Bewertung der Austrian Airlines als Rolle der Flugbegleiterin
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Rabatte und Mitarbeitervorteile
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starker Performancedruck
Verbesserungsvorschläge
Weniger Druck auf die Mitarbeiter ausüben
Arbeitsatmosphäre
Gutes Atmosphäre aber auch viel Performancedruck
Image
Bekannter Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Wenig Routine, außergewöhnliche Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt, viele Zuschüsse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Airline mit im Vergleich fortschrittlichen Umweltbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Starke Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Viele unterschiedliche Altersgruppen unter den Kollegen, Vorteile für ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedliche Teamleader
Arbeitsbedingungen
Strenge Regeln und Regulierungen
Kommunikation
Einfache und schnelle Kommunikation mit alles Abteilungen
Gleichberechtigung
Starke Gleichberechtigung und Diversität
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreicher Arbeitsalltag
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine ausführliche und sehr differenzierte Bewertung, man merkt, wie viel Sorgfalt du in dein Feedback gelegt hast, und das wissen wir wirklich zu schätzen.
Es freut uns sehr, dass du so viele positive Aspekte deiner Zeit bei uns hervorhebst: den starken Kollegenzusammenhalt, die abwechslungsreichen Aufgaben im Cabin‑Alltag, die gelebte Gleichberechtigung und Diversität sowie die vielen Mitarbeitervorteile und Zuschüsse. Auch deine positiven Rückmeldungen zur bereichsübergreifenden Kommunikation, zum Umgang mit unterschiedlichen Altersgruppen und zu unseren Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns ein wichtiges Zeichen, dass viele unserer Maßnahmen im Arbeitsalltag spürbar ankommen.
Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise zu Themen wie Performancedruck, strengen Regulierungen und den besonderen Herausforderungen der Arbeitszeiten sehr ernst. Diese Punkte sind wertvolle Impulse, um weiter an Rahmenbedingungen zu arbeiten, die unsere Teams bestmöglich unterstützen und entlasten. Dein offenes und konstruktives Feedback hilft uns dabei, genau hinzuschauen und Verbesserungen gezielt voranzutreiben.
Vielen Dank, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und über viele Jahre Teil unseres Teams warst. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Alessa
Team Employer Branding