ALPLA 

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Bewertung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein offenes Feedback und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu teilen. Es freut uns, dass du die Benefits sowie die vorhandenen Freiräume positiv wahrnimmst.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritikpunkte sehr ernst. Besonders beim Thema Kommunikation ist es uns wichtig zu betonen, dass wir uns laufend bemühen, transparent und umfassend über relevante Themen zu informieren. Dafür nutzen wir bewusst verschiedene Kanäle: direkte Gespräche mit Führungskräften, die Möglichkeit, anonym Fragen zu stellen, sowie unsere regelmäßig stattfindenden Formate.
Ein zentrales Element dabei ist unsere Quartalsbesprechung, die zuletzt am 2. Juni stattgefunden hat. Auch hier besteht jederzeit die Möglichkeit, vorab oder im Nachgang Fragen – anonym oder namentlich – einzubringen. Uns ist wichtig, dass Anliegen gehört werden und Raum für Austausch geschaffen wird.

In Bezug auf wahrgenommene Sparmaßnahmen und Entscheidungen möchten wir klarstellen: Entwicklungen oder Maßnahmen an anderen Standorten (z. B. Waidhofen oder Hard) können wir aus unserem Standort heraus nicht beeinflussen. Uns ist bewusst, dass solche Informationen zu Unsicherheit führen können. Genau deshalb legen wir großen Wert darauf, diese Themen transparent und regelmäßig zu kommunizieren. Für den Standort Steinabrückl wurden keine Kürzungen kommuniziert oder umgesetzt.
Dein Hinweis, dass ein noch offeneres Ohr für Mitarbeiter:innen wichtig ist, ist für uns ein wertvoller Impuls. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungskräfte in ihrer Rolle weiter zu stärken und den Dialog weiter zu verbessern.
Wenn du konkrete Anliegen oder Verbesserungsvorschläge hast, laden wir dich herzlich ein, diese weiterhin einzubringen – gerne auch vertraulich.

Vielen Dank nochmals für dein Feedback und deinen Beitrag zur Weiterentwicklung.
Liebe Grüße
HR-Team Steinabrückl