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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Bitte Arbeitet nicht dort!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Action Retail Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts ( Action Mattighofen )

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Zahlt eure Gehälter ordentlich.
Behandelt eure Mitarbeiter besser, das ist ja eine reine Mobbing Arena.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt und Stressiges arbeitklima.

Image

Von außen ist das Image Top aber was intern da abgeht ist alles andere was die da versprechen.

Work-Life-Balance

Man hat kein Privatleben mehr, die Arbeitszeiten sind sehr durcheinander, da könnte ich ehrlich gesagt wieder auf 4 schicht gehen, ist mir sogar lieber als diesen tag Spätschicht und am nächsten tag Frühschicht zu arbeiten um die "freie" Zeit nur zum schlafen zu nutzen.

Man kann sich keine Termine ausmachen, man muss wortwörtlich darum kämpfen.

Karriere/Weiterbildung

Mir wurde eine weiterbildung angeboten, aber der chef musste die Ausbildung noch machen, um andere auszubilden.

Gehalt/Benefits

Gehalt wird oft falsch ausbezahlt, und am nächsten Monat wird dir einfach mal 600 oder 700 eur abgezogen, oder man bekommt einen netten brief diesen in 14tagen zurück zu zahlen.

Anscheinend werden überstunden erst alle 3 monate ausbezahlt, hab nie davon was gesehen das mir diese je Bezahlt worden sind.

Wurde auch oft gezwungen überstunden zu machen, ansonsten drohte Kündigung.

Das war ja auch mein Kündigungsgrund.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel zu viel unnötige Plastikverpackung.

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht was er will, Hauptsache jeder zieht seinen nutzen aus diesen Menschen.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter war oder ist noch 21 Jahre alt, er ist sehr Arrogant und Hochnäsig, hat ein Narzisstisches Verhalten und keine Empathie.

Arbeitsbedingungen

Man wird ständig wegen die Container unter Druck gesetzt, wegen diese festgelegten Zeiten, aber viele Container sind unrealistisch diese nach der festgelegten Zeit fertig zu machen, man muss sich deswegen ständig rechtfertigen müssen wenn man 10 oder mehr Minuten den Container nicht abgeschlossen hat.

Man bekommt dann auch ein Gesprächsprotokoll, um die Mitarbeiter noch so richtig fertig zu machen.

Nach dem 3 Protokoll wird man gekündigt.

Interessante Aufgaben

Es gibt Abwechslung, aber mit der Zeit gewöhnt man sich daran und es wird alles nur noch eintönig.


Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.