Let's make work better.

BEKO Engineering & Informatik GmbH Logo

BEKO 
Engineering 
& 
Informatik 
GmbH
Bewertung

Toxischer Arbeitgeber

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BEKO Engineering & Informatik GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Mobbing am Arbeitsplatz nicht dulden, Mitarbeiter wertschätzen und angemessen behanden

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzen interessieren sich nicht für die Erfolge, sondern nur für eigene Interessen und handeln intrigant.
Fairness und Vertrauen gibt es unter KollegInnen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr unprofessionell. Schreien, Drohungen, Einschüchterungen stehen an der Tagesordnung und werden auch von der Personalabteilung toleriert. Denn wenn man diese Art von unprofessioneller Kommunikation meldet, wird man mit "Person X meint es nicht so. Er/Sie hat einen stressigen Tag." hinweggetröstet bis man entweder selbst geht oder gegangen wird.

Kollegenzusammenhalt

Die KollegInnen sind sehr nett.

Work-Life-Balance

Man muss im Urlaub, im Krankenstand erreichbar sein, da die Abteilungen unterbesetzt sind und wenn man am Sonntag nicht erreichbar ist kriegt man am Montag eine Rüge.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte schreien, drohen und schüchtern Mitarbeiter ein. Ihnen werden Informationen vorenthalten, sie werden ausgegrenzt oder mittels Machtspiele benachteiligt und drangsaliert.

Interessante Aufgaben

Es gibt viel zu tun.

Gleichberechtigung

Frauen haben hier definitiv nicht dieselben Aufstiegschance. Ich habe schon oft miterlebt wie Frauen und Männer die gleichen Vorschläge geäußert haben und erst als es ein männlicher Kollege gesagt hat, wurde es ernst genommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe mitbekommen wie Kollegen, die 30 Jahre im Unternehmen per E-Mail davon erfahren haben, dass Abteilungen geschlossen werden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausrüstung ist in Ordnung. Das toxische Arbeitsklima leider nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Richtlinien und Initiativen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mitarbeiter, die das gleiche leisten, werden nicht gleichermaßen entlohnt.

Image

Das weltoffene und bunte Image hat nichts mit der unprofessionell und toxischen Wirklichkeit zu tun.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es in der BEKO Akademie.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin,

vielen Dank für die Rückmeldung und das kritische Feedback, das wir sehr ernst nehmen. Allerdings weisen wir die Vorwürfe des Mobbings und der Benachteiligung von Mitarbeiter*innen entschieden zurück. In unserem Selbstverständnis arbeiten Mitarbeiter*innen gemeinsam mit ihren vorgesetzten Führungskräften auf Augenhöhe. Für unsere Führungskräfte bieten wir hierfür unter anderem spezielle Schulungen und Trainings im Rahmen der BEKO Akademie zum Thema Kommunikation, Gesprächsführung und Konfliktmanagement an. Sollte es doch einmal zu Differenzen kommen, nehmen wir diese sehr ernst und stellen dafür auch jederzeit geeignete Ressourcen, beispielsweise in Form von externer Mediation zur Verfügung.

Auch die von Ihnen erwähnte „verlangte Erreichbarkeit am Wochenende“ können wir nicht nachvollziehen. Wir sind überzeugt, dass keine Führungskraft innerhalb der BEKO eine solche Erreichbarkeit verlangt. Im Gegenteil: Uns ist ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit wichtig. Daher bieten wir auch zahlreiche Trainings, Workshops und Vorträge zu Themen wie „Work Life Balance“ und „Stressmanagement“ an.

Wir bedauern, dass Sie die BEKO mit solchem Unmut verlassen haben. Bitte zögern Sie nicht, sich auch gerne direkt an uns zu wenden, um Ihre Erlebnisse noch einmal im Detail zu besprechen.

Mit freundlichen Grüßen,
Daniela Jagsch (Director People & Collaboration)
Johannes Sokopp (Innovation & Development Manager)
Kontakt: BEKommunikation@beko.at

Anmelden