24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Leider nicht mehr empfehlenswert...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesmbh in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teilweise das Sortiment ist ganz gut wenn man vom Preis absieht. Diesen würde der Verkäufer selbst mit seiner Art weg machen können aber mit so einer Art von Führung hat man keine Freude mehr dieser Firma auch nur einen Cent zu bringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Kunden nicht gut weiter betreut werden. Bei einem Digital Verkauf ist der Kunde länger gebunden und da kommt gar keine Betreuung mehr. Ob man einen Angestellten behält oder nicht hat nichts mit dem Kunden zu tun. Das finde ich sehr unprofessionell.
Verbesserungsvorschläge
Emphatie und Mut für die Firma als Vorbild für Mitarbeiter wären mal ein Anfang. Wertschätzung und vorallem Kommunikation wäre der nächste Schritt. Preise reduzieren. Bessere Kundenbetreuung.
Arbeitsatmosphäre
Nach dem die langjährige Geschäftsführung in Pension geschickt wurde würde ich sogar weniger als einen Stern geben
Image
Mit dem richtigen Verkäufer könnte man gut aufgehoben sein wenn dieser auf alle Bereiche mit schaut.(Wofür man nicht bezahlt wird)
Work-Life-Balance
Richtet man sich selbst. Ist man ein guter Verkäufer findet man immer Schlupflöcher ;)
Gehalt/Benefits
Ist Ok man richtet es sich selbst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sollte man genauer hin schauen.
Kollegenzusammenhalt
Kann man sich wie überall richten. Aber zu 50% gierige Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind alle nur noch Nummern.
Vorgesetztenverhalten
Die neue "Geschäftsführung" zeigt leider wenig Empathie noch dazu kommt er mir sehr konfliktscheu vor. Er versteckt sich hinter seinem Telefon/Computer, den da kann man ja alle ignorieren.
Kommunikation
Die gab es früher und zwar eine gute. Jetzt kann man froh sein wenn man eine Antwort bekommt.
Gleichberechtigung
Mit wechsel der Geschäftsführung leider keine mehr vorhanden.
Interessante Aufgaben
Vertrieb wie jeder andere auch.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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So eine Firma hab ich noch NIE erlebt ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn AG Grödig Österreich in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich nehme aus allen Situationen, wie schlecht sie auch waren, etwas positives mit. Einerseits find ich es traurig das solche Praktiken viel zu lange stillschweigend hingenommen werden, jedoch war dies eine sehr intensive wichtige Lektion für mich, welche mich künftig vorsichtiger werden lässt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sehr vieles. Aber am schlimmsten finde ich am Arbeitgeber, gute Vertriebspersönlichkeiten wortwörtlich zu verheizen. Ein jeder behauptet in der Firma von sich selbst ein Coach zu sein und gibt demnach Coachings. Wozu gibts es Ausbildungen dafür wenn dies ohnehin jeder machen kann der meint es womöglich zu können ? Führungskräfte die nicht führen können, Coaches die keine Ausbildung haben etc ist gemeingefährlich für die Arbeitswelt. Dem gehört endlich mal Einhalt geboten !!
Verbesserungsvorschläge
Der Österreich Verantwortliche sollte vielleicht einerseits auf das Arbeitsrecht achten, weiters darauf achten, wenn er schon mit dem Firmenaccount die Bewertungen kommentiert, nicht mit seinem Namen zu signieren, denn dann könnte auffallen das der Österreich Verantwortliche selbst die Firma (wie solle es auch anders sein) maximum positiv bewertet hat um die Bewertungen zu puschen. Ich weiss dies machen viele Firmen, jedoch nicht so dilettantisch. Weiters bei einigen Bewertungen zu kommentieren man wisse welch Mitarbeiter dies war etc ist alles andere als professionell.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzte tischt einem schlechte Lügen auf, hält gleich vor dem Kunden eine predigt was man nicht alles falsch macht, lästert über bestehende Mitarbeiter oder macht Mitarbeiter telefonisch während man mit ihr im Auto sitzt extrem runter.
