Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
sehr offen, wertschätzend, respektvoll
Mitarbeiter werden gefördert!
Bezahlung ist in Ordnung
Familiäre Atmosphäre, freundschaftlich
Respektvoller Umgang, beruflichen Weiterentwicklung wird sehr gefördert
Tolles Büro, voll ausgestatteter Arbeitsplatz
Direkte Kommunikationswege, offene Türen
spannende Aufgaben
Möglichkeit des Homeoffice, gelebte Gleitzeit
Tolles Team, großartiger Zusammenhalt
Sehr schöne Büroräume, gute Erreichbarkeit, PC/Laptop und Diensthandy gehören zur Grundsusstattung
Gelebte Diversität
Vielfältige und interessante Aufgaben
Interne Bildungsakademie
Sehr gut!
Sehr gut!
Gute Arbeitsausstattung, Homeoffice möglich
Die Weiterentwicklungsmöglichkeit, dass Empowerment der Mitarbeiter*innen gelebt wird
nette Kolleg*innen, alle sehr hilfsbereit
extrem familienfreundliches Unternehmen, Dienstzeitgestaltung ist sehr entgegenkommend
Mitarbeiter*innen können sich weiterentwickeln, Unterstützung sogar bei Studium
fixer Kollektivvertrag, transparentes System
sehr nettes Team in dem man sich hilft und einander unterstützt
Diversität wird gelebt
Kurze Kommunikationswege
Sehr spannendes Umfeld, Pflege ist ein Thema der Zukunft
Bonus Geld, das war's aber auch schon, für den Stress trotzdem zu wenig
Alles, einfach alles, Respektlos, Gleichgültigkeit, stressige System von anfang an, Österreicher sollen sich um die nicht gut deutschsprechenden Mitschüler kümmern, sollen whatsapp Gruppen gründen.... Nein danke
Keinen impf Zwang, Schüler wurden nach den Impfungen alle krank
Keine Erwachsenen Bildung, Schüler werden von 20 - 60 zusammen gewürfelt, zicken Kriege jüngerer Schülerinnen
Ständiger impfAufruf, drohen und stressen damit, dass man kein Praktikum oder eine Arbeit ohne einer covid Impfung bekommt
Vormittags zoom, dann hetzt man in die Schule zum Unterricht, wo man eine clipcart Präsentation sieht, hätte man gleich zuhause bleiben können
Für den ganzen Stress - nein danke, viel zu wenig geld
Sehr schlecht, am besten gar nicht beginnen und sich ein anderes Ausbildungszentrum suchen
Gibt es nicht, nur Stress, Tränen und ständiger impfAufruf und impfzwang
PA Ausbildung mit störenden nicht Deutsch sprachigen Mitschülern - eine Katastrophe
Lehrer gestresst, unkoordiniert, rattern den Stoff im zoom runter...
Mitschüler streiten untereinander, Mobbing, schummeln bei tests, sind im zoom eingeloggt, arbeiten aber nicht mit
Die Organisation und verhalten
Therapie für stressbewältigung wäre vernünftig
Zu stressig und kurzfristig alle Informationen
Es wird so viel versprochen aber nichts eingehalten
Alles viel zu kurzfristig und ungeplant 1 klasse wird in 2 geteilt und der Lehrer springt von klasse zu klasse die andere muss 1 Stunde warten bis er in der anderen klasse fertig ist was soll das entweder eine Früh und eine am Nachmittag oder gleich per Zoom so viele Fächer wo jeder Lehrer das selbe erzählt man kann es nicht mal mehr fächerübergreifend nennen
Man braucht viel mehr Pflegekräfte und für so einen Hungerlohn eine Ausbildung machen ist Sache der Beruf ist so schön aber wenn der Weg dahin nicht anständig bezahlt wird bringt es nicht da sich viele sowas nicht leisten können mal paar Monate einen Hungerlohn zu kriegen
Es gibt einen einzigen Ausbilder der cool war der Rest war einfach nur unorganisiert oder unötig
Man wird wie ein Kind behandelt obwohl alle Schüler erwachsen sind
Man muss vor allem die gut deutsch sprechenden und nicht gut deutsch sprechenden trennen denn alle die gut sind leiden wegen den anderen da sie nie was verstehen und alles 10 mal erklärt werden muss
Der Ausbildungsleiter ist überhaupt nicht fähig er spricht mit Schülern so unprofessionel schreit teilweise und schmeißt Mappen durch die Gegend
Unzählige: die Pandemie nicht als Ausrede benutzen, Evaluierungen nicht nur für die Statistik machen, sondern diese als Chance nutzen etwas zu verändern. Kritik ernst nehmen. Verbesserungsvorschläge annehmen. Fachkompetentes, erfahrenes Personal suchen. Die interne Kommunikation verbessern. Etc etc
Trist. Keine ansprechenden Gemeinschaftsräume, eine 'Bibliothek', die einfach nur zwei Regalreihen in einem Billy-Regal ist (und die nicht frei zugänglich ist)
Die Schule hat bereits keinen guten Ruf bei Arbeitgebern
Anwesenheitszeiten wie an jeder berufsbegleitenden Schule
Man bezahlt für diese Ausbildung
Kaum Lehrpersonal vorhanden, fast ausschließlich pensionsreife Vortragende (mit den entsprechenden Ansichten und Platzhirsch-Gehabe) oder solche, die das zum ersten Mal machen. Auch vor der Pandemie schon ständiger Personalwechsel.
