89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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TopCompany6 Jahre
89 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Not good for software developers
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
standing desks and home office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
stressful work with old code projects
Verbesserungsvorschläge
give employees the chance to grow
Arbeitsatmosphäre
everybody is in team calls
Work-Life-Balance
depends on project
Karriere/Weiterbildung
no budget
Gehalt/Benefits
no bonus or increases, entry IT-KV
Kollegenzusammenhalt
no help from team mates
Vorgesetztenverhalten
no information or warning before getting fired
Arbeitsbedingungen
standing desks and notebooks
Kommunikation
did not get information
Interessante Aufgaben
no
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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hgjjg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACL advanced commerce labs GmbH in Graz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
j
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Zunehmende Frustration
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht ein freundliches und teilweise familiäres Miteinander, das grundsätzlich offene Gespräche über nahezu alle Themen ermöglicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es kann vorkommen dass nicht involvierte Personen irritiert, verärgert, oder beleidigt reagieren, wenn Gespräche zu offen oder in normaler Lautstärke geführt werden. Es sollte insbesondere ernst genommen werden, wenn erkennbar wird oder zur Sprache kommt, dass Mitarbeitende zunehmende Belastungen erfahren oder Unzufriedenheit äußern.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wünschenswert, Mitarbeiter*innenvorschläge stärker zu berücksichtigen und ihnen mehr Bedeutung beizumessen. Es sollte vermieden werden, Mitarbeitenden das Äußern von Unmut zu untersagen, ohne gleichzeitig geeignete Möglichkeiten zur konstruktiven Entlastung oder zum Abreagieren bereitzustellen.
Arbeitsatmosphäre
Zwar herrscht auf den ersten Blick ein harmonisches Miteinander, jedoch neigen einige Mitarbeitende dazu, Unzulänglichkeiten anderer unverzüglich an die Führungskraft weiterzugeben. Das führt zu unangenehmer Stille und verborgener Boshaftigkeit.
Image
Das Unternehmensimage erscheint ausgesprochen positiv. Es treten regelmäßig neue Mitarbeitende ein, das Unternehmen wächst kontinuierlich und vermittelt insgesamt einen modernen und zeitgemäßen Eindruck.
Work-Life-Balance
Meistens gut ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Für einige Abteilungen scheinen keine Weiterbildungsmöglichkeiten vorgesehen zu sein. Zwar äußern Mitarbeitende entsprechende Wünsche, jedoch führen diese sofern überhaupt berücksichtig lediglich zu zusätzlichen nicht vergüteten Aufgaben, oder geraten in Vergessenheit.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung entspricht dem unteren möglichen Niveau. Zwar bestehen grundsätzlich Möglichkeiten einer Überzahlung, diese sind jedoch strikt leistungsbasiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darüber kann ich kein großes Urteil fällen, jedoch denke ich dass auf Umweltbewusstsein geachtet wird.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt variiert stark je nach Person. Es bilden sich leicht einzelne Gruppen, und ein übergreifendes Gemeinschaftsgefühl ist häufig nicht erkennbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeitende werden durchgängig mit Respekt und Fairness behandelt und erhalten bei ihrem Ausscheiden eine entsprechend würdigende Anerkennung.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte agieren einfühlsam und sind bestrebt, in sämtlichen Situationen eine für die Mitarbeitenden zufriedenstellende Lösung zu finden. Allerdings entsteht mitunter der Eindruck, dass Abläufe und Personen übermäßig eng beobachtet werden KÖNNTEN, was gelegentlich als übermäßige Informationsweitergabe wahrgenommen wird.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung scheint hochwertig, insbesondere die Hardware und die Bildschirme erfüllen einen sehr guten Standard, auch wenn einzelne Programme gelegentlich nicht wie erwartet funktionieren. Die Arbeitsplätze sind ansprechend gestaltet, mit modernen Tischen und komfortablen Sesseln, auch wenn deren ergonomische Ausgestaltung nicht in allen Punkten optimal ist.
Kommunikation
Es findet umfangreiche Kommunikation über verschiedenste Themen statt, wobei der Schwerpunkt häufig auf Fehlern liegt, sowohl den eigenen als auch jenen von Kolleginnen und Kollegen.
