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506 
Data 
& 
Performance 
GmbH
Bewertungen

11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller Arbeitgeber der Wert auf seine Mitarbeiter legt.

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance wird hier groß geschrieben. Es wird darauf geachtet, dass so gut wie keine Überstunden anfallen und es ist überhaupt kein Problem auch mal früher zu gehen oder später zu kommen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist bei uns sehr wichtig. Es gibt pro Woche ein gewisses Stundenkontingent pro Woche, welches man in Weiterbildung investieren kann. Zusätzlich steht auch jedem ein jährliches Budget zur Verfügung, welches man mit externen Weiterbildungen, Messen, Seminare etc. verwenden darf.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird sehr gut bezahlt und es gibt viele Leistungen die für sich sprechen: Homeoffice + Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, Klimaticket, Weiterbildung und get togethers.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vor allem in internen Prozessen wird sehr darauf geachtet, so gut wie möglich alles digital zu halten. Wenn man möchte, wird auch das Klimaticket von 506 übernommen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind top. Hier ist niemand ein Einzelkämpfer und man unterstützt sich Gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein relativ junges Unternehmen jedoch wird jeder gleich behandelt. Egal wie alt oder erfahren.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten legen sehr viel Wert auf die Mitarbeiter und deren Meinung. Auch die Kommunikation passiert auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Für ein Großraumbüro ist es meist recht angenehm zu arbeiten. Jedoch findet auch oft ein reger Austausch statt der aber ganz einfach mit Kopfhörern ausgeblendet werden kann. Ansonsten bekommt man jegliches Equipment, dass man für seine Arbeit im Office aber auch im Homeoffice braucht. Toll ist auch, dass Hunde im Office erlaubt sind.

Kommunikation

Es wird wert auf Transparenz und offene Kommunikation gelegt. Besser könnte es nicht sein.

Interessante Aufgaben

Dadurch das die Branche rund um KI immer im Wandel ist, kommen ständig neue spannende Themen und so auch Aufgaben hinzu. Sehr abwechslungsreich!


Arbeitsatmosphäre

Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein positives Feedback, welches auch gleich direkt zurück an dich gerichtet ist!
Immerhin sind es die Mitarbeiter und das Team, das in hohem Maße für positive Stimmung und ein gutes Klima sorgen!

Besser geht nicht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schnelle Kommunikationswege
Wertschätzung gegenüber Mitarbeiter
Weiterbildunhsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Auf Mitarbeiter:innen wird sehr sehr viel Wert gelegt

Work-Life-Balance

Super!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Auch in Richtung KI, da diese Thematik sehr rasante Entwicklungen aufnimmt. Außerdem hat jeder Mitarbeiter ein Budget zur Verfügung welches wir für Weiterbildung (Messen, Kurse, etc.) verwenden dürfen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jedem Mitarbeiter der ein Klimaticket benötigt, wird eines von der Firma zur Verfügung gestellt.

Kollegenzusammenhalt

Top, besser gehts nicht - hab die besten Kolleg:innen

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe, jeder wird gleich behandelt

Arbeitsbedingungen

Wir haben ein top-modernes Büro, bekommen eine sehr gute Ausstattung zum Arbeiten. Eigentlich fehlt es uns an nichts.

Kommunikation

Funktioniert sehr gut - dem Team aber auch der Größe des Unternehmens geschuldet

Interessante Aufgaben

Ja, wir sind ein KI-Unternehmen und umso spannender sind dann natürlich die Aufgaben.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für deine Bewertung. Das motiviert uns sehr, uns gemeinsam immer weiter zu verbessern!!

Eine der besten Firmen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte und auch die Mitarbeiter*innen sprechen Probleme und positive Dinge an, es wird gelobt und auch Verbesserungspotential aufgezeigt.

Image

Hatte davor ein paar negative Dinge über die Firma gehört, dass sie unstrukturiert sei etc. Das ist aber für ein Unternehmen gerade am Anfang natürlich normal und wurde von Tag zu Tag besser. Jetzt wo die ersten Schritte bereits gemeistert wurden kommt immer mehr Routine und Struktur in die Aufgaben und Prozesse. Bin froh, mir selbst ein Bild davon gemacht zu haben.

Work-Life-Balance

Es wird sehr darauf geachtet z.b. im Urlaub auch wirklich Urlaub zu machen, nicht zu viele Überstunden aufzubauen, etc.. Es wird auf die Familie und sogar (Haus)Tiere Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Es stehen einige Stunden pro Woche zur Verfügung für Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird das Klimaticket, Home Office, Gleitzeit usw. angeboten

Kollegenzusammenhalt

traumhafte Kolleg*innen und offene Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßige Mitarbeitergespräche, wo alles angesprochen werden kann (aktuelle Lage, Hilfestellungen, Stunden, Gehalt, ...). Werden immer am Laufenden gehalten.

Arbeitsbedingungen

Räume und Technik ist top. Durch (Groß)raumbüro etwas lauter manchmal zu den fixen Bürozeiten Dienstag und Mittwoch. Mit Kopfhörer kein Problem.

Kommunikation

offene und ehrliche Kommunikation, regelmäßige Meetings für Informations-Updates

Gleichberechtigung

Yes!

