24 von 82 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
siehe oben
Aktuell ehrlich gesagt gar nichts.
Bitte den aktuellen Level beibehalten bzw. weiterentwickeln.
Bei uns herrscht ein hohes Maß an Eigenverantwortung und der/die Vorgesetzte hat stets ein offenes Ohr für Veränderungen oder Verbesserungsvorschläge. Außerdem wird viel gemeinsam gelacht - wir leben das Motto "work hard, party hard".
Ich persönlich habe schon den Eindruck, dass das Commitment der Mitarbeiter:innen dem Unternehmen gegenüber sehr hoch ist. Das zeigt sich u.a. auch darin, dass die Softshell- oder Daunenjacken mit dem Firmenlogo gern getragene Kleidungsstücke sind.
Ich glaube, eine bessere Work-Life-Balance als in der CUBIDO kann man sich gar nicht wünschen. Durch das Gleitzeitmodell und die flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten lässt sich der Traumjob auch mit Famile und/oder Freizeitaktivitäten gut vereinbaren.
Weiterbildung wird bei uns groß geschrieben, jede:r Mitarbeiter:in wird ermuntert, sich laufend fortzubilden. Dazu gehören nicht nur Online-Kurse und interne Veranstaltungen, sondern auch nationale und internationale Konferenzen.
Die Sozialleistungen sind so umfangreich, dass ich ehrlicherweise nicht mehr wüsste, was man noch anbieten könnte - außer einen Whirlpool auf der Terrasse... ;-)
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein zeigt sich in vielen kleinen Bereichen, z.B. bei der bewussten Mülltrennung, bei der Photovoltaikanlage auf unserem Dach, beim Einkauf von Bio- bzw. "fair trade" Obst, ...
Ohne Worte... :-)
Es wird kein Unterschied gemacht, ob jemand jung oder alt ist oder ob jemand lange oder kurz im Unternehmen ist. Bei uns zählt jede:r cubianer:in gleich viel.
Die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Kolleg:innen und deren Vorgesetzten ist von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Wir arbeiten auf Augenhöhe und partnerschaftlich miteinander, das ist sehr angenehm.
Topmodernes Büro (Umbau im Jänner 2023 abgeschlossen), beste Hardware-Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische, helle Büroräumlichkeiten, großzügige Sozialräume, ... - es ist echt toll hier!
1x monatlich findet ein Jour fixe statt, wo alle Mitarbeiter:innen über diverse Entwicklungen im Unternehmen informiert werden (z.B. über Gewinn/Umsatzzahlen, über neue Kolleg:innen, über geplante bzw. bestehende Kundenprojekte, ...). Es ist also alles sehr transparent.
Auch, was den Arbeitsalltag anbelangt, ist es ohne große Umstände möglich, an alle Informationen zu gelangen, die man benötigt, um seine To Do's erfolgreich zu erledigen.
Bei uns arbeiten junge und ältere Kolleg:innen erfolgreich zusammen, auch das Geschlecht oder die Herkunft spielt keine Rolle. Wir haben sehr viele Mütter, die unmittelbar nach der Karenz wieder einsteigen. Und auch viele Väter, die mehrere Monate in Karenz gehen. Auch gibt es viele Frauen im technischen Bereich und auch unter den Führungskräften werden es erfreulicherweise immer mehr.
In der CUBIDO kann jede:r Mitarbeiter:in seine Stärken bestmöglich einsetzen. Außerdem kann man sich beständig weiterentwickeln und im jährlichen Mitarbeitergespräch neue bzw. erweiterte Aufgabenbereiche abstecken.
Die Atmosphäre im Team ist offen und respektvoll, wer Unterstützung braucht, erhält sie auch
Es gibt eine Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, die individuell angepasst werden können. Es wird versucht, für jede:n Mitarbeiter:in ideale Rahmenbedingungen zu bieten
Hier arbeiten Kolleg:innen, mit denen man nicht nur gut, sondern auch gerne zusammenarbeitet. Der Zusammenhalt im Team ist spürbar und macht den Arbeitsalltag angenehm
Auf Fairness und Wertschätzung wird großer Wert gelegt.
