10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeit ist super, für Gastronomie sogar sehr einfach gehalten. Fixe Arbeitszeiten. Schöne Unterkunft. Regelmäßiges Mitarbeiter Essen. Schöne Lage des Hotels.
Der einzige Punkt wurde schon genannt, Hotel Direktion + Restaurantleiter schützen langjährige Mitarbeiter die andere offensichtlich stark unterdrücken, täglich schikanieren, niedermachen, vom Arbeitsabläufen abhalten anstatt sie zu unterstützen.
Wenn man sich um solche Mitarbeiter kümmern würde, gibt es an dem Hotel nichts zu beanstanden.
Auf ihre Mitarbeiter schauen - kein guter Umgang zwischen Mitarbeiter = Krankmeldungen, Kündigungen, zu spät komme, demotivation zur Arbeit.
Sich von Mitarbeiter trennen die dem Team seit über Jahre hinweg schadet.
Die Angestellten machen die Zahlen, ohne Angestellten = keine Zahlen. Motivierte und glückliche Angestellte = Gute Zahlen, weniger Krankmeldungen usw.
Unglückliche Mitarbeiter weil xyz* = Sie Wissen bereits
Ist super wenn gewisse Narzisstische und Manipulierende/Mobbende Arbeitskollegen NICHT vor Ort sind!
Wenn ich für mich sprechen würde, dann, dass das Image definitiv sehr gut ist.
Man sollte wissen was es bedeutet in der Gastronomie zu arbeiten.
Nur wenn es im Interesse der Vorgesetzten liegt, ansonsten nein.
Abgesehen einer Person die dem ganzen Unternehmen schadet, regelrecht gut.
Es werden auch ältere eingestellt +
Drastisch Fahrlässiges Verhalten. Vorgesetzte decken, Supporten und unterstützen unterdrückende Arbeitskollegen, die Arbeit machen, nebenher Chefpersonal manipulieren und Arbeitskollegen unterdrückt, schikaniert und beleidigt. Es werden sogar Private Gegenstände vor den Augen der Vorgesetzten entwendet, fahrlässig zusammengeknüllt und weg geworfen. Leider setzten sich die Vorgesetzten nicht dafür ein!
Soweit gibt es diesbezüglich nichts zu bemängeln.
Es wird Dankbarkeit in Meetings ausgedrückt, und Erfolge werden angesprochen.
Die Hoteldirektion ist eine Frau, also an Gleichberechtigung mangelt es in diesem Unternehmen nicht.
Monoton. Vorbereiten - Aufnehmen - Servieren/Einschenken - Abräumen - putzen - vorbereiten.
gelt kommt punktlich
andara chef, kuehe chef andera, unterkunft nicht gut
eine andere direktor, ist für job nicht gut. immer schreien mit andere kollega. auch nie bei gast, gast immer fragen ob restaurant chef direktor. wenn kuchchef da nichts gut, immer schreien und nicht gut zu andere kollega. bin in probazeit geganga. zimmer nicht gut, war in farmer haus, alt und nein nicht gut.
im team gut, sonst nicht
gut
super
mit chef von restaurant gut
mit service gut, sonst nicht
nicht alle seien liebling
die faire Bezahlung und diverse Aufstiegsmöglichkeiten
Die Renovierung vom Personalhaus
Man hat sich nicht alleine gelassen gefühlt. Führungsebene unterstützt und sitzt nicht nur im Büro
Tolle Kollegen, offenes Ohr, Spaß bei der Arbeit
Man darf Ideen einbringen
In manchen Abteilungen hat man das Gefühl, das der Abteilungsleiter machen kann was er will, teilweise schlechter Umgang mit Kollegen.
Personalhaus
Manche Abteilungsleiter sind nicht gut für´s Team
Kommunikation
Ehrlichkeit und Offenheit. Man will uns die Chance geben zu verstehen, warum manche Dinge nicht so gemacht werden können wie wir meinen.
Jahresbetrieb, zusätzlicher Urlaub, Gehalt immer Pünktlich
Personalhaus, schlechte Busverbindung wenn man nicht in der Nähe des Hotels wohnt.
Großer Punkt: Das Personalhaus, nicht modern, muss dringend was gemacht werden. Zum schlafen ok.
man ist auf das Wohl der Mitarbeiter bedacht
Tolle Chefin, tolles Haus man kümmert sich um seine Mitarbeiter
ich mag meine Arbeit
Wie in einer Familie, mal gut mal nicht so gut, aber mit Respekt
Chefin ist immer da und hilft wenn es brennt
Gibt immer wieder tolle Möglichkeiten was neues zu lernen
Man kann sich mit einbringen, wird nach seiner Meinung gefragt. Man ist nicht der oder die neue, sondern Teil des Teams.
War nur 1 Jahr da, aber die Personalunterkünfte sollten dringend gemacht werden. Man ist bemüht das man wechseln kann, aber ohne Auto auch schwierig.
Viele Kollegen sind schon lange da. Das ist gut, und zeigt das man dort gerne Arbeiten kann
tolle Kolleg:innen, Spaß bei der Arbeit
Helfen wo sie können, lassen einen nicht alleine
Dass jeder gleich behandelt wird
Nichts.
So verdient kununu Geld.