A1 Telekom Austria AG Unternehmenskultur

A1 Telekom Austria AG

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 206 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei A1 Telekom Austria die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1495 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
A1 Telekom Austria
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
A1 Telekom Austria
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

206 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    49%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mein direkter Chef wahnsinns Mensch!!! Nach oben hin ... sollten sich lieber Gedanken über sinvollereres gedanken machen als Personal zu verschieben!

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Kommunikation in der Krise

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

perfekt (Kollegen als Freunde)

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Per Du nicht per Sie

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

immer neue Aktionen man lernt nie aus

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Umfeld, hohe technische Ausstattung, individuelle Wünsche werden berücksichtigt, Team ist wie Familie