11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
leider kann man nicht weniger als ein Stern abgeben
Würde am liebesten weniger Sterne vergeben, Versprechen werden nicht eingehalten und dann wird man ignoriert
Gar keine
n.a.
n.a.
n.a.
Ein Bereich mit Verbesserungspotenzial ist aus meiner Sicht die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Abteilungen. Mehr abteilungsübergreifende Hilfsbereitschaft und Unterstützung sollte selbstverständlich sein, da letztlich alle Mitarbeitenden für dasselbe Unternehmen arbeiten. Hier könnten klarere Strukturen, mehr Austausch oder gemeinsame Projekte dazu beitragen, den Teamgedanken firmenweit weiter zu stärken.
Wie in jedem Unternehmen gab es im Laufe der Jahre Höhen und Tiefen, insbesondere innerhalb der Abteilung. Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen empfinde ich überwiegend als sehr positiv. Es gibt viele Menschen im Unternehmen, die ich fachlich und menschlich sehr schätze. Einzelne Teammitglieder bei denen der Teamgeist weniger ausgeprägt war, sind inzwischen nicht mehr im Unternehmen, was das Arbeitsklima sehr verbessert hat.Es werden regelmäßig gut organisierte Sommerfeste und Weihnachtsfeiern veranstaltet. Zusätzlich gibt es Teambuilding-Abende oder -Tage in der Abteilung, die den Zusammenhalt stärken und Raum für Austausch bieten, der im Arbeitsalltag oft zu kurz kommt.
Bei guter Auftragslage oder Vertretungen fallen hin und wieder Überstunden an
Es wird daran gearbeitet
Der Zusammenhalt innerhalb meiner Abteilung ist derzeit sehr gut. Die Kolleginnen und Kollegen sind äußerst hilfsbereit und stehen bei Fragen oder Unsicherheiten jederzeit mit Rat und Unterstützung zur Seite. Besonders schätze ich den offenen, wertschätzenden und aktuell auch sehr humorvollen Umgang miteinander, der den Arbeitsalltag deutlich angenehmer macht und zu einem positiven Betriebsklima beiträgt.
Ich bin froh das wir Kolleginnen und Kollegen im Haus haben die uns mit viel Erfahrung im Job und Leben unterstützen können. Grundsätzlich arbeiten junge und erfahrene Kolleginnen und Kollegen sehr gut zusammen. Wir haben ein top IT Team das Alle mit den neuen Medien unterstützt.
Bei Problemen oder Anliegen stehen sowohl die Abteilungsleitung als auch der Betriebsrat jederzeit zur Verfügung. Das vermittelt mir Sicherheit und zeigt, dass auf die Anliegen der Mitarbeitenden Wert gelegt wird. Auch wenn nicht immer alles möglich ist wird eigenes Engagement und Ideen von der Abteilungsleitung oft positiv angenommen.
Zusätzlich zu den angenehmen Büros bietet das Unternehmen attraktive Zusatzleistungen. Es gibt eine Essenszulage die für das Mittagessen genutzt werden kann. Kostenlose Getränke wie Kaffee und Tee sowie frisches Obst stehen den Mitarbeitenden ebenfalls zur Verfügung, was ich sehr schätze.
Der Standort in Wiener Neudorf ist sowohl für Autofahrer als auch für öffentliche Verkehrsmittel sehr gut erreichbar. Für jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter steht ein eigener Parkplatz direkt vor dem Gebäude zur Verfügung. Zudem befindet sich eine Bushaltestelle ebenfalls unmittelbar vor der Tür. Die Büroräume sind klimatisiert, was insbesondere in den Sommermonaten ein großer Pluspunkt ist und zu einem angenehmen Arbeitsklima beiträgt.
Tägliche kurze Updates im Team haben die Kommunikation verbessert. Es gibt aber immer noch Möglichkeiten die Kommunikation zu verbessern, aber in stressigen Situationen nicht immer leicht.
Also in Führungspositionen kann man sich noch verbessern da gibt es nicht viele Damen.
Was die Gehälter betrifft habe ich keinen Einblick aber ich hoffe das für gleich Arbeit hoffentlich der gleiche Lohn bezahlt wird.
Meine Tätigkeit ist abwechslungsreich und bietet regelmäßig neue Herausforderungen, wodurch auch die Arbeit auch nach vielen Jahren interessant bleibt und nie langweilig wird. In dieser Branche gibt es laufend neue Anforderungen seitens der Kunden – sei es in technischer, qualitativer oder organisatorischer Hinsicht – sowie neue wirtschaftliche und umwelttechnische Vorgaben, die kontinuierliche Weiterentwicklung erfordern.
Homeoffice geht wenn man im Krankenstand ist auch mehrere Wochen
Große Fluktuation. Erdrückende Laune.
Lagerleiter ist katastrophal
So verdient kununu Geld.