Gleichberechtigung
Wenn unter Gleichberechtigung verstanden wird, dass es keine Rolle spielt ob man männlich oder weiblich etc. ist, dann ist alles in Ordnung. Wird Gleichberechtigung jedoch dahingehend definiert, dass alle Personen mit demselben Respekt begegnet wird, so ist dies nicht durchgehend gegeben. Unterschiede scheinen sich aus den individuellen Persönlichkeiten der Mitarbeiter zu ergeben- Es entsteht der Eindruck, dass bestimmte Personen für vergleichbare Verhaltensweisen/Fehler nicht gleichermaßen zur Verantwortung gezogen werden.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit ist abwechslungsreich, bietet jedoch keine Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Zwar können zusätzliche Aufgaben übernommen werden, diese führen jedoch unabhängig von ihrem Umfang, ihrer Komplexität oder einer möglichen Überqualifikation nicht zu einer entsprechenden Gehaltsanpassung oder Lob.
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A Company That Stands Out
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The working environment is very pleasant, and the equipment is always state-of-the-art. There are many great benefits, and the company offers extremely flexible working hours, making it easy to balance professional and private life.
The tasks are interesting, and you can contribute your own ideas and actively participate in decision making.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spitzenjob
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Angabe
Verbesserungsvorschläge
Alles gut
Arbeitsatmosphäre
Neues Büro, angenehme Lage
Image
Man spricht gut über die Acl
Work-Life-Balance
Die Arbeit bleibt bei der Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt Weiterbildungsmöglichkeiten, wenn man fragt
Gehalt/Benefits
Angemessene Entlohnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich aufeinander verlassen
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich auf die Vorgesetzten verlassen
Arbeitsbedingungen
Entspannt, bequem, ergonomisch
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Jeder ist willkommen
Interessante Aufgaben
Kundenbetreuung
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Mehrfachbewertung
Die Firma ist sehr Mitarbeiterfreundlich und bietet ein ausgewogenes Verhältnis an Work Life Balance.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Super nette Kollegen
Work-Life-Balance
Home Office Möglichkeit gegeben
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Korrekt, offen für alles
Kommunikation
Absolut Top
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen werden angenommen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Potenzial zur Verbesserung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, Wertschätzung, Gehalt, Lunchit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kollegen die sich über keine/wenige Änderungen beschweren, aber nicht die gebotenen Ansprechmöglichkeiten nutzen oder selbst Initiative in manchen Dingen ergreifen.
Verbesserungsvorschläge
Kollegen, welche zwar neu sind, aber starkes Potenzial aufweisen, sollte nicht von älterdienenden Kollegen verdrängt werden (sei es bewusst oder unbewusst), da oft Potenzial verloren gehen könnte.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell gute Arbeitsatmosphäre mit Bemühungen diese zu verbessern
Image
Könnte verbessert werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung hat man durch die verschiedensten Projekte (indirekt gesehen), aber es wird auch angeboten sich selber Zeit zu nehmen um Weiterbildungen etc. anzunehmen
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung, jedoch wären z.B. Boni und andere Anreize erwünscht
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen und sind stets freundlich, Standortübergreifend etwas schwieriger, da es je nach Team zu mehr/weniger persönlichem Kontakt zwischen den Personen kommen kann
Umgang mit älteren Kollegen
Generell guter Umgang, jedoch genießen ältere/länger dienende Kollegen teilweise einen "Sonderstatus"
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßigere Kommunikation wäre erwünscht
Kommunikation
Teamintern optimal, Unternehmensintern könnte noch etwas an der Kommunikation in die Masse verbessert werden (gerne auch öfter kommunizieren)
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiete sind breit aufgestellt und super
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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ranting in the background... not to the face
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
if you are seen as "employee with value", and I man "real value" (not just fake), you can do whatever you want
it is not that clear how to get this status though
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
what is the direction we're going at? me and a few of my colleagues are wondering what we see on certain channels versus what we see
Verbesserungsvorschläge
listen to your people, but for real
Arbeitsatmosphäre
sometimes it feels like a graveyard, very cold.
a few colleagues are ok and friends
Image
we are one of a lot opensource integrators
Work-Life-Balance
depends on the current projects.
often projects are scheduled like we are a startup and projectmanagement says "yes" to all
Gehalt/Benefits
it's ok for this city. often you have to fight for it or to "threaten"... to leave company if you won't get anything
Umgang mit älteren Kollegen
a few seniors are like gods and no one is allowed to question their theories and thinking... including management
Vorgesetztenverhalten
loudest cryers win
biggest "talkers" win
management is willing to listen, but forgets the important stuff 2 minutes after the session
Arbeitsbedingungen
our office is quite, we have quite good hardware
parkingsituation is quite bad
Kommunikation
very unclear if you compare the inside with the outside
Gleichberechtigung
projectmanagers are more valued than a lot of devs (depending on the project). but not all... you have to use your ellbows... which is a shame
projects are not valued the same (obvious, but you shouldn't be laughed at, when working on tiny projects)
Interessante Aufgaben
when I started they promised me the technical heaven... in reality it is adding stuff to opensource software (which is not bad at all, but not what was promised by HR and management)
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Many changes... some good, some bad
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Socially responsible company with many benefits (lunch app, coupons, events, etc.)
