14 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Atomic Austria Vorstellungsgespräche
Atomic
Austria
14 Bewertungen von Bewerbern
Keine Rückmeldung erhalten nach mehr als 30 Tagen
Bewerber/inHat sich 2025 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als IT Techniker beworben.
Verbesserungsvorschläge
Potenzielle Bewerber eine Rückmeldung geben!
Es wurde kein Kontakt aufgenommen, und auch kein Mailverkehr, spricht nicht für eine Firma, wenn diese potenzielle Bewerber ignoriert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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1 Stern ist noch immer zu gut für die HR
Bewerber/inHat sich 2023 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess überdenken und überarbeiten
> Eingang der Bewerbung
> Unterlagen prüfen > Kenntnisse / Voraussetzungen passen zur Position: JA/ NEIN
> wenn JA folgt eine Einladung zum Gespräch/ bei NEIN sollte innerhalb von 2 Wochen eine Absage geschickt werden (derzeit dauert das 6-12 Wochen)
usw.
> erster Teil vom Bewerbungsprozess abgeschlossen (ist doch nicht so schwer)
Wenn Bewerber eine Absage bekommen, weil man sich für einen anderen Kandidaten entschieden hat, dann entfernt auch die Stellenausschreibung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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GREAT APPLICATION PROCESS
Bewerber/inHat sich 2022 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Project Manager R&D Boot CAD beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I have no suggestions
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schnelle Rückmeldung nach Bewerbung und Infos über Zusage. Faires Bewerbungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2021 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Junior Projectmanager Lean Manufacturing beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Prozess nach Zusage beschleunigen (Infos, Arbeitsvertrag) allerdings in Pandemie verständlich
Bewerbungsfragen
- Was unterscheidet dich von weiteren Mitbewerbern?
- Warum hast du dich für den Arbeitgeber entschieden?
- Was waren die Gründe für deine Bewerbung, war dies schon vor deiner Ausbildung klar?
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Customer Request Logistics Expert
Bewerber/inHat sich 2020 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Customer Request Logistics Expert beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Umgang mit bestimmten Situationen im Job, persönliche Einschätzung und Erfahrungen uä
- Lebenslauf, Berufserfahrung, Jobs, Gründe für die Kündigung des vorherigen Jobs uä
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Schnell und flexibel
Bewerber/inHat sich 2020 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Business Controllerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Erstgespräch telefonisch: Mitarbeiterin hatte nicht viel Ahnung von der ausgeschriebenen Stelle.
Bewerbungsfragen
- Warum Interesse für Atomic?
- Hobbies?
- Gründe für Wechsel und Umzug; Fragen zum Lebenslauf (schulisch und Berufserfahrung)
- Projekte in der Freizeit (Produktentwicklung)
- Wobei kann ich der Firma helfen / Mehrwert bringen?
- Wobei kann mir die Firma helfen?
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Das Bewerbungs-Prozess hat aufgrund vom nationalen Lockdown mehreren Monaten gedauert, trotzdem war immer alles klar.
Bewerber/inHat sich 2020 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Bilanzbuchhalter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Sprachkenntnisse,
- warum der Wechsel? welche Aufgaben bei vorherige Arbeitgeber?
- was mich am meisten angesprochen hat in der Ausschreibung?
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Nach langem Bewerbungsprozess wurde mitgeteilt, dass es die Stelle in dieser Form nicht geben wird.
Bewerber/inHat sich 2020 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Product Information Specialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Stellenausschreibungen besser planen. Zu viele Gesprächspartner für eine unwichtige Stelle, die im nachhinein vermutlich aus Kostengründen gestrichen wurde.
Bewerbungsfragen
- Allgemeine Fragen zum Charakter
- Allgemeine Fragen
- Der Prozess wurde unnötig aufgeblasen, da Gespräch mit 1 Geschäftsführer, 2 Abteilungsleitern, 1 HR Mitarbeiter. Am Ende wurde abgesagt mit der Begründung die Stelle würde es in dieser Form nicht geben und man würde aus Kostengründen lieber junge Absolventen einstellen. Das finde ich nicht sehr wertschätzend, da ein detaillierter Lebenslauf eingereicht wurde.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Fairer Bewerbungsprozess, leider dauerte die Absage dann lange, da es wahrscheinlich intern eine Fehlkommunikation gab.
Bewerber/inHat sich 2017 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Trainee Digital Marketing / Internship beworben und eine Absage erhalten.
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Sehr reibungslos und angenehm Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei ATOMIC Austria GmbH in Altenmarkt im Pongau als Assistant Product Development Apparel & Gear beworben und eine Zusage erhalten.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.