50 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
50 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Allianz Österreich Vorstellungsgespräche
Allianz
Österreich
50 Bewertungen von Bewerbern
Sehr herzliches In-Kontakt-Treten
Bewerber/inHat sich 2026 bei Allianz Elementar Versicherung AG in Wien beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärkend, Schwächen, Was würden meine Freunde über mich sagen, was zeichnet mich aus, wofür brenne ich
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast deinen Bewerbungsprozess zu bewerten! Wir freuen uns, dass du dich im Zuge des Auswahlverfahrens wohlgefühlt und alle Themenbereiche positiv erlebt hast. Sehr fein, dass du eine Zusage erhalten hast und (bald) zum #TeamAllianz gehörst - wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir!
Liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Außerordentlich professionell, strukturiert und wertschätzend
Bewerber/inHat sich 2025 bei Allianz Österreich in Wien als Controller:in für IT Projekte (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Agenda für das Interview:
- Vorstellungsrunde
- Vorstellung der Stelle und der Herausforderungen
- Warum bist du unser "perfect fit"?
- Welche Erwartungen hast du an uns?
- Klärung von Rahmenbedingungen (Startdatum, Benefits, Gehaltsrange, etc.)
- 5min elevator pitch zum Werdegang
- Wofür brennst du außerhalb der Arbeit?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung und dass du dir Zeit dafür genommen hast uns Feedback zu geben! Wir freuen uns, dass du den Bewerbungsprozess "außerordentlich professionell, strukturiert und wertschätzend" wahrgenommen hast. Nachdem du dich offenbar selbst anders entschieden hast, wünschen wir dir auf deinem Weg alles Gute und ganz viel Erfolg. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja wieder einmal.
Liebe Grüße
Allianz Österreich
Höchst professioneller und effizienter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Allianz Österreich in Wien als Senior Associate - Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, aus welchen Fehlern konnte ich lernen, wie verhalte ich mich in gewissen Situationen
- Grund für Jobwechsel, Erfahrungen aus vergangenen Jobs, wie kann ich diese Erfahrungen einsetzen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung und dass du dir Zeit dafür genommen hast! Es ist schön zu lesen, dass du den Bewerbungsprozess mit uns als "höchst professionell und effizient" erlebt hast. Super auch, dass du eine Zusage erhalten hast und bald bei uns im #TeamAllianz starten wirst - wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir!
Wenn du darüber hinaus noch Feedback oder Verbesserungsvorschläge für uns zum Bewerbungsprozess hast, freuen wir uns, wenn du dich persönlich bei uns meldest und wir darüber sprechen.
Bis bald und liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Anfängliches positiv, schlussendlich sehr enttäuschend!
Bewerber/inHat sich 2025 bei Allianz Elementar Versicherung AG in Wien als Mitarbeiter im Vertriebsbereich beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess hat eigentlich ganz gut begonnen. Ich hatte zwei Gespräche – das erste online, das zweite vor Ort – mit den jeweiligen Führungskräften sowie der Bereichsleitung. Kurz darauf wurde ich noch in derselben Woche zum Schnuppertag eingeladen, was ich sehr positiv fand. Man nahm sich Zeit, mir alles zu zeigen, und stellte mir zusätzlich noch eine weitere offene Position vor, von der es hieß, sie würde gut zu meinem Profil passen. Zu diesem Zeitpunkt hatte ich ein sehr gutes Gefühl. Es wurde vereinbart, dass ich in der folgenden Woche Rückmeldung gebe, welche der beiden Positionen für mich eher in Frage kommt.
Ich habe dann wie vereinbart eine Woche später versucht, die Kontaktperson telefonisch zu erreichen, um meine Entscheidung mitzuteilen – leider ohne Erfolg. Also habe ich im HR-Bereich angerufen. Dort wurde mir gesagt, dass ich zu den Favoriten zähle, es sehr gut aussieht und ich mich einfach noch ein wenig gedulden solle. Einige Tage später kam dann auch ein Rückruf der Kontaktperson, die mir erklärte, dass noch keine Entscheidung getroffen werden könne, da die Führungsebene derzeit auf einer Tagung sei. Ich war weiterhin optimistisch und habe geduldig abgewartet.
In den darauffolgenden zwei Wochen habe ich erneut versucht, jemanden telefonisch zu erreichen – leider wieder ohne Erfolg. Mittlerweile war ich ehrlich gesagt schon ziemlich enttäuscht über die plötzliche Funkstille, zumal der Prozess davor sehr engagiert und positiv ablief. Nach insgesamt vier Wochen ohne Rückmeldung habe ich schließlich eine E-Mail an HR geschrieben, um mich nach dem Stand der Dinge zu erkundigen. Die Antwort kam dann am nächsten Tag – allerdings in Form einer automatisierten Absage.