Image
Bei ehemaligen Kunden gabs nur Probleme mit der Ware bzw Qualität, kein einziger wollte nochmals bestellen.
Work-Life-Balance
Es wird mit Work-Life-Balance geworben, jedoch wird jeder gezwungen an die 10 Stunden per Kaltaquise Firmen zu besuchen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man wie ein Soldat alle Kunden kalt keilt und dadurch gut performt, darf man natürlich auch Führungskraft werden, denn ob man ein Team führen kann ist in diesem Konzern nicht nur nebensächlich sondern schlichtweg egal.
Gehalt/Benefits
2000,- Brutto bei Diskussionen wird einem nur gesagt "machts euch nicht ins hemd, ich hatte damals nicht mal 1000,- netto als ich begonnen habe".
Vordienstzeiten werden nicht berücksichtigt, welche aber für den KV sehrwohl relevant sind.
Ohne grosse Worte wird ein halber Sachbezug für das KFZ herangezogen, auf Nachfrage warum und weshalb und dem Wunsch eines Kollegen den vollen haben zu wollen wurde dieser zum einen mit Zynik in der Schulung angestichelt und zum anderen wiedermal die Aussage getroffen "Ist nicht meine Aufgabe, klär das mit dem Österreich Verantwortlichen" Es wurde im Nachgang mehrmals das Sachbezugsthema zum sticheln dem Kollegen gegenüber auf den Tisch gebracht (mit abwertendem Unterton).
Trotz geringem Fixum fallen die Standardprovisionen auch Unterirdisch aus, weit unter 20%.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma behauptet nachhaltige Produkte zu vertreiben, jedoch zu 90% Plastikschrott welchen man bei Discounterketten wie Action um ein vielfaches günstiger bekommt zu einer besseren Qualität.
Kollegenzusammenhalt
Ist unter den neuen sehr gut, da alle das gleiche Leid erfahren.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine, weil sich sowas kaum jemand gefallen lässt.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon erwähnt, eine absolute Frechheit, so eine Person auf Personal los zu lassen !!!!
Arbeitsbedingungen
Arbeitsrechtlich sehr viele fragwürdige Situationen !!!
Kommunikation
Die Vorgesetzte mag schon eine gute Verkäuferin sein (wurde während meiner Tätigkeit vorort in der Praxis jedoch nicht unter Beweis gestellt) jedoch ist sie definitiv keine Führungskraft. Der Umgang mit den alten sowie neuen Mitarbeitern ist ein Fall für die AK. Lügt, verspricht vieles und hält nichts, denunziert wo es nur geht. Diese Person ist auf dem Posten absolut fehl am platz.
Egal was man nachfrägt, ob Produkte, Arbeitsrechtliches oder oder oder, wird man an andere Abteilungen nach Deutschland verwiesen da es sie nichts anginge (Führungskraft, Hallo ???)
Gleichberechtigung
Egal ob Männer oder Frauen, beide Geschlechter werden gleich runter gemacht.
Interessante Aufgaben
Türklinken putzen wie 1980 auf Zwang und Druck
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Mehrfachbewertung
Familienfreundlich, Loyal, Fair, gut bezahlt, Wertschätzend, .... was will man mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird als Person nicht als Nummer gesehen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dieter ZeiselGeschäftsführer
Vielen Dank für die tolle Bewertung - freut mich, dass Sie sich bei uns wohlfühlen (bzw. Du dich bei uns wohlfühlst)!
Top Arbeitgeber, in guten wie in schlechten Zeiten immer bei dir!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnisvoll und Familienfreundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Für mich gibt es keine Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre
Freie Zeiteinteilung, auch Teamarbeit ist im Vertrieb möglich :)
Image
So gut dass ich nach Empfehlung eines Ex Mitarbeiters jetzt hier bin :)
Work-Life-Balance
Sobald man Zahlen bringt gibt es kein Problem.. sobald man die Zahlen mal nicht hat wird nur weitergeholfen.. die Work-Life-Balance ist zu 100% da
Karriere/Weiterbildung
Immer wieder Weiterbildungsmöglichkeiten.. Schulungen werden immer gemacht in Top Räumlichkeiten.. jedes neue Produkt wird gut erklärt.. man geht auch so schnell wie möglich auf Weiterbildungswünsche von Mitarbeitern ein..