Family friendly company and culturally diverse and respectful company with very nice offices.
Homeoffice is allowed!
Fruits, snacks and much more in the kitchen (can be a life saver when you are too busy for lunch, especially the bananas ;) )
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
I think the vision and mission are still not completely clear and the strategies are changing too fast.
Verbesserungsvorschläge
Communicate more.
Finish the work you started, before taking new workloads. Start putting out old fires, before you make new ones. These old fires will eventually lead to massive fire storms.
Distribute work more evenly instead of giving some people the whole workload and bringing them to the edge of burnout.
Uphold your promises or do not promise things you cannot fulfill.
Delegate tasks.
Stop acting like a startup company when taking on Projects. Be more organized and prepared
Arbeitsatmosphäre
Usually its good, but it feels like the last few months and the many changes the company undertook are affecting the work environment.
Sometimes in a good way but sometimes in a very bad way.
Image
Customer oriented
Work-Life-Balance
Very flexible working hours. As long as you do your work, Management does not interfere and is very accomodating!
Karriere/Weiterbildung
Currently no offers for any certifications.
If you ask, they will probably help you
Gehalt/Benefits
This years salary increase was disappointing to say the least.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Trash gets seperated and the people and culture team try their hardest to make the company more Environmentally and socially friendly!
Umgang mit älteren Kollegen
The seniors are worth gold, since they have been in the company for decades!
Vorgesetztenverhalten
Management is very respectful to employees.
They are very knowledgeble and can help in any crisis a team is experiencing!
But the management should start delegating tasks more and actually concentrate on managing the company and not interfering in daily operational tasks)
Arbeitsbedingungen
Standing desks, ergonomic seats, etc.
Kommunikation
The communication can be really confusing and is still problematic.
Gleichberechtigung
There is no discrimination.
Interessante Aufgaben
Depends on the project and team
Kollegenzusammenhalt
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Sehr gut - empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACL advanced commerce labs GmbH in Bärnbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die KollegInnen, die Arbeit, moderne Ansichten, gute Kommunikation, habe Firma bereits meinen Verwandten empfohlen
Arbeitsatmosphäre
Team arbeitet einwandfrei zusammen, Differenzen werden gleich ausgeredet
Image
Im Vorstellungsgespräch wurden genau die Arbeitsbereiche besprochen, wie sie auch im Geschäftsalltag vorkommen. Mir und meinem Team geht es soweit gut in der Firma. Es gibt sehr viele freiwillige Sozialleistungen der Firma, darunter fallen: Wöchentliche Obstlieferung, Bereitstellung der Hygieneartikel für Frauen, Open-Mind Aktivitäten und Gespräche, Psychologengespräche, wobei diese unter die Arbeitszeit fallen und somit von der Firma bezahlt werden, Tee & Kaffee auf kosten der Firma, AfterWork-Events, etc
Work-Life-Balance
Home-Office-Möglichkeit benutze ich aktiv, ist absolut gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Öffentliche Transportmöglichkeiten werden ebenfalls von der Firma unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Unter Absprache mit den Vorgesetzten ist es möglich auch Abteilungen zu wechseln, wenn man dies möchte, andere oder weitere Arbeitsbereiche aufzunehmen, Stundenaufstockung, wenn die Arbeitsleistung passt. Es ist sehr viel möglich.
Kollegenzusammenhalt
Ein besseres Team kann ich mir nicht vorstellen.
Vorgesetztenverhalten
Anwesenheit wünsche ich mir öfters, allerdings haben Vorgesetzten davon Kenntnis genommen und ihre Präsenz bereits gesteigert.
Arbeitsbedingungen
Habe einen sehr guten ArbeitsPC bekommen, ebenfalls wurde ich mit einem guten Home-Office Laptop ausgestattet. Falls etwas kaputt wird oder man merkt, dass die Hardware/Software langsamer wird, reicht lediglich die Kommunikation mit der IT-Abteilung und die kümmern sich dann darum.
Kommunikation
Top - Differenzen werden gleich ausgeredet
Gehalt/Benefits
Gehälter wurden gerade mit Januar 2024 angepasst
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, Vorgesetzte unterstützen und vergeben auch neue Arbeitsbereiche, wenn gewünscht/Interesse besteht.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 89 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ACL advanced commerce labs durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 92% der Bewertenden würden ACL advanced commerce labs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 89 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 89 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ACL advanced commerce labs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.