52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Chocolaterie & Großkonditorei Aida-Prousek & Co. Bewertungen
Chocolaterie
&
Großkonditorei
Aida-Prousek
&
Co.
Wien und weitere
Ihr Unternehmen?
52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kein guter Arbeitgeber meiner Meinung nach
Hat bis 2018 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Chocolaterie & Grosskonditorei Aida Prousek & Co. in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die Uniform, die die Frauen tragen sollte wirklich überdacht werden. Vor allem wenn man ohnehin schon in einer Branche arbeitet in der Frauen nicht unbedingt gut behandelt werden, sollte man nicht zusätzlich noch sie fragwürdige Uniformen tragen lassen.
- Der Kollegenzusammenhalt war quasi nicht existent. Sehr toxische Dynamiken.
- Die Bezahlung ist nicht gut meiner Meinung nach.
- Ich zum Beispiel hatte keine Einschulung gehabt und wurde in das kalte Wasser gestoßen, das war sehr anstrengend.
Dies sind meine Empfindungen gegenüber dem Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter:innen gerecht zu entlohnen, wertschätzend sein. Eigentlich sollte hier sehr vieles verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mäßiger Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei aida konditorei in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von den Vorgesetzten hört man kaum was und innerhalb der Filiale hing es von den Kollegen ab, es gab bessere und schlechtere Filialen
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten weiß man erst eine Woche vorher, auf die Bestätigung von Urlaubsanträgen musste man teilweise einige Monate warten, dadurch, dass es ein Gastro-Betrieb ist, gab es natürlich auch Urlaubssperren, z.B. über Weihnachten-Silvester, je nach Kollegen/Filialleiter wurde darauf (nicht) Rücksicht genommen, wenn man im Vorhinein gesagt hat, dass man an bestimmten Tagen nicht kann
Gehalt/Benefits
Mindestlohn laut KV
Kommunikation
Geschah alles per Fax
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bewerte meine Arbeitsstelle. Zurzeit bin ich in karenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei aida konditorei in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde die Uniform nicht toll
Verbesserungsvorschläge
Work liFe Balance fördern,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angestellter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Aida in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abzocke und Schikanierung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Aida in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine Meinung: Das Unternehmen ist als Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Die Art und Weise, wie mit Menschen umgegangen wird, ist absolut schlecht. Die Firma ist ein Beispiel, warum Gastronomieberufe nicht gefragt sind.
Herabwürdigung und Diskriminierung waren an der Tagesordnung.
Selbst nach schwerwiegenden Vorwürfen, auf die ich hingewiesen habe, wo mir unrechtmäßig Geld abgezogen wurde, das ich bis heute nicht gesehen habe, wurden bis heute ignoriert.
Zuerst habe ich mich auf persönliche Nachrichten und Telefonate verlassen, die vorerst bearbeitet wurden.
Nachdem ich gesagt habe, dass ein Mitglied der Familie Prousek Bescheid weiß, gab es keine Rückmeldung mehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen und Kollegen können abfällig mit dir reden - zumindest nehmen sie sich scheinbar irgendwo das Recht dazu.
Aber wenn du wütend wirst oder sie darauf ansprichst, wird das nur bewertet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stressig mit kollegialer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Aida in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie sehr auf die Mitarbeiter eingehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts, bin sehr dankbar, wäre der Lohn etwas besser wäre ich sehr zufrieden
Verbesserungsvorschläge
Also alles super, vielleicht eine Lösung finden den Stress Pegel zu senken…
Arbeitsatmosphäre
Gäste sind sehr höflich, Kollegen eingespieltes Team größtenteils
Image
Sehr angesehene Konditorei
Work-Life-Balance
Hoher Stress Pegel macht es einem auch nach der Arbeit nicht einfach
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehen auf die Kunden geschaut und Mühe gegeben Müll zu trennen und Ressourcen nicht zu verschwenden
Kollegenzusammenhalt
Ganz gut bis auf ein paar ungünstige Momente
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind mit Abstand am respektvollsten und freundlichsten
Vorgesetztenverhalten
Sehr zuvorkommend
Arbeitsbedingungen
Sehr stressig und anstrengend.