schönes Büro, sehr gute technische Ausstattung
Im monatlichen Jour fixe wird offen und transparent kommuniziert
Die Arbeit ist abwechslungsreich – durch unterschiedliche Projekte und Tätigkeiten bleibt es spannend und herausfordernd
Angenehm entspannte aber auch produktive Atmosphäre
Leider Überstundenpauschale auch bei Teilzeit
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Dem Markt entsprechend
Saubere Mülltrennung
Toller Zusammenhalt zwischen Kollegen
Teamlead setzt sich für Bedürfnisse der MitarbeiterInnen ein
Tolles Office und auch gute Bedingungen für Home Office
Überwiegend wertschätzende Kommunikation, Konfliktsituationen werden direkt gelöst
In der cubido keine Unterschiede, in der ACP Gruppe könnte das Bild nach außen besser sein
Spannende und abwechslungsreiche Projekte
Sehr angenehm, man wird nicht unter Druck gesetzt und kann sich jederzeit Unterstützung von den Kollegen holen, ausserdem ist zwischendurch auch immer Zeit für eine kleine Kaffeepause
Gutes Image
Wahnsinning flexible Arbeitszeiten, was natürlich ideal ist wenn man nebenbei noch studiert
Man wurde aktiv dazu animiert sich weiterzubilden
Gehalt war im Rahmen
Bunt zusammengewürfeltes Team mit vielen qualifizierten Leuten, wo man sich gleich gut aufgehoben fühlt
Alle wurden gleich behandelt
Faires Verhalten
Neues Büro, somit alles top
Hohe Frauenquote, was mich positiv überrascht hat
Grade am Anfang hat man sehr viel Leerlaufzeit bevor man in die ersten Projekte mit eingebunden wird, ist vermutlich aber überall ähnlich
Betriebsausflüge nach Kreta
Ungerecht. Bevorzugte (ungerechtfertigte) Behandlung einiger Mitarbeiter.
Objektivität an den Tag legen! Gleiche Sachverhalte bei verschiedenen Personen gleich behandeln!
kommt darauf an ob man zu den "privilegierten" gehört
gut durch die Zugehörigkeit zur ACP
gut, jedoch ist Home Office nur begrenzt erwünscht
durchschnittlich
bei manchen muss man aufpassen!
klare Bevorzugung bestimmter Personen aufgrund persönlicher Sympathien
neues Büro, geräumig, neue moderne Geräte
negatives wird gerne wiederholt kommuniziert
nein, es wird nicht jeder gleich behandelt
normal
sehr angenehm, mit wenig Bürokratie
es gibt viel zu tun, aber immer die Möglichkeit für Urlaub / ZA
es gibt viele Extras (Betriebsausflug nach Kreta) und viele Benefits
großartig :)
ist gut, es gibt regelmäßige Gespräche, bei denen man auch Feedback geben kann
sind top. neues Büro mit Wuzzler, Terrasse, etc.; technisches Equipment immer am aktuellen Stand
monatliches JF, bei dem es alle aktuellen Infos gibt
bei uns wird jeder gleich behandelt
gibt immer wieder neue Herausforderungen ;)
Das neue Büro...
Nichts.
Arbeiten das Spaß macht, tolles Equipment meets Innovation und moderne Technologie. Und wenn du mal nicht weiter kannst gibt's da auch die helfende Hand...
Find ich gut. Aber wenn die Arbeit Spaß macht...
Siehe oben
Alles sehr transparent und jeder kennt die Unternehmenszahlen genauso wie die neuesten Projekte
Technologie und tolle Kunden
Selbstbestimmtes Arbeiten wird unterstützt und gefördert. Wenn man Hilfe benötigt ist immer wer zur Stelle.
Grundsätzlich kann man sich seine Zeit selbst einteilen (im Rahmen des bestehenden Gleitzeitmodells)
Flache Hierarchien, daher nicht mit den Karrierewegen eines Konzerns vergleichbar. Es werden jedoch fachliche Karrierewege unterstützt und mit entsprechender Weiterbildung gefördert.
PV Anlage, Mülltrennung, Jährliche Spende an „Glück schenken“, etc.
Leider nur 5 Sterne möglich. Dir Kollegen hier sind allesamt top.
Hier wird kein Unterschied gemacht. Wir arbeiten und feiern alle gemeinsam.
Absolut fair, wertschätzend und fördernd.
Top Ausstattung. Neues Büro. Voll ausgestattete Laptops, höhenverstellbare Tische, etc.
Sehr offene und wertschätzende Kommunikation. Einmal im Monat gibt es einen Jour Fixe (inkl. Jause) bei dem neben den aktuellen Ergebnissen auch Neuigkeiten aus den jeweiligen Teams berichtet werden.
Sehr abwechslungsreich. Es wird darauf geachtet, dass das Arbeitspensum gut verteilt ist.
Offenheit und tolles Team. Möglichkeit mitzugestalten und interessante Aufgaben.
Immer weiter dran bleiben, man ist nicht top, man muss es bleiben.
Ein schmunzeln auf den Lippen und den Kaffee in der Hand, so beginnt ein guter Arbeitstag beim gemeinsamen Gespräch. Es ist freundschaftlich, wenn man will - auf jeden Fall aber sehr freundlich!
Die, die uns kennen, kennen uns und fragen nicht.
Wir haben - fast alle - schon Familie und wissen, dass wir am Abend zu Hause mithelfen. Manchmal muss dann auch mal auf Pflegeurlaub gegangen werden. Vaterkarenz, Karenz, ... alles kein Problem.
Kleine Firma, viele Möglichkeiten, aber (fast) kein Organigramm.
:) Fünf Sterne hieße, ich bekomme zu viel.
