Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ACROSS Medien- und Verlags die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich schreibe hier nochmals, weil kununu mich zu einer Neubewertung aufforderte.
Mails in Fettschrift, immenser Schriftgröße, Großbuchstaben, gelb markiert, mit zig Rufzeichen am Ende. Wenn man unmittelbar nach Erhalt anrief, wird nicht ans Telefon gegangen.
Ja, die Aufgaben sind durchaus interessant!
Freundliches, helles Büro in zentraler Wiener Innenstadtlage.
/// Schwierig, da von der Sprunghaftigkeit des GF geprägt. Die einzige Konstante war, dass in der schriftlichen Kommunikation immer "///" vorkommen musste. ///