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Accenture 
Österreich
Vorstellungsgespräche

100 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Großartig! Der Bewerbungsprozess lief einwandfrei und schnell ab.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture GmbH in Wien als Management Consulting Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Ambitionen
  • Karriereschritte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schnell, sehr hilfsbereit, sehr freundlich, insgesamt alles perfekt

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture (Wien) in Wien als Praktikum Projektmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Interessen, vergangene Herausforderungen, Wünsche & Ziele, Umgang mit Stress/Konflikten
  • Details CV, Herausforderungen, MS Office Kenntnisse
  • Konkrete Fallbeispiele & Rechenaufgaben

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller und angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture GmbH in Wien als Praktikant*in (im IT-Bereich) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine einzige Anmerkung ist, dass die endgültige Entscheidung länger gedauert hat als erwartet, aber das könnte auch an der Urlaubszeit gelegen haben

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Interesse an dem jeweiligen Fachgebiet, Erwartungen von dem Praktikum
  • Studienwahl, belegte Kurse, Erfarungen und Kenntnisse
  • Es gab eine angenehme Atmosphäre während der Gespräche, in denen es nicht nur um den Kandidaten, sondern auch um die Vorstellung der Firma und der jeweiligen Abteilung ging.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Einfacher, verständlicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture GmbH in Wien als Quality Engineering/ Testautomatisierung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies, Gründe für die Studienwahl
  • Schul- und Studienverlauf, im Studium behandelte Themen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Es war echt gut strukturiert und eine angenehme Atmosphäre, sehr entspannte und informationsreiche Gespräche

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture (Wien) in Wien als Trainee Software Engineering / Quality Engineering (all genders) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich fände ein Calendly cooler und angenehmer, als per E-Mail einen Termin für die Gespräche zu finden

Bewerbungsfragen

  • Offenheit und Lernfreudigkeit. Mehr oder weniger bereit auf Herausforderungen. Growth Mindset
  • Geringe Geduld, Sturheit und Diskussionsfreudig und Konfrontierend
  • Zeit als Student einen Teilzeitjob anzunehmen, um die Kosten meines Studiums und des Erwachsen-Seins zu decken und mich weiterzubilden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hey und Servus! Vielen Dank für die tolle Bewertung und deinen Tipp mit den Terminvergaben, ist notiert. Willkommen im Team Accenture und viel Freude. Dein Accenture Recruiting-Team

Nichts für Personen die zeitnah wechseln wollen.

3,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture Österreich in Wien als Frontend Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Von meiner Bewerbung bis zum ersten Telefonat vergingen 4 Wochen. Im Zuge dessen würde mir gesagt, dass das fachliche Interview in ca. einer weiteren Woche stattfinden wird. Nach 2 Wochen habe ich eine Nachricht bekommen, dass sich jetzt demnächst jemand wegen dem fachlichen Gespräch melden wird.
Glücklicherweise habe ich zu dem Zeitpunkt bereits zwei verbindliche Zusagen von anderen Firmen gehabt und mich für eine entscheiden.
Bei einer der Firmen (sogar exakt der selbe Tätigkeitsbereich) hat der Prozess von meiner Bewerbung bis zur verbindlichen Zusage nur 8 Arbeitstage gedauert - vorbildlich im Vergleich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hallo. Vielen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback. Wir wissen das sehr zu schätzen. In der Regel dauert unser erstes Feedback maximal circa 2 Wochen. Wir entschuldigen uns, dass wir diesmal länger benötigt haben. Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg bei deiner Karriere. Dein Accenture Recruiting-Team