Ich war ehrlich gesagt ziemlich überrascht und enttäuscht, wie wenig wertschätzend mit meiner investierten Zeit und Energie umgegangen wurde – insbesondere von einem Unternehmen dieser Größe. Ich hatte große Lust, Teil des Teams zu werden, aber rückblickend bin ich fast froh, dass es nicht dazu gekommen ist. Der Umgang im Bewerbungsprozess lässt erahnen, wie eventuell auch mit Mitarbeitenden oder Bewerber:innen intern umgegangen wird.
Die Absage nehme ich nicht persönlich, das passiert, aber nach dem bisherigen Verlauf hätte ich mir zumindest einen kurzen persönlichen Anruf gewünscht, in dem man ehrlich erklärt, woran es gelegen hat oder ob es vielleicht an anderer Stelle eine Möglichkeit zur Zusammenarbeit gibt. Vor allem, weil man mir im Gespräch mehrfach das Gefühl gegeben hat, dass ich fachlich wie menschlich sehr gut ins Team passe.
Schade, denn das Image des Unternehmens war für mich bis dahin durchweg positiv, und einige der Projekte, die der Konzern unterstützt, finde ich nach wie vor sehr spannend. Nur leider passt der persönliche Eindruck am Ende nicht mehr zu diesem Bild.
Bewerbungsfragen
- Meine Stärken, wie ich im Team agiere, wie ich mit Stress und Herausforderungen umgehe...
- Gründe für Wechsel, woher mein Interesse an der Allianz...
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung und vor allem dafür, dass du dir die Zeit genommen hast die Situation so genau zu erläutern - das hilft uns sehr deine Erfahrung besser zu verstehen und das wissen wir sehr zu schätzen.
Wir freuen uns zu lesen, dass du Anfangs einen sehr guten Eindruck hattest und dass du die Themenbereich "Zufriedenstellene Reaktion", "Erwartbarkeit des Prozesses", "Professionalität des Gesprächs" und "Angenehme Atmosphäre" so positiv erlebt hast.
Schade ist, dass du schlussendlich enttäuscht warst und dich nicht wertgeschätzt gefühlt hast. Das gehört nicht zu unserer Unternehmenskultur und es tut uns leid, dass du diesen Eindruck gewonnen hast.
Damit wir deine Bewertung besser nachvollziehen können, würde es uns helfen zu wissen um ausgeschriebene Stelle und welche konkrete Position/Bereich es ging. Nur so können wir auch intern nochmal den Prozess reflektieren und daraus Learnings ableiten. Kontaktiere mich gerne direkt und lass uns dazu sprechen (anja.marosi@allianz.at). Ich freue mich auf deine Nachricht!
Auf deinem Weg bis dahin alles Gute und liebe Grüße
Allianz Österreich
Gut Organisiert und Aufgebaut
Bewerber/inHat sich 2025 bei Allianz Elementar Versicherung AG in Wien als Lehrling bei der Allianz beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es war eigentlich alles super, das einzige was man verbessern könnte, ist die Zeit wo das Assessment der Lehrlinge stattgefunden hat.
Bei einer Zeit von 13:30-16:30 kann man davor u d danach schwer etwas machen, vorallem in den Ferien. Sonst war alles Top.
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung und dass du dir die Zeit dafür genommen hast! Wir freuen uns sehr, dass du das Bewerbungsverfahren bei der Allianz Österreich als "gut organisiert und aufgebaut" empfunden hast und so vielen Bereichen die volle Sternenanzahl gegeben hast.
Wir nehmen das Feedback zum Zeitraum gerne auf - vielen Dank auch dafür!
Nachdem du offenbar eine Zusage erhalten hast, freuen wir uns dich bald im #TeamAllianz begrüßen zu dürfen!
Ganz liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Hier gehts um den MENSCHEN nicht nur um die Zeilen am Lebenslauf!
Bewerber/inHat sich 2025 bei Allianz Elementar Versicherung AG in Wien als Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele, Werdegang etc.
- Warum man sich bewirtb, bisherige Erfahrung etc.
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du deinen Bewerbungsprozess bei der Allianz Österreich so positiv erlebt hast und über den Titel "Hier geht es um den MENSCHEN..." - denn das ist uns besonders wichtig.
Wir freuen uns auch sehr, dass du offenbar eine Zusage erhalten hast und bald Teil des #teamallianz bist! Wenn du dann einige Zeit bei uns bist, freuen wir uns auch auf eine Bewertung aus deiner Sicht als Mitarbeiter:in.
