Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 86 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AGRANA Group die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 272 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
86 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Büros teilweise sehr klein und veraltet. Teilweise auch neu und sehr Modern eingerichtet. In den letzten Jahren hat sich viel Verändert. Genügend Parkplätze vorhanden.
Die Kommunikation ist Konzern bedingt nicht unbedingt einfach. Teilweise nur in Englisch, obwohl innerhalb der österreichischen Standorte. Konnte besser sein.
Innerhalb der Abteilung ja, sonst nicht so gut.
Home Office bis zu 50% möglich. Kann frei eingeteilt werden.
Bei einigen Personen schnell ein Messer im Rücken.