Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ALPS RESORTS die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 60 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich insgesamt als angenehm. Ich schätze besonders die Möglichkeit, konzentriert und selbstständig zu arbeiten und meinen Arbeitsalltag gut zu organisieren. Auch wenn es in arbeitsintensiven Phasen manchmal stressiger wird, erlebe ich den Umgang miteinander grundsätzlich als freundlich und respektvoll.
Die Kommunikation funktioniert im Großen und Ganzen gut, könnte an manchen Stellen jedoch transparenter und strukturierter sein. Informationen sollten möglichst zeitnah an alle betroffenen Mitarbeiter weitergegeben werden, damit Missverständnisse und unnötige Rückfragen vermieden werden.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Besonders in stressigen Situationen kann man sich aufeinander verlassen und gegenseitig unterstützen. Der kollegiale Umgang ist für mich einer der positiven Aspekte des Arbeitsalltags.
Schönes umfeld