41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeit mit den Kund:innen finde ich weiterhin sehr wertvoll.
Zusammenarbeit im Team funktioniert in vielen Bereichen gut.
Fehlende Transparenz bei Entscheidungen
Ungleichbehandlung im Team
Kommunikation durch Dritte statt direkt
Zu wenig Mitspracherecht der Mitarbeiter:innen
Konflikte werden nicht ausreichend gelöst
Fehlende Wertschätzung und Unterstützung
Zu wenig klare Kommunikation seitens der Leitung
Bessere Kommunikation und mehr Transparenz
Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen
Respektvoller und wertschätzender Umgang
Konflikte frühzeitig und gemeinsam lösen
Mitarbeiter:innen stärker in Entscheidungen einbeziehen
Klare Zuständigkeiten und nachvollziehbare Entscheidungen
Unabhängige Supervision ermöglichen
Könnte besser sein
Es geht
Schwierig wird oft nicht unterstützt
Passt nicht ganz
Kollegzusammenhalt ist gut
Teilweise inordnung
Wenn der Vorgesetzte dich nicht mag hast du kein einfaches leben
Mitarbeiter Schutz ist egal
Teilweise gut
Ist nicht wirklich vorhanden
Anfangs arbeitest du mit unterschiedlichen Menschen aber mit der Zeit ist das nicht mehr so
Grundsätzlich kompetent
Keinerlei Untertützung bei Mobbing durch Kollegen
Kein Mobbing der Mitarbeiter unterstützen
flexibilität, weiterbildungsmaßnahmen, umweltmaßnahmen
manchmal zu flexibel
bessere arbeitsaufteillung
viele Vergünstigungen
da muss man selber drauf achten
wird sehr viel ermöglicht
bekommen 1 stufe häher weil arbeit sehr herausfordernd
haben viele programme
sehr gut
sehr gut
tolle chefin
auch sehr gut
top wird immer alles sofort angesprochen
immer sehr abwechselnd
Das man sich seine Arbeitszeit selbst einteilen kann.
Ein Nachteil könnte sein das es ein freies Dienstverhältnis ist.
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge Momentan
Innovation ist gewünscht und wird gelebt. Dies funktioniert aufgrund einer positiven Fehlerkultur. Der Arbeitgeber setzt sich darüber hinaus laufend dafür ein, dass das Arbeitsumfeld verbessert wird.
Wir haben keinen Griller im Büro
Ein Griller fürs Büro wäre toll.
Selbstständiges Arbeiten mit den Kunden gut möglich, Hilfestellung sind vorhanden
Teilweise viele Nachrichten, man muss sich den Kunden anpassen
Informationen kompakt weiterleiten und damit Anzahl der einzelnen E-mails redzuieren
Auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen.
Die Geschäftsführung ist schlussendlich eine Person. Bei einer Institutionsgröße wie dieser empfinde ich das als Problem.
Das Unternehmen sollte transparenter geführt werden.
Super Team
Aus meiner Sicht ist dass Image nach außen vom ganzen Betrieb gut.
Vor allem die Dienstplangestaltung ist sehr flexibel und gut mit dem Privatleben vereinbar.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.
Nach Kollektivvertrag mit Zuschlägen und von Seiten des Betriebsrats werden einige Vergünstigungen etc. angeboten.
Ein Rückenstärkendes und engagiertes Team.
Immer auf Augenhöhe.
Ich würde mir etwas mehr Transparenz wünschen.
Auf persönliche Schwächen und Stärken wird meiner Ansicht nach eingegangen.
Mit dem Team und zu Alltagsthemen gut. Die Kommunikation in höhere Etagen fällt leider etwas dürftig aus.
Ich fühle mich als Mann in einem weiblich dominierten Beruf gut aufgehoben.
In der Arbeit mit psychisch kranken Menschen kommen interessante Aufgaben von ganz alleine.
Sehr flache Hierarchien
hohes Maß an Selbstorganisation in meinem Tätigkeitsfeld
Mit den meisten Kolleg:innen freundschaftlichen Umgang, man kann sich außerdem alles ausreden
Meist sehr gute Informationsweitergabe von Geschäftsführung bis zu Mitarbeiter:innen
Auf Nachhaltigkeit wird großen Wert gelegt
Arbeitsgeräte und Büros sind auf dem neuesten Stand.
Könnte man zwischen den Abteilungen noch verbessern.
Die Projekte sind sehr abwechslungsreich, das macht richtig Spaß
Es kommt ganz darauf an in welcher Abteilung man arbeitet. Ist sehr unterschiedlich.
Dies ist auch Abteilungsabhängig. Manchmal muss man sich wegen dem Urlaub rechtfertigen. Die Arbeitszeiten sind Rund um die Uhr und wenn man da selbst nicht konsequent sagt, man möchte und kann nicht, passiert es schnell dass man 6 Tage arbeitet und das über Wochen. Es wird auf Familie nur Rücksicht genommen, wenn man das auch wirklich durchboxt und darauf beharrt. Von alleine passiert gar nichts. Dafür sehr individuell gestaltbarer Dienstpan, man muss sich jedoch trotzdem nach den Auftraggebern richten.
Fortbildungen werden sehr gefördert
Gehalt ist ganz in Ordnung. Leider gibt es keine Gutscheine mehr zu Weihnachten oder anderen Feiertagen. Weihnachtsfeier gibt es alle zwei Jahre. Dafür alle 2 Jahre findet auch ein Sommerfest statt. Die Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt.
Die Organisation der Krankenstandsvertretungen werden an die Mitarbeiter abgegeben, genauso wie die Urlaubsvertretungen. Es werden von Haus aus keine Arbeitsbedingungen geschaffen in denen die eigene Familie berücksichtigt wird oder man selbst. Das muss durchgeboxt werden. Ungerechte Behandlung von Mitarbeitern. Die die sich nichts gefallen lassen kommen durch und die anderen müssen dann herhalten und ihnen werden Dienste aufgedrückt. Nichteinhalten von ausgemachten, es muss alles schriftlich erfolgen. Sehr offener Umgang mit den Mitarbeitern und gute Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungskräfte.
Stark von der Abteilung abhängig. Nicht ausreichend Firmenparkplätze und Firmenautos stehen zur Verfügung.
Es finden sehr viele Meetings statt. Jedoch gibt es wenig Einzelsupervisionen, das wäre jedoch manchmal nötig.
Ist sehr individuell gestaltbar und man arbeitet sehr autonom.
So verdient kununu Geld.