Eine Qual, da die fehlende Fachkompetenz mit unzähligen Arbeitsaufträgen oder schulmeisterlichem Verhalten kompensiert wird.
Viel 'Tätigkeit' wenig Inhalt
Variantenreich ist lediglich die Form der minderen Qualität
Wenig. Es werden alle verfügbaren Machtmittel ('wir schließen Sie nicht ab wenn...' 'wir benachrichtigen Ihren Fördergeber, wenn....') genutzt, um nicht auf Augenhöhe mit den (erwachsenen) Schülern kommunizieren zu müssen
Wenig Gehör
Zuviele Ausfälle während der Ausbildung
Es gehört unbedingt im gesamten Bereich etwas verändert. Ausbildner gehören in die Richtung geschult, Auszubildende während der Zeit Gehör zu schenken und zu unterstützen.
Auszubildende werden einfach nicht gehört, stehen mit Sorgen und Problemen alleine da. Es fehlt nur noch, dass man Auszubildende nicht noch auslacht!
Die Ausbildner waren alle überfordert und keiner hatte einen Plan wie die Ausbildung abläuft. Es sind viele Stunden ausgefallen und nie nachgeholt worden.
Hin und wieder war es lustig, aber die meiste Zeit ging es sehr trocken her.
Von abwechslungsreich war keine Spur. Das Programm wurde einfach abgespult und das wars.
Ma wird als Auszubildender/Auszubildende mehr als Kind behandelt wie als Erwachsener. Es wird einem Auszubildenden sogut wie kein Gehör geschenkt, mehr das Gegenteil ist der Fall.
siehe einzelne Bewertungen
Verstaubte Strukturen und Führungsansichten ausmisten. Die Menschen wertschätzen, die in diesem Unternehmen arbeiten und/oder Ausbildungen absolvieren. Ideen aus dem MitarbeiterInnenteam schätzen und aufgreifen und nicht gleich im Keim zu ersticken. Das AWZ sollte sich mit dem Thema Transparenz und Führungskultur beschäftigen und in den Wortschatz aufnehmen...!
Negative Arbeitsatmosphäre durch Führungskraft; man wird "mundtot" gemacht; ja keine Fragen stellen!
Das AWZ hat einen äußerst schlechten Ruf. Und den vertreten die dortigen Führungskräfte auch mit Leib und Seele. Erschreckend!
Drei Sterne aufgrund der derzeitigen covid-Situation.
Keine Möglichkeit der Weiterentwicklung.
Im ersten Arbeitsjahr ist man völlig unberechtigt im niedrigsten Gehaltsschema. Erst nach einem Jahr wird man auf Basis der Position korrekt eingestuft.
Unterlagen werden en masse ausgedruckt, obwohl sie auch digital vorhanden sind.
Die Kolleginnen und Kollegen sind das beste an diesem "Betrieb"
Deshalb nur ein Stern, da alteingesessene Mitarbeiterinnen besser behandelt werden als neue. Neue Kolleginnen haben alle möglichen Restriktionen, alte dürfen machen, was sie wollen.
Null Sterne wären besser angebracht. Das Wort "Vorgesetzt" kann man wörtlich nehmen. Führungskultur wie aus der Steinzeit. Ja nichts sagen oder fragen, sonst ist man weg vom Fenster. Ohne Gespräche, ohne Aufklärung.
Räume sind kahl und weiß und völlig systemlos gestaltet.
Findet nicht statt; wenn Kommunikation, dann "top-down" und als Anweisung
Man ist ausführendes Organ. Denken unerwünscht.
Im Ansatz ist viel Gutes da. Die Umsetzung funktioniert leider nicht immer.
Vor allem die fehlende Kommunikation! Das vermittelt das Gefühl mangelnder Wertschätzung.
Der Mensch sollte im Zentrum stehe! System ist zu bürokratisch...
Ressourcen im Team nutzen und nicht unterdrücken!
Es gibt gute und schlechte Zeiten. Wechselhaft.
Mehr Work.
Optimierungsbedarf!
Es gibt viele nette Kollegen, die sehr hilfsbereit sind. Leider hohe Fluktuation.
Die Verteilung der Aufgaben beziehungsweise Zuständigkeiten ist allerdings teilweise nicht nachvollziehbar ...
Von sehr bemüht bis überfordert bis unangenehm ist vieles möglich...
Ausstattung ist okay!
Auf direktem Weg erfährt man zu wenig!
Ja schon.
Leider kaum Mitgestaltungsmöglichkeiten, was schade ist!
So verdient kununu Geld.