Kommunikation
Dank guter Englisch Kenntnisse selten ein Problem
Gleichberechtigung
Größtenteils
Interessante Aufgaben
Mit kaffe, Süßspeisen und verschiedenen Menschen zu arbeiten ist toll, viel Abwechslung gibt es aber nicht
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Außer den Namen Familienbetrieb hat es alles anderes nichts mit einem Familenfreundlichkeit zu tun
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Chocolaterie & Grosskonditorei Aida Prousek & Co. in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Geschäftsführerinnen garnicht abgehoben waren und uns sehr freundlich grüßten ...das jeden Morgen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte bezahlung, Mitarbeiter untereinander kein Zusammenhalt, jede woche streit, schlägerei musste ich leider miterleben, mobbing
Verbesserungsvorschläge
mehr kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
man wird nur runtergezogen und Karriere ist unerwünscht weil Mitarbeiterinnen die langjährig dabei waren auch gekündigt werden. Habe viele Kündigungen gesehen in einem Jahr.
Kollegenzusammenhalt
das ist ein Fremdwort dort. Am Anfang fühlt man sich willkommen und schon bist du am nächsten Tag das Thema und wirst gemobbt.
Vorgesetztenverhalten
an sich die Chefinnen bescheiden aber kein Wert auf Ideen...
Kommunikation
gewaltige Kommunikation. Viel Streit
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten an sich interessant aber in einem Arbeitsumfeld wie dieses war schwer sich zu konzentrieren.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Familienunternehmen ohne Gefühl für die Familie
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Chocolaterie & Grosskonditorei Aida Prousek & Co. in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leitungswasser umsonst
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung samt allen Lakaien austauschen
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung, Druck seitens Leitung, Gruppendynamik nicht erwünscht
Work-Life-Balance
Ein Fremdwort für diese Firma
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten sind undankbar, rücksichtslos, Lakaien und unqualifiziert
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten, IT Ausstattung etc. aus dem Jahre Schnee
Kommunikation
Schwierig, da vorgesetzte fachlich rudimentär
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aida the best job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei aida konditorei in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich mich immer persönlich bei Probleme oder sonstiges melden kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
I'm Moment nichts
Verbesserungsvorschläge
I'm Moment keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Qualität, wo bist Du hin?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Chocolaterie & Grosskonditorei Aida Prousek & Co. in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
siehe Pt "Image" .
Die Firmenleitung sollte sich mehr für die MitarbeiterInnen interessieren und viel mehr dahinter sein, dass an einer gewissen Qualität gearbeitet wird, um das Niveau zu halten, an welchem ihre Vorfahren hart gearbeitet haben. Leider hat das Unternehmem schon lange nicht mehr den guten Ruf von damals. Dass ältere BewerberInnen abgelehnt werden, ist sehr schade, denn gerade die wissen durch Vorerfahrungen, was wirklich wichtig ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Qualität und Arbeitsmoral ist in manchen Filialen sehr mangelhaft. Aber das ist wohl das Ergebnis, wenn man sehr junge, unerfahrene MitarbeiterInenn aufnimmt, welchen Qualität nicht so wichtig ist. Für die Firma verständlich, denn die sind natürlich auch mit weniger Gehalt zufrieden als jemand mit Erfahrung!
Arbeitsatmosphäre
das Team hat gut zusammengehalten.
Image
AIDA war mal ein großes, sehr bekanntes Unternehmen mit Qualitätsbewusstsein.
Leider hat diese mit jeder Generation, die nachgefolgt ist, sehr nachgelassen. Das ist sehr schade, denn der Ruf war durch harte Arbeit verdient! Schicksalsschläge haben wahrscheinlich auch dazu beigetragen, aber den Nachfolgern und Erben des Unternehmens sollte bewusst sein, dass die Firma nicht wie ein x-beliebiger Betrieb nebenher läuft, sondern dass sie sehr wohl eine Verantwortung haben. Wenn sie das nicht wollen oder keinen Nerv dafür haben, sollten sie verkaufen, damit die Firma nicht den ehemals exzellenten Ruf und Glanz gänzlich verliert!
Work-Life-Balance
gereglete Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
möglicherweise werden Führungspositionen noch intern besetzt. Ich bin schon länger weg und hab da keinen Einblick mehr. Zu meiner Zeit dort war es noch so.
Gehalt/Benefits
Leider mit anderem Beruf angemeldet als der, den ich ausgeübt habe-der KV war wesentlich schlechter.
Umgang mit älteren Kollegen
damals noch sehr gut. Hab aber von vielen Seiten gehört, dass heute nur noch junges Personal genommen wird.
Vorgesetztenverhalten
war auch ab und zu unsere Filiale besuchen.
Kommunikation
Auch von der Geschäftsleitung gut, Im Team sowieso.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.