Navigation überspringen?
  

AMS Österreichals Arbeitgeber

Österreich Branche Öffentliche Verwaltung
Subnavigation überspringen?
AMS ÖsterreichAMS ÖsterreichAMS Österreich
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 45 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    51.111111111111%
    Gut (10)
    22.222222222222%
    Befriedigend (7)
    15.555555555556%
    Genügend (5)
    11.111111111111%
    3,70
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    42.857142857143%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    3,06
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

AMS Österreich Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,70 Mitarbeiter
3,06 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 26.März 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ams österreich
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 19.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Kommt immer auf das Team an, wo man selbst arbeitet. Ich arbeite sehr gerne in meiner Abteilung, auch wenn es oft rund geht, halten wir zusammen und unterstützen uns.

Kommunikation

Oft sind Änderungen schon in den Medien, bevor wir als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter diese erfahren.

Gleichberechtigung

Nach außen ja, nach innen nein.

Karriere / Weiterbildung

Jede und jeder der sich weiterbilden möchte, kann das intern machen.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Urlaubswünsche werden so gut wie möglich berücksichtigt. Ich muss nur mit meiner Vertretung meine Urlaube klären,..da mischt sich der Vorgesetzte nicht ein.

Work-Life-Balance

Jede Person ist selbst zuständig, sich einen Ausgleich zu der Arbeit zu schaffen. Jedoch lässt es sich schon einrichten, wenn ich immer Montags um 15:30 Training habe, meine Arbeit so auszurichten.

Image

Ich bekommen heute noch von Bekannten gesagt, das vor 15 Jahren die Beraterin oder der Berater unfreundlich war... und da wird oft verlangt, das ich mich dafür rechtfertige. Ich selbst erhalte oft positives Feedback von KundInnen. Mir ist aber klar, das dies nicht so erzählt wird oder in den Köpfen hängen bleibt.

Pro

Sozialleistungen (sodexo Gutscheine), Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Arbeitsmarktservice Österreich
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 08.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Generationenwechsel gut vorbereiten

Pro

Breite Karriereförderung aller (Interessierten)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    ams österreich
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 45 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    51.111111111111%
    Gut (10)
    22.222222222222%
    Befriedigend (7)
    15.555555555556%
    Genügend (5)
    11.111111111111%
    3,70
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    42.857142857143%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    3,06
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

AMS Österreich
3,61
52 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Öffentliche Verwaltung)
3,54
37.926 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.488.000 Bewertungen