Vorbeikommen und Überzeugen. PV Anlage, Mülltrennung, Alljährliche Sammlung für Sozialprojekte.
Es gibt immer den einen Kollegen, der .... nicht hier, hier arbeiten wir zusammen und finden Lösungen. Konzentrieren uns auf das Lustige im Job und haben Spass - wenn es die Zeit zulässt sogar noch viel mehr.
Das bin ja ich - oder?
Alles klar. Wir hatten ein anstrengendes Jahr, viele bauliche und organisatorische Massnahmen müssen die Wogen erst glätten. Hoffe trotzdem, dass das offene Gespräch und die klare Kommunikation so bleibt.
Höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle, Silent Rooms, Klimaanlage in allen Büros, Working Cafe mit Kaffee und Wasser uvm ? Was sonst?
Die bisher offenste Kommunikation mit monatlichen Präsentationen zu Projekten, Vertrieb und Finanzen. Das sucht seinesgleichen. Dabei werden genauso private wie auch geschäftliche Details berücksichtigt und das finde ich gut.
Denke mal eine 50% Quote in mancher Abteilung sagt schon viel :)
Tolle Kunden, spannende Projekte, aber Projekte halt, manchmal etwas schwer einzuteilen, aber wir schaffen das ...
siehe oben :)
derzeit nix
Bitte den aktuellen Level beibehalten bzw. weiterentwickeln.
Bei uns herrscht ein hohes Maß an Eigenverantwortung und der/die Vorgesetzte hat stets ein offenes Ohr für Veränderungen oder Verbesserungsvorschläge. Außerdem wird viel gemeinsam gelacht - wir leben das Motto "work hard, party hard".
Ich persönlich habe schon den Eindruck, dass das Commitment der Mitarbeiter*innen dem Unternehmen gegenüber sehr hoch ist. Das zeigt sich u.a. auch darin, dass die Softshell- oder Daunenjacken mit dem Firmenlogo gern getragene Kleidungsstücke sind.
Ich glaube, eine bessere Work-Life-Balance als in der CUBIDO kann man sich gar nicht wünschen. Durch das Gleitzeitmodell und die flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten lässt sich der Traumjob auch mit Famile und/oder Freizeitaktivitäten gut vereinbaren.
Weiterbildung wird bei uns groß geschrieben, jede*r Mitarbeiter*in wird ermuntert, sich laufend fortzubilden. Dazu gehören nicht nur Online-Kurse, sondern auch nationale und internationale Konferenzen.
Die Sozialleistungen sind so umfangreich, dass ich ehrlicherweise nicht mehr wüsste, was man noch anbieten könnte - außer einen Whirlpool auf der Terrasse... ;-)
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein zeigt sich in vielen kleinen Bereichen, z.B. bei der bewussten Mülltrennung, bei der Photovoltaikanlage auf unserem Dach, beim Einkauf von Bio- bzw. "fair trade" Obst, ...
Ohne Worte... :-)
Es wird kein Unterschied gemacht, ob jemand jung oder alt ist oder ob jemand lange oder kurz im Unternehmen ist. Bei uns zählt jede*r CUBIANER*IN gleich viel.
Die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Kolleg*innen und deren Vorgesetzten ist von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Wir arbeiten auf Augenhöhe und partnerschaftlich miteinander, das ist sehr angenehm.
Topmodernes Büro (Umbau im Jänner 2023 abgeschlossen), beste Hardware-Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische, helle Büroräumlichkeiten, großzügige Sozialräume, ... - es ist echt toll hier!
1x monatlich findet ein Jour fixe statt, wo alle Mitarbeiter*innen über diverse Entwicklungen im Unternehmen informiert werden (z.B. über Gewinn/Umsatzzahlen, über neue Kolleg*innen, über geplante bzw. bestehende Kundenprojekte, ...). Es ist also alles sehr transparent.
Auch, was den Arbeitsalltag anbelangt, ist es ohne große Umstände möglich, an alle Informationen zu gelangen, die man benötigt, um seine To Do's erfolgreich zu erledigen.
Bei uns arbeiten junge und ältere Kolleg*innen erfolgreich zusammen, auch das Geschlecht oder die Herkunft spielt keine Rolle. Wir haben sehr viele Mütter, die unmittelbar nach der Karenz wieder einsteigen. Und auch viele Väter, die mehrere Monate in Karenz gehen. Auch gibt es viele Frauen im technischen Bereich und auch unter den Führungskräften werden es erfreulicherweise immer mehr.
In der CUBIDO kann jede*r Mitarbeiter*in seine Stärken bestmöglich einsetzen und die Schwächen werden von anderen Kolleg*innen ausgeglichen. ;-) Außerdem kann man sich beständig weiterentwickeln und im jährlichen Mitarbeitergespräch neue bzw. erweiterte Aufgabenbereiche abstecken.
So verdient kununu Geld.