Interessante Aufgaben

Sehr aktuelle Themen und Lösungen, Trends im Überblick, viel Know How


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen, vielen Dank für das positive Feedback und die Weiterempfehlung. Es freut uns sehr, wenn es dir bei uns gefällt :-)

Sehr guter Zusammenhalt

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

3 tage homeoffice 2 tage office


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen Dank für das positive Feedback und die Weiterempfehlung. :-)

Innovatives Unternehmen & spannende Aufgaben

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Top Team, wertschätzend, kollegial, es macht Spaß ins Büro zu kommen. Kein Konkurrenzkampf, sondern man hilft sich gegenseitig.

Image

Innovativ und spannend - allerdings wächst die Bekanntheit erst

Work-Life-Balance

Sehr unterschiedlich zw den Abteilungen. In den Abteilungen mit Kundenkontakt teilweise vorallem für erfahrene Mitarbeiter, die viel übernehmen schwierig. Das liegt jedoch eher am Verantwortungsbewusstsein und am Ehrgeiz der Mitarbeiter und weniger an der Erwartungshaltung des Unternehmens.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsbudget & Zeit für Weiterbildung wird gewährt

Gehalt/Sozialleistungen

Für ein Startup wird gut gezahlt, natürlich mit Konzerngehältern nur teilweise vergleichbar

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Kritikfähig, wertschätzend

Kommunikation

Es ist ein Startup, schnelle, dynamische Entscheidungen und teilweise noch fehlende Strukturen machen die Kommunikation manchmal etwas schwer und man fühlt sich überrumpelt. Allerdings wird laufend darauf geschaut, die Kommunikation zu verbessern und alle ins Boot zu holen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen Dank für das positive Feedback. Darüber freuen wir uns sehr.

Ambitioniertes Unternehmen und top Team

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seht tolles Team, super motivierte Menschen und Arbeit mit neuesten Technologien (sehr modern)

Gehalt/Sozialleistungen

Klimaticket wird übernommen, gratis Kaffee, Obstkorb, Konferenzbudget

Kommunikation

Manche Entscheidungen werden nicht ganz nachvollziehbar kommuniziert, grundsätzlich ist die Kommunikation aber sehr unkompliziert, direkt und gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen Dank für das gute Feedback.

Perfekt für dynamische Personen die ein schnelles Umfeld mit flachen Hierarchien lieben!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung ist nicht nur ein Buzzword sondern wird wirklich gelebt. Ideen & auch Kritik ist willkommen. Es herrscht ein hohes Tempo und man wird permanent gefordert, aber in gleichem Maße auch gefördert und gehört. Der Mensch zählt! Wenn man sich wirklich einbringen will findet man hier den perfekten Arbeitgeber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch das sehr junge Alter des Unternehmens & das schnelle Wachstum sind manche Prozesse noch nicht etabliert, somit können hin und wieder noch Unstimmigkeiten entstehen. Ob der sehr guten Kommunikation und des wertschätzenden Umgangs entstehen daraus aber keine Probleme.

Verbesserungsvorschläge

Kernzeiten weiter reduzieren. Wenn das Team weiterhin so ehrgeizig arbeitet, bedarf es keinem starren Rahmen - Mitarbeiter die diesen Benefit ausnutzen würden, wären so und so nicht der richtige Fit.

Arbeitsatmosphäre

Top top

Image

Da Startup noch relativ unbekannt, aber die Startup Kultur macht auch den Reiz aus.

Work-Life-Balance

Gut! Es ist absolut in Ordnung auch mal früher zu gehen - die Endverantwortung liegt bei jeder Person selbst.

Kollegenzusammenhalt

(Noch) kleines, sehr kollegiales Team-auch der Spaß kommt nicht zu kurz. Dabei gibt es aber auch keinen Druck immer überall dabei sein zu müssen. Man wird akzeptiert wie man ist.

Kommunikation

Offene Kommunikation erwünscht und keinerlei hierarchische Abstufung erforderlich.

Interessante Aufgaben

Hohe Dynamik, breite Verantwortungsbereiche. Eigeninitiative ist gefragt, dann kann man wirklich auch aktiv mitgestalten.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen Dank für das positive Feedback.

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder einzelne Mitarbeiter wird ehrlich gewertschätzt und durch bis zu 8h Weiterbildung pro Woche laufend gefördert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Work-Life-Balance

Sehr gut, auch nach Corona darf man (wenn man möchte) 3 Tage in der Woche Home Office machen, generell kann man sich seinen Arbeitsalltag sehr gut selber einteilen (Vertrauen der Geschäftsführung)

Karriere/Weiterbildung

8h Weiterbildung in der Woche sind gewünscht

Kommunikation

Sehr offene Kommunikation der Geschäftsführung

Interessante Aufgaben

Spannende Kunden und Projekte


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Home Office sofort für alle ermöglicht. Rückzug ins normale Office sensibel & freiwillig - viel Rücksichtnahme auf Risikopersonen!

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

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Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karl Mitteregger, COO / CTO
Karl MittereggerCOO / CTO

Vielen Dank. Über das positive Feedback freuen wir uns sehr. :-)

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird 506 Data & Performance durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden 506 Data & Performance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich 506 Data & Performance als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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