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Accenture Österreich Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,71
Schnelle Antwort
3,62
Erwartbarkeit des Prozesses
3,52

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,84

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,10
Vollständigkeit der Infos
3,83
Angenehme Atmosphäre
4,03
Wertschätzende Behandlung
4,03
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,97
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Bewertungen

  • 06.Nov. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Keine Standardemails für Absagen verteilen. Vorallem nicht mit Textbausteinen die auf den/die Kandidaten garnicht zutreffen. Noch viel peinlicher ist, wenn der Kandidat dann nachfragt ob das ein Irrtum war, diesen irrtümlich doch zu einem Gespräch einzuladen.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für deine Rückmeldung. Es tut uns leid von deiner Erfahrung in unserem Recruiting-Prozess zu hören. Da Accenture weltweit vertreten ist, laufen hier einige Abläufe global ab. Daher ist dein Feedback für uns äußerst wertvoll, damit wir den Prozess aufgreifen und verbessern können. Das Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

Wie ist die Unternehmenskultur von Accenture Österreich? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Kommentar

Anforderungsprofil an den Job nicht nach 4. Interview ändern

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
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Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage
  • 05.Apr. 2019
  • Bewerber

Kommentar

Eine Absage mit unterdrückter Nummer, schlechtem Deutsch und Feedback "den Grund für die Absage darf ich aus Datenschutzgründen nicht nennen" ist halt wirklich letztklassig...

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage
  • 22.Feb. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Bewerbungen beantworten

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
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Erklärung der weiteren Schritte
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Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Accenture Österreich
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo und danke für Ihre Bewertung. Es tut uns leid, dass dein Bewerbungsprozess nicht optimal verlaufen ist. Auch bei uns kann mal etwas schief gehen und eine Bewerbung geht unter. In so einem Fall empfiehlt es sich, nach ca. 3 – 4 Wochen direkt telefonisch oder per Email bei uns nachzufragen. Dann können wir meist direkt eine Auskunft über den Status der Bewerbung geben. Das Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 12.Nov. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Der Bewerbungsprozess für die verschieden Sparten - Strategy, Consulting, etc. - ist unterschiedlich und diese Unterschiede werden einem nicht ganz klar auf der Homepage.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Analyst
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir wünschen Dir viel Erfolg bei deinen Projekten und viel Freude in der Zusammenarbeit mit den neuen Kolleginnen und Kollegen! Wir nehmen uns dem Feedback zur Website gern an, vielen Dank auch dafür! Dein Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 11.Nov. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Arbeitgeber-wechsel, Bewerbungsgrund für Accenture, in welcher Fachrichtung und Projektgröße man sich künftig sieht, aktuelle Aufgabenschwerpunkte
  • eigene Meinung zu bestimmten Themenschwerpunkten, die für die Stelle relevant sind (z.B. eigenes Verständnis zu Agilität, Automated Testing etc.)

Kommentar

-

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Scrum Master / Agile Coach
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo! Vielen Dank für deine super Bewertung. Wir freuen uns, dass Du Teil des Accenture-Teams bist und wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg. Dein Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 23.Okt. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • IT manager und Experte mit über 16 Jahre Erfahrung in der Korporative Umgebung.
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Manager - Cloud
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung! Wir wünschen viel Erfolg bei den Projekten und natürlich auch Freude an der Arbeit mit den Kolleginnen und Kollegen! Dein Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 25.Sep. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Fragen über Digitalisierungsmöglichkeiten in der Industrie
  • Warum hatten sie nur einen überdurchschnittlichen und keinen ausgezeichneten schulischen Erfolg?
  • Warum wollen sie in die Beratung?
Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Accenture
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Junior Management Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Wir sagen Danke für die tolle Bewertung und wünschen Ihnen trotz der Absage alles Gute und viel Erfolg! Vielleicht passt es ja in ein paar Jahren besser. Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie den Kontakt zu uns halten. Das Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 29.Aug. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Auf die einzelnen Punkte im Lebenslauf wird sehr genau eingegangen. Grund für die Uniwahl und ob Masterabschluss geplant ist.
  • Es wird besonders viel darauf Wert gelegt die richtigen Leute einzustellen, die auch später gut ins Team passen. Die Fragen werden alle sehr team orientiert gestellt.
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    IT-Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo und vielen Dank für dein Feedback! Du hast einen Punkt deutlich gemacht, der uns sehr wichtig ist. Neben Fachwissen achten wir auch darauf, dass neue Kollegen gut ins Team passen. Neben Fachwissen zählen Soft-Skills genauso für eine erfolgreiche Bewerbung. Wir wünschen Dir alles Gute bei Accenture und viele tolle Projekte mit netten Kolleginnen und Kollegen! Dein Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team

  • 03.Aug. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Accenture GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Analyst im Program, Project & Service Management
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

5 von 5 möglichen Sternen, wir sagen Danke für die tolle Bewertung, wünschen Dir einen guten Start und eine super Karriere bei Accenture! Dein Accenture HR-Team

Recruiting & HR-Team