Ganz liebe Grüße und bis bald
deine Allianz Österreich
Schnelle Reaktion auf meine Werbung, Videovorstellungsgespräch als Erstgespräch, zweites Vorstellungsgespräch vor Ort
Bewerber/inHat sich 2024 bei Allianz Österreich in Wien als Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Lebenslauf, Erfahrungen
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Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung und dass du dir Zeit dafür genommen hast uns Feedback zu geben! Wir freuen uns sehr, dass du mit deinem Bewerbungsprozess bei der Allianz Österreich zufrieden bist und so viele Faktoren mit der vollen Sternenanzahl bewertet hast. Erzähle uns auch gerne noch welche Details dir im Bereich "Vollständigkeit der Infos" gefehlt haben - dann können wir das für zukünftige Bewerbungen berücksichtigen.
Nachdem du offenbar eine Zusage erhalten hast, freuen wir uns mit dir zu arbeiten und dich im #teamallianz begrüßen zu dürfen!
Ganz liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Null Reaktion auf Bewerbung, und das trotz mehrmaliger Nachfrage. Einfach nur unterirdisch.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Allianz Österreich in Wien als Regional Head of Bancassurance & Partnerships beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll ich anfangen - als Allianz-Alumni war ich überrascht von der Art und Weise wie meine Bewerbung "nicht" bearbeitet wurde. Ich habe sogar intern über einige meiner alten Kontakte nachgehackt, leider ohne Ergebnis. Obwohl mein Profit ideal zur Stelle passt, nicht mal eine Absage, Kontaktaufnahme, nichts. Ist die Allianz wirklich so abgedriftet? Beworben am 21 Mai 2024, heute ist der 14 August 2024.
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung! Dein Feedback ist uns sehr wichtig - daher haben wir sofort intern nachgeforscht.
Wie bereits am Mittwoch mit einer Kollegin aus Recruiting der Allianz Österreich telefonisch besprochen, handelt es sich bei der ausgeschrieben Stelle und deiner Bewerbung um einen Job bei Allianz Partners oder Allianz Holding eins. Beide Gesellschaften haben ebenfalls einen Sitz in Wien, aber eigene Recruiting-Abteilungen, die teilweise in Allianz Group in Deutschland sitzen. Wir in der Allianz Österreich haben daher leider weder Zugriff zu diesen Stellenausschreibungen, noch zu den dazugehörigen Bewerbungen - daher auch nicht zu deinen eingebrachten Unterlagen. Das erklärt auch, warum du von uns in der Allianz Österreich weder eine Antwort erhalten hast, noch etwas über interne Kontakte in Erfahrung bringen konntest.
Es tut uns wirklich leid, dass du diese negative Erfahrung mit deiner Bewerbung bei der Allianz gemacht hast und leiten es selbstverständlich sofort intern weiter!
Alles Gute auf deinem Weg und liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Hat Allianz HR/Recruiting ein Ressourcenproblem?
Bewerber/inHat sich 2024 bei Allianz Österreich in Wien als Sponsoring- & Partnership Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Keine proaktiven Rückmeldungen seitens Allianz
- Nachfrage-Emails kommen als unzustellbar zurück, obwohl die Personen auf der Website dargestellt sind
- Verfasst man über Umwege eine Nachfrage, erhält man ein "Vertröstungs-Email" - kann man nicht einfach absagen oder schreiben "Sie sind interessant, wir melden uns bezüglich eines Termins"?
- Ganz schlechte Candidate Experience
- Nicht wundern, wenn man keine Fachkräfte findet!
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine Bewertung! Es tut uns leid, dass du in deinem Bewerbungsprozess eine schlechte Erfahrung mit der Allianz Österreich gemacht hast und lesen aus deiner Formulierung sehr viel Emotion heraus.
Alles, was du beschreibst ist nicht unser Standard. Wir würden uns daher freuen, wenn du dich bei uns meldest und wir telefonisch darüber sprechen können. Melde dich bitte beim zuständigen Recruiter Franz Reisner (franz.reisner@allianz.at) mit deiner Telefonnummer - er ruft dich dann so rasch als möglich an.
Alles Gute auf deinem Weg und liebe Grüße
deine Allianz Österreich
Toller Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2025 bei Allianz Elementar Vers.AG in Wien als Schadensreferent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man stößt hier von Anfang an auf ein unkompliziertes angenehmes Umfeld!
Alle sind herzlich und sehr zugänglich sowie professionell!
Ich bin begeistert und freue mich auf meinen künftigen Arbeitgeber!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Anja MarosiEmployer Branding & Onboarding
Vielen Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber empfiehlst und einen tollen Bewerbungsprozess erlebt hast. Das geben wir gerne an unser Recruiting-Team weiter.
Wir freuen uns sehr, dass du jetzt Teil des Team Allianz bist und darauf mit dir zu Arbeiten! Wenn du im Laufe deiner Karriere bei uns Feedback oder Verbesserungsvorschläge hast, freuen wir uns von dir zu hören.
Hab einen guten Start und bis ganz bald,
deine Allianz Österreich
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.