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71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 68%
Score-Details

71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gute Arbeitgeber=zufriedene Arbeitnehmer

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super

Kollegenzusammenhalt

Exzellent

Kommunikation

Super


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

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Meine persönliche Meinung zu dieser Firma

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt, die Arbeitsaufgaben, die Arbeitsmaterialen und die Pausen.
Benefits wenn man in dieser Firma fix angestellt ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation, Mitarbeiter die neue Mitarbeiter schikanieren.
Kein Betriebspsychologe der sich mal mit gewissen Charaktereigenschaften auseinandersetzt die an einem Arbeitsplatz sowie in dieser Firma nichts zu suchen haben.

Verbesserungsvorschläge

Team-Meetings unter den Mitarbeitern um an den Problemen konstruktiv voranzugehen und damit Missverständnisse untereinander nicht gleich mit Ausgrenzungen enden. In dem Bereich wo ich gearbeitet hab wird viel untereinander gehetzt.

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind respektvoll, die Räumlichkeiten sind gut überschaubar und die Arbeitsplätze selber sind sauber. Ab und zu gibt es unter Kollegen Auseinandersetzungen und es wird viel hinterm Rücken gelästert. Wenn man da drin arbeitet muss man ganz gut aufpassen, wen man nun Vertrauen schenken kann und wen nicht.

Image

Die Firma selbst leistet einen guten Beitrag für die Welt.

Work-Life-Balance

Wenn man keine Überstunden machen muss hat man immer um 15 Uhr pünktlich Feierabend. Die Wochenenden sind frei und Betriebsurlaube sind im Sommer und Winter.

Karriere/Weiterbildung

Wer möchte kann die Karriereleiter bis ganz oben erreichen.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum Teil werden für bedürftige Menschen Spendenaktionen gemacht. Mit gewissen Materialien wird nicht wirklich umweltfreundlich gehandelt.

Kollegenzusammenhalt

Es wird sehr wohl zusammen geholfen. Aber auch nur zu einem Zeitpunkt wenn man nicht der selben Meinung ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei gewissen muss man aufpassen. Es gibt welche die voll mies drauf sind und einen fast erwürgen wenn man einen Auftrag zum ersten mal macht.
Ein paar davon sind richtig falsch und gehen gerne zum Vorarbeiter petzen.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefitäten waren immer korrekt und versuchen deren bestes um diesen Betrieb Aufrecht zu erhalten.

Arbeitsbedingungen

Es gibt am Vormittag und zu Mittag Pausen.
Essen muss man selbst zahlen, aber Getränke gibt es umsonst.
Sicherheitsschuhe werden zur Verfügung gestellt.
Die meisten rennen mit Privatkleidung herum, da die richtige Arbeitskleidung auch von der eigenen Tasche bezahlt werden muss.
Sonst kann man da in Ruhe seine Arbeit machen. Natürlich ist es eine Arbeit auf Zeit aber irgendwann kommt man in die Schnelligkeit rein.

Kommunikation

Leider müssen gewisse Mitarbeiter an deren Ausdrucksweise und an der deutschen Sprache arbeiten. Dabei entstehen Missverständnisse und Fehler bei den Aufträgen.

Gleichberechtigung

Was die Arbeitsaufgaben angeht ist jeder, egal welches Geschlecht, Herkunft und Alter gleich. Dennoch bekommt jeder das selbe Gehalt und es macht nicht wirklich ein Unterschied wie viele Jahre man dort ist und wie viel Erfahrung man hat.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist sehr interessant. Als Quereinsteiger lernt man sehr viel neues und die Aufgaben waren immer sehr spannend.

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Wenig lohn

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn ist für jeden gleich ob man langezeit arbeiten oder nicht jeder verdient gleich und wenig

Verbesserungsvorschläge

Stammpersonal Weiterentwicklung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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ja ich weiß aber das ist nicht meine aufgabe sondern das was du jetzt gerade geschrieben hat ist einfach falsch

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Aspöck Privatstiftung in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

fbfbfnfnfnxnxnffk

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fkfkkf ich hab dir doch schon geschrieben

Verbesserungsvorschläge

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Arbeitsatmosphäre

syx

Image

ccxc

Work-Life-Balance

fxxxx

Karriere/Weiterbildung

gxxxc

Gehalt/Benefits

fccxfx

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ccccff

Kollegenzusammenhalt

fxx

Umgang mit älteren Kollegen

cxxxx

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitsbedingungen

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Kommunikation

dxx

Gleichberechtigung

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Interessante Aufgaben

cxxx

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Toller Arbeitgeber! Bin seit über 10Jahren in diesem Betrieb tätig und dieser entwickelt sich immer mehr

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Aspöck Privatstiftung in Peuerbach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiär

Kommunikation

Nahezu perfekt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Toll

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Aspöck Holding GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele Möglichkeiten Rund um die Uhr sehr große Lob dafür.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Lohnerhöhung macht mehr Motivation.

Arbeitsatmosphäre

GUT

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein (Gehalt)

Kollegenzusammenhalt

Super Team

Arbeitsbedingungen

Wird immer sehr viel daran gearbeitet und umgesetzt

Kommunikation

Gehört verbessert


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Begegnet allen auf Augenhöhe

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leistungsgerechte und pünktliche Entlohnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Akkordarbeit und damit hoher Leistungsdruck

Verbesserungsvorschläge

etwas weniger Leistungsdruck


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Tolles Unternehmen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Aspöck Privatstiftung in Peuerbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Gezielt Bewerber aussuchen die auch zum Team passen könnten und nicht willkürliche Entscheidungen zu treffen bei der Mitarbeiterwahl.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zu viele negative Punkte

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Traditionell

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu konservativ, wenig wird verändert
Bezahlung
Essen

Verbesserungsvorschläge

Probleme ernst nehmen und aktiv angehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr gut: 4,9 von 5 Sternen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Aspöck Systems GmbH in Peuerbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute Entlohnung und pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistungsdruck ist spürbar

Verbesserungsvorschläge

Abläufe im Arbeitsprozess teils noch nicht ganz perfekt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 71 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Aspöck Systems durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 81% der Bewertenden würden Aspöck Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 71 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 71 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Aspöck Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.