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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei a1 die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
a1
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
a1
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle sehr Freundlich und Familier obwohl es so ein großes Untermehn ist

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat über alles mit seine Chefititän reden können.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle waren immer freundlich und gesprächig.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

ich würde 0 Sterne geben, wenn möglich, absolut keine Führungsqualitäten vorhanden, aber auch die Beamten müssen ihre Zeit absitzen

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Zeitarbeiter/in

Hoher Leistungsdruck im Verkauf den nicht alle gut wegstecken und hier auch stark gegeneinander gearbeitet wird in manchen fällen. Teilweise unfreundliche Ausbildner, die es nicht einmal schaffen einen zu grüßen. Solange man stark verkauft ist man sicher. Für alle die sich hier schwer tun wird’s ein steiniger Weg. Ich hatte Glück mit meiner Teamleitung, andere weniger.

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1,0
KommunikationEx-Zeitarbeiter/in

Teamintern top, alles andere völlig zu vergessen. Keine klaren Richtlinien werden Von oben vermittelt und wenn dann ein Fehler passiert wird man von der Gruppenleitung wie der letzte Dreck behandelt anstatt vor der eigenen Haustür zu kehren. Teams untereinander wettern übereinander. Teilweise sehr unfreundliche Kollegen aus anderen internen Abteilungen

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