der Vorgesezte dich mag, dann geht es gut.

Kollegenzusammenhalt

Ist gut in meiner Abteilung gewesn. In anderer Abteilung gar nicht.

Kommunikation

Der eine hat Informationn, der andere nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz wenige alte Kollegen sind vorhanden

Karriere / Weiterbildung

Alle neue Mitarbeiter müssen Schulungen durchlaufen, damit die Idee vom Hotel eingepflanzt wird. Die Vorgesetzen können viel mehr Schulungen machen.

Gehalt / Sozialleistungen

Auch andere Kollegen sagten, das nur nach Kollektivvertrag gezahlt wird

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wir verbrauchen viel Wasser, obwohl wir so ein Wasserprojekt unterstüzen. Ich merke kein Umweltbewusstsein.

Work-Life-Balance

Überstunden, kranke Kollegen ersetzen, immer neue Kollegen einschulen

Image

Ich höre oft von Gästen das Hotel ist so cool. Ja sie müssen auch nicht hier arbeiten.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 27.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, viel Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden entweder gemeinsam getroffen oder mindestens sehr gut erklärt

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt's kaum aber wäre wohl kein Problem

Karriere / Weiterbildung

Wer sich rein hängt bekommt seine Chance. Ohne Eigeniniative passiert natürlich wenig. Im F&B werden Talente sehr stark gefördert!

Gehalt / Sozialleistungen

Es wird Tarif gezahlt. Dafür faire Zeiterfassung und alle Boni die einem zustehen

Arbeitsbedingungen

Alles rechtlich korrekt und absolut Fair. "Eigentlich" nichts besonderes aber dann doch irgendwie.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Viele umweltverträgliche Produkte und faire Lebebsmittel überall

Work-Life-Balance

Wenn man private Wünsche hat erfüllen Vorgesetzte diese fast immer. Selten so erlebt zuvor

Image

Tolles Konzept und alles andere als ein typisches Hotelrestaurant/Bar. Extrem beliebt in der ganzen Stadt und bei vielen Freunden.

Verbesserungsvorschläge

  • Kantine könnte hübscher sein

Pro

Kollegen & Vorgesetzte, Konzept, Förderung

Contra

Nichts

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 23.Apr. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • durch faire Bezahlung, wären die Mitarbeiter loyaler

Pro

die gute Stimmung für Gäste und Mitarbeiter

Contra

das Gehalt ist genau nach Kollektivvertrag, nicht mehr

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    25hours Hotel Company Wien GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige