15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meine Erfahrung bei Öfferl Bäckerei.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die viele Lebensmittelverschwendung und oft nicht korrekter Umgang mit dem Personal.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeitsklima
Image
Die Bäckerein sind die besten in Wien und das wissen sie auch.
Work-Life-Balance
Ich war nur für 20 Stunden ca angestellt und hatte somit viel Freizeit um anderen Sachen nachzugehen.
Karriere/Weiterbildung
Man konnte sich von der Verkäuferin nicht wirklich raufarbeiten.
Gehalt/Benefits
Job war unterbezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurden extrem viele Sachen an Tiere anscheinend verfüttert bzw weggeworfen. Das war schlimm
Kollegenzusammenhalt
Ältere Kollegen, die schon länger im Betrieb sind, konnten die neuen nicht wirklich aufnehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war immer höflich und sehr nett, die älteren Kollegen oft sehr voreingenommen.
Vorgesetztenverhalten
Sie waren nett aber konnten oft nicht auf Bedürfnisse eingehen.
Arbeitsbedingungen
Angenehme Bedingungen, allerdings sehr oft Frühschicht
Kommunikation
Sowohl die Vorgesetzten als auch die Kollegen, konnten gut kommunizieren.
Gleichberechtigung
Die meisten wurden gleichberechtigt, man hat allerdings gemerkt, dass die einen einen engeren Kontakt mit anderen gepflegt haben.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war sehr monoton.
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Qualität, Marketing top, aber Personalmanagement eine Katastrophe
Ex-FührungskraftHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterzufriedenheit ist ihnen egal, sprechen von „ehrlicher offenen Kommunikation auf Augenhöhe“ - absoluter gelogen ! Und man wird gekündigt wenn man „zu oft“ krank war, obwohl man im Bereich Lebensmittel und mit kundenkontakt zuhause bleiben soll wenn man krank ist. Aber Achtung man gilt dann als unzuverlässig egal wie gut man eigentlich arbeitet (und sonst immer zu früh kommt weil der Bus nicht anders fährt)
Arbeitsatmosphäre
Mit eigenen kolleg*innen top, kommen dann aber höher gestellte Mitarbeiter dazu, ändert sich die Stimmung rapide
Work-Life-Balance
4 Tage/Woche ist top. Allerdings konnte der Bäcker bei uns gefühlt nie Urlaub machen und musste jedes Wochenende arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produkte aus biolandwirtschaft ja, und Herstellung nach Bio Richtlinien. Aber dann hört es auch schon auf. Kein soziales Engagement, keine recup Becher oder Brote vom Vortag, es ist kein biounternehmen so wie ich sie bisher kennengelernt habe !
Kollegenzusammenhalt
In der Filiale selbst super, aber da Kommunikation so schwierig ist wird dadurch mehr getratscht, und anstatt Reibungen direkt anzusprechen rennen viele lieber zum Vorgesetzten , der sich dann von nur einer Perspektive ein Bild malt
Vorgesetztenverhalten
Personalmanagement absoluter Flop. Keine Transparenz oder mitsprache. Man bekommt das Gefühl, Hauptsache loyal sein und immer Amen sagen anstatt kritisch auch mal es zu hinterfragen. Zu viel Engagement ist unerwünscht. Kündigungen werden einfach rausgehauen ohne dass es Vorwarnungen gab.
Kommunikation
Im Team top, aber von oben kommt nur wenig durch und Feedback ist nicht gewünscht. Die Perspektive aus dem Verkauf ist der Geschäftsführung absolut nicht wichtig
Interessante Aufgaben
Für eine gewisse Zeit auf jeden Fall, dann kommts aber auch irgendwann ins Stocken und es kommt wenig Neues dazu.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kann man machen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, Faire Bezahlung, Faire Bedingungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ernst nehmen, Anreize schaffen zu bleiben
Habe oft das Gefühl ein Wegwerfprodukt zu sein für sie
Arbeitsatmosphäre
Ich würde sagen es sind vor allem die lieben Kollegen, sowie die Filialleiter die den Job angenehm machen. Die Führungsebene darüber ist eher so naja…
Image
Entspricht nicht zu 100% der heilen Tiktok Welt
Work-Life-Balance
Filialeiter gehen gerne auf einen ein bei Schichtplanung! Oft wunschfrei!
Karriere/Weiterbildung
Filialleiter werden, Stellvertreter, Head of Coffee, Schulungen, viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht dem womit sie werben, stagniert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein sicher, Sozial so naja
Gehalt stagniert, keine Boni
Kollegenzusammenhalt
Ist gut, sehr angenehm
Umgang mit älteren Kollegen
Haben zwei ältere Damen bei uns, werden meines Erachtens nach gut behandelt
Vorgesetztenverhalten
Filialleiter top, alle darüber sind mäßig…
Arbeitsbedingungen
Ist gut, Arbeit entspricht dem Arbeitsvertrag
Kommunikation
Wirklich unterste Schublade! Inhalte werden zuerst auf Instagram geteilt bevor sie überhaupt den Filialleitern gesagt werden. Auch widersprechen sich die einzelnen Führungskräfte gegenseitig. Ständig kommt etwas neues, aber keiner ist sich einig
Gleichberechtigung
Viele Frauen, auch als Filialleitung
Interessante Aufgaben
Man kann viel über Verkauf lernen, Latte Art Meister werden, oder aufsteigen als Fiialleiter! Sehr viele Möglichkeiten!
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Sehr guter Teilzeitjob!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihr commitment zu Nachhaltigkeit und regionalen Zutaten finde ich top und man merkt auch bei den Produkten dass es sich um exzellente Qualität handelt. Auch die Einschulungen fand ich sehr gut - sie haben geholfen den MitarbeiterInnen alle Prozesse nahzulegen sodass wir unseren KundInnen alle Informationen klipp und klar lieferen konnten!
Der MitarbeiterInnen-rabatt ist sehr großzügig!
Ich konnte mich ohne Bedenken bei meiner Filialeiterin mit Wünschen oder Fragen melden. Als Teilzeitjob war es mir wichtig eine Balance zu meiner anderen Tätigkeit zu finden und dabei hat sie mir stets geholfen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich hätte mir einen besseren Austausch zwischen Führungsebene und ArbeiterInnen erwünscht. Zum Beispiel bei Sachen wie - Filialumbau - hätte man die Verkaufskraft fragen können welche Verbesserungen Ihnen die Arbeit erleichtern könnten. Ich denke - wenn sich die Kommunikation verbessert, verbessert sich auch die Arbeitsatmosphäre und dadurch die Kundenzufriedenheit - also wäre es für Öfferl ein win-win.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation könnte sich verbessern.
Vorgesetztenverhalten
Sehr liebe und kompetente Filialleitung. Konnte mich jederzeit mit Fragen oder Wünschen an sie wenden.
Kommunikation
Kommunikation von der Führungsebene könnte sich verbessern. Von der Filialeiterin war sie allerdings sehr gut!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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definitiv ja
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gaubitsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verköstigung der Mitarbeiter während der Arbeitszeit, Großzügiger Mitarbeiterrabatt, Arbeitsklima, Umgang untereinander, Unternehmensziele, Produkte,.....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
noch nichts gefunden
Verbesserungsvorschläge
aktuell keine, so weiter machen wie bisher, nicht von negativen Kritiken runterziehen lassen sondern als Feedback sehen und über positives Feedback freuen
Arbeitsatmosphäre
eine gute Arbeitsatmosphäre, die GF ist daran interessiert das es ihren Mitarbeitern gut geht, man kann mit Sorgen jederzeit zu den Vorgesetzten gehen
Image
das Image leidet leider durch die aktuellen Artikel, diese sind nach meinen Erfahrungen aber nur teilweise korrekt. Es ist einfach negatives Feedback von Mitarbeitern die wegen schlechten Verhalten entlassen wurden, es gibt aber auch sehr viele langjährige Mitarbeiter die sich keinen besseren Job vorstellen können
Work-Life-Balance
je nach Arbeitsbereich gibt es Dienstzeiten, die werden aber für gewöhnlich eingehalten, eher selten Überstunden, Urlaub ist wenn es die Personalstärke erlaubt auch kurzfristig möglich
Karriere/Weiterbildung
wenn man motiviert ist und es Weiterbildungsmöglichkeiten im Arbeitsbereich gibt, ist die GF gerne bereit dies zu ermöglichen
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für die Brauche i.O. bis sehr gut, Getränke und Essen stehen während der Arbeitszeit zur Verfügung, großzügiger Mitarbeiterrabatt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird dort wo die Möglichkeit besteht auf Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit Wert gelegt
Kollegenzusammenhalt
ist sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
langjährige Mitarbeiter werden geschätzt, auch Mitarbeiter die die Firma verlassen haben, werden gerne wieder aufgenommen
Vorgesetztenverhalten
auf Augenhöhe, wertschätzend
Arbeitsbedingungen
die Arbeitsbedingungen sind gut, es ist ein geben und nehmen, wird die vorausgesetzte Leistung erbracht (es wird angemessene Leistung erwartet) dann kann man auch alles von der GF haben
Kommunikation
Die Entscheidungen sind fast immer transparent und nachvollziehbar. Die Kommunikation ist durchwegs gut, es gibt Situationen wo mal das Temperament durchschlägt, aber wo gibt es das nicht. Grundsätzlich ist es nie böse gegenüber den Mitarbeitern gemeint
Gleichberechtigung
Es gibt kleine Unterschiede zwischen Büro-MA, Produktions-MA und Filial-MA. Dies ist aber eher Strukturbedingt und nicht absichtlich und abwertend
Interessante Aufgaben
"kleiner Betrieb" somit große Aufgabenbereiche und viele interessante Themen
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Außen hui, innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bio und regionale Zutaten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Führungsebene, Arbeitsplatz
Verbesserungsvorschläge
Menschlicher werden, unnötigen Druck rausnehmen, Klarheit und Struktur auf Führungsebene schaffen und daran festhalten!
Arbeitsatmosphäre
Sehr eigenartige Atmosphäre, wohlgefühlt habe ich mich fast nie
Image
Bröckelt. Siehe Titel der Bewertung. Hauptsache auf insta passt alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zutaten 100% Bio und regional, das ist top! Altes Brot und Gebäck wird wiederverwendet und es gibt ein paar Elektroautos in der flotte. Aber ob es energiesparmaßnahmen wie sparsame Beleuchtung und Geräte gibt, oder ökosteom verwendet wird, weiß ich nicht - dafür würde ich noch einen Stern dazu vergeben
Kollegenzusammenhalt
Obwohl eine schlechte Stimmung gegenüber dem Unternehmen und der Führung herrschte, waren die Kollegen immer höflich, sehr offen und hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Sprunghaft und konträr. Der eine sagt das, der andere sagt was ganz anderes und in der nächsten stunde ist das sowieso wieder überholt. Umgang mit Mitarbeitern ist teilweise wirklich ungut!
Arbeitsbedingungen
Mein "Büro" war eng, verstaubt und heiß. Diensthandy und Laptop waren schon sehr verbraucht
Kommunikation
Ich war mir immer weniger sicher, wem ich was glauben konnte. Verlässliche Aussagen waren eher die Ausnahme, nicht die Regel
Gehalt/Benefits
Gehalt war zumindest bei mir sehr gut. Es gibt mitarbeiterrabatt auf die Produkte, aber an sonstige Benefits erinnere ich mich nicht
Interessante Aufgaben
Habe das gemacht, was mich interessiert und wofür ich mich beworben habe, also ja, war schon interessant
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Sehr netter Arbeitgeber mit jedoch niedriger Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Es wird etwas unter dem Kollektivgehalg t bezahlt
Arbeitsbedingungen
In der Stube liegt ein mehliger Film in der Luft, jedoch beim backen auch nicht vermeidbar.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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NICHT zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erstens, dass Nachhaltigkeit eine Rolle spielt, das ist sehr gut und sehr wichtig und zweitens den großzügigen Mitarbeiterrabatt und die Erlaubnis, während der Arbeitszeit so viel zu konsumieren, wie man/frau möchte, das ist nicht selbstverständlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurde in den anderen Kommentaren schon näher ausgeführt.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen eingehen, zuhören und interessiert an Problemlösung sein. Die Verbindung zu den Filialen in Wien stärken und Wertschätzung statt Missvertrauen entgegenbringen für die Arbeit, die sie leisten
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt, keine Wertschätzung von Seiten der Führungspositionen. Den Mitarbeiter*innen wird kein Vertrauen entgegengebracht und auch konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge der Arbeitsbedingungen sind unerwünscht.
Image
Positive Worte über das Unternehmen sind mittlerweile eine große Seltenheit unter den Mitarbeiter*innen.
Das familiäre Image der Firma bestätigt sich nicht, es habe hier klare Hierarchiestrukturen wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Urlaub und Wunsch-Frei angeben hat immer sehr gut funktioniert, da hatte ich wirklich Glück mit dem Filialleiter, der sehr auf die Mitarbeiter*innen geschaut hat!
Die Arbeitszeiten sind einer Bäckerei entsprechend oft sehr früh, aber dafür hat man/frau auch früh Feierabend.
