Es hat schon immer so funktioniert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen nimmt so ziemlich jeden auf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen nimmt so ziemlich jeden auf.
Verbesserungsvorschläge
Eine komplette Neustrukturierung im gesamten Unternehmen in den Bereichen der Führungsebene.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund einer nicht mehr zeitgemäßen GF
Work-Life-Balance
Je nach Standort unterschiedlich
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn es unbedingt nötig ist und selbst dann nur das Minimum
Gehalt/Benefits
Außer im Verkauf orientiert man sich am bestmöglich umsetzbaren Minimum.
Kommunikation
Wenn man nicht zur Führungsebene gehört, nicht vorhanden. Ansonsten über Ganggespräche.
Gleichberechtigung
Zwischen den Geschlechtern wird erfreulicherweise nicht unterschieden. Wenn man jedoch in einer anderen Position als Verkauf, Führung und Administration ist, ist man nichts wert.