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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Anexia die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 67 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Anexia
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Anexia
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    86%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Laufende interne ANX-Meetings um die Mitarbeiter abzuholen, zu informieren über aktuelle Themen bzw. interne Abteilungsvorstellungen.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hängt etwas von der Abteilung ab. In meiner Abteilung wird menschlich und mit Verständnis gehandelt, somit alles OK.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Home Office ist kein Problem, aktuell bis zu 100% möglich.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In den Führungspositionen wird versucht die richtigen Personen zu finden und zu Positionieren. Das ist nicht immer einfach!

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Rahmen der IT Services (Produktportfolio) gibt es einiges an Abwechslung bzw. verschieden Projekte.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Abteilungen meist recht gut, aber unternehmensweit eher schwierig und angespannt.

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