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung ist in dem Rahmen gegeben, dass man/frau im Verkauf viel über den Kund*innenkontakt lernt und somit sozial einiges mitnimmt.
Jegliche Weiterbildungen finden nicht statt.
Gehalt/Benefits
Orientiert sich am Kollektivvertrag, Gehalt wird auch nicht erhöht, wenn man/frau schon länger im Unternehmen dabei ist. Wird immer pünktlich ausbezahlt. Überstunden werden nie ausbezahlt, sondern nur als Zeitausgleich abgebaut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bio-Demeter Qualität ist sehr lobenswert, Nachhaltigkeit wird immer wichtiger und Öfferl ist da gut dabei. Leider wird die Retoure nicht gespendet und es kommt jeden Tag sehr viel weg, wodurch der Nachhaltigkeitsaspekt wieder verblasst.
Sehr Anti-Vegan eingestellt, obwohl dazu sehr oft Kund*innenwünsche kommen.
Hohe Plastikmenge, die bei Lieferungen verwendet wird. Mülltrennung außer Papier nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Super liebes und unterstützendes Team, habe so gut wie nie schlechte Erfahrungen mit Kolleg*innen gemacht, wirklich ein guter Zusammenhalt und respektvolle Stimmung!
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden kaum ältere Personen eingestellt, es ist eigentlich dauerhaft ein sehr junges Team, aber mit den bestehenden älteren Mitarbeiter*innen gab es keine Auffälligkeiten.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon erzählt gab es bis zur Filialleiter*innenebene nichts einzuwenden, darüber werden Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen nicht mehr ernst genommen und ignoriert, unabhängig davon, ob die Kritik von einer Einzelperson oder von mehreren Mitarbeiter*innen stammt. Für die geleistete Arbeit wird den Mitarbeiter*innen Missvertrauen statt Wertschätzung entgegengebracht.
Arbeitsbedingungen
Es gibt andauernd Probleme mit Geräten und das Beheben des Problems ist meist an der Filialleitung hängen geblieben, anstatt, dass sich um Techniker*innen gekümmert wurde. Die Temperaturen betragen im Sommer zwischen 30 und 40 Grad im Innenraum, auf das Ansuchen (immer wieder in jedem Sonmer) nach einer stärkeren Belüftung folgt nicht viel. Auch die Hygiene hat unter diesen Bedingungen oft gelitten.
Kommunikation
Nicht vorhanden. Bis zum/zur Filialleiter*in ist alles top, darüber funktioniert die Kommunikation nicht mehr. Die Vorgesetzten sieht man/frau kaum, es findet keine Vorstellung bei neuen Mitarbeiter*innen statt und Informationen über neue Produkte/Änderungen werden (wenn überhaupt) meistens zu spät digital weitergegeben.
Gleichberechtigung
Ich persönlich habe es so wahrgenommen, dass Frauen von den Führungskräften (wieder außer Filialleitung) im Unternehmen weniger ernstgenommen werden, teilweise sind von diesen auch sexistische Äußerungen getätigt worden.
Interessante Aufgaben
Wirklich viel Abwechslung gibt es nicht, es ist ein typischer Verkaufs-Job und neue Ideen werden nicht gerne angenommen.
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Als Familienbetrieb vorgestellt- kennengelernt alles andere als das
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles
Verbesserungsvorschläge
Wenn der Hype vorbei ist bin ich gespannt auf das danach …
Arbeitsatmosphäre
Alles sehr zusammengeworfen, kein Platz , Büro in Container
Image
Außen hui innen Pfui … Chefs nur für Fotos in der Backstube
Kollegenzusammenhalt
Aätere Ma glauben sie dürfen alles
Vorgesetztenverhalten
Lachen einen ins Gesicht und reden hinter dem Rücken blöd …. Senior Chef ohne Worte
Kommunikation
Backstubenchef glaubt er kann alles, MA stehen nicht hinter ihm
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder !!!!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaubitsch gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Menschen eingehen als schauen was sich andere denken , nicht als familiär bezeichnen wenn man nicht familiär behandelt
Arbeitsatmosphäre
Alles nur profesorisch , sehr klein
Image
Außen hui - innen ….
Umgang mit älteren Kollegen
Glauben sie sind was besseres
Vorgesetztenverhalten
Unstrukturiert / nur für Fotos wird gearbeitet
Kommunikation
Der Umgang ist nicht schön
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bäckerei Öfferl durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Bäckerei Öfferl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bäckerei Öfferl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.