ein sehr professioneller und wertschätzender Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture (Wien) in Wien als Agile Coach Business Agility beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Bewerbungsprozess gibt es aktuell keine Verbesserungsvorschläge. Für das größte Beratungsunternehmen weltweit funktionierte der Bewerbungsprozess mit 1,5 Monaten (abschicken der Bewerbung bis Arbeitsvertrag) recht schnell. Schon 10 Tage nach Einreichung meiner Bewerbungsunterlagen hatte ich das 1. Gespräch mit einer sehr netten Person vom Recruiting. Daraufhin folgten noch 2 Fachgespräche mit den Führungskräften aus der Abteilung in Abständen von 2 Wochen und kurz danach die Zusage.
Schon im Bewerbungsprozess wird das Gefühl einer offenen Unternehmenskultur vermittelt. Alle 3 Gespräche waren sehr angenehm und man hat sich als BewerberIn sofort abgeholt gefühlt. Alle Personen im Recruiting-Prozess haben sich viel Zeit für meine Fragen genommen, sodass ich zum Schluss zu 100% überzeugt war, dass Accenture für mich das richtige Unternehmen ist.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Stärken
  • Gründe für den Wechsel, was man bis jetzt gemacht hat und fachliche Fragen in dem Bereich, wofür man sich beworben hat.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hi, herzlichen Dank für deine tolle Bewertung und dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass wir deine Erwartungen erfüllen konnten. Nun hoffen wir, dich langfristig als Arbeitgeber überzeugen zu können und wünschen dir spannende und anspruchsvolle Projekte in netten Teams. Herzlich willkommen, dein Accenture Recruiting-Team

Unorganisiert und leider keine Ahnung vom Fach

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture Österreich in Wien als Java-Trainee Quereinsteiger beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung hat sich über 3 Monate gezogen. Auch die Ausschreibung war nicht korrekt, was zu Verwirrungen führte und den Bewerbungsprozess enorm verlangsamt hat. 1 Monat lang hatte Accenture meine Bewerbung im Haus und haben diese nicht berücksichtigt, weil sie an die im Inserat angegebene E-Mail-Adresse gesendet wurde. Bravo. Gesagt wurde natürlich nichts, ich musste erst selbst nachfragen.
Zuerst fand ich es gut, dass Leute aus der Abteilung die Interviews durchführen. Nach dem Interview habe ich meine Meinung stark geändert. Derjenige hatte leider keine Ahnung von dem, was ich bis jetzt gemacht hatte, von dem zugehörigen Studium oder auch generell. Jede Frage, die ich gestellt habe wurde mit "Das weiß ich leider auch nicht" beantwortet. Und danach kam die Absage, weil er vermerkt hatte, dass er glaube, ein anderer Bereich würde besser zu mir passen, obwohl ich ein begonnenes Informatikstudium habe bereits mit Java programmiert hatte. Kein Wunder, dass die Stelle dauerhaft ausgeschrieben ist.
Wer eine Traineestelle für Quereinsteiger ausschreibt, sollte das Recruiting dem HR überlassen.

Bewerbungsfragen

Was hat dir an das Programmieren mit Java gefallen?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hallo, vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Schade, dass wir deinen Erwartungen nicht gerecht werden konnten. Wir bedanken uns für deine Bewerbung und wünschen dir viel Erfolg für die Zukunft. Dein Accenture Recruiting-Team

Perfekter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Accenture Österreich in Wien als Senior Analyst im Bereich Recruiting beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bei Accenture war wirklich super. Man hat sich direkt am nächsten Tag bei mir gemeldet und ich wurde immer auf dem Laufenden gehalten, was die nächsten Schritte sein werden. Ich habe mich sehr gut aufgehoben gefühlt. Das einzige was mir einfällt ist, dass man sich derzeit nicht das Office angucken kann, was aber natürlich der derzeitigen Situation geschuldet ist und auch eigentlich für die Firma spricht, da sie sich um die Gesundheit der Mitarbeiter:innen kümmert. So wünscht man sich einen Bewerbungsprozess. :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hallo. Wir geben das Kompliment gern zurück und bedanken uns für die tolle Bewertung und dein Feedback. Wir versprechen dir, sobald es die Situation zulässt, freuen wir uns, dir dein neues Office zu zeigen. Nur soviel vorab: das warten lohnt sich ;-). Bis bald! Dein Accenture Recruiting-Team

Top Recruiting

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Accenture GmbH in Wien als Jurist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde während des gesamten Prozesses sehr gut betreut und immer über alle Schritte am Laufenden gehalten. Toll fand ich das per “Du” - gleich von Beginn weg. Tatsächlich habe ich keine Verbesserungsvorschläge. Ich habe mich auf Anhieb sehr wohl gefühlt und freue mich schon auf meinen ersten Arbeitstag.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting & HR-Team

Hi, danke, wir freuen uns auch auf dich! Bis dahin wünschen wir dir schöne Feiertage und einen guten Rutsch! Dein Accenture Recruiting-Team

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