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung nach Leistung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das beste bei der Firma ist, dass sie mit der Zeit mit geht.. und immer mehr Umweltbewusster wird.
Kollegenzusammenhalt
Alleine kann man vieles schaffen, Zusammen schafft man alles :)
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Kann nicht besser werden als es jetzt ist! Kümmert sich um jedes Detail, es gibt immer Weiterbildungsmöglichkeiten damit das Team besser wird. Für jedes Private und Geschäftliche Problem immer mit Herz und Blut da
Arbeitsbedingungen
Ein Büro könnte zur Verfügung gestellt werden, sonst kann ich mich nicht beschweren :)
Kommunikation
Egal Privat oder Geschäftlich, man kann alles lösen wenn man kommuniziert.. das wird hier gemacht
Gleichberechtigung
Jeder bekommt die gleichen Chancen, entweder man nimmt es und macht es besser oder man entscheidet sich für einen anderen Weg.. eine Multikulti Firma wo jeder miteinander Respektvollen umgeht
Interessante Aufgaben
Man muss sich nicht einstellen.. man ist so wie man sein möchte.. <3
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Arbeitgeber-Kommentar
Dieter ZeiselGeschäftsführer
Danke für die schöne Bewertung - Ich freue mich auf weiterhin gute Zusammenarbeit!
Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man als Mensch und nicht als Nummer gesehen wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
♀️
Verbesserungsvorschläge
Wenn ich sie habe gebe ich sie direkt weiter und sie werden bestmöglichst umgesetzt somit keine Beschwerden
Arbeitsatmosphäre
Wie man sich bettet so liegt man...
Image
Ich würde behaupten sehr gut...
Work-Life-Balance
Es liegt natürlich immer an einem selbst... aber beschweren sollte sich keiner darüber... Vorallem sehr Familienfreundlich da man freie Einteilung hat
Karriere/Weiterbildung
Alles ist möglich... man wird gepusht wenn man das möchte... oder es nötig ist
Gehalt/Benefits
Pünktliche und mehr als faire Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Die was ich persönlich kenne möchte ich dort nicht mehr missen...
Umgang mit älteren Kollegen
Sind einige ältere dabei und natürlich hat man gegenseitigen Respekt und wir lernen voneinander
Vorgesetztenverhalten
Phänomenal
Arbeitsbedingungen
Super!
Kommunikation
Jeder hat für den anderen immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Quereinsteiger werden bestens geschult und es wird sich viel Zeit genommen ... Auch ob Mann oder Frau ganz egal... es wird auf das Potential geschaut und ob man will...
Interessante Aufgaben
Mit der Produktvielfalt aufjedenfall
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Arbeitgeber-Kommentar
Dieter ZeiselGeschäftsführer
Besten Dank für die tolle Bewertung1
Das Motto von unserem (österreichischen) Chef? Zusammen schaffen wir das!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kein einziger Kollege verlor seinen Arbeitsplatz, er ist in ständiger Kommunikation mit uns. Macht uns Mut und arbeitet gemeinsam mit uns an einem "Danach" Dafür und für vieles mehr meinen Respekt
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Er macht das perfekt!
Arbeitsatmosphäre
Ein freundschaftliches Miteinander
Work-Life-Balance
Man kann sich alles selbst einteilen, das Ergebnis muss passen
Karriere/Weiterbildung
Alles ist möglich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist dem Unternehmen bewusst geworden, dass wir hier schnell reagieren müssen und das taten wir auch. Es geht mit vielen nachhaltigen Produkten, und biologisch abbaubaren Verpackungen in die richtige Richtung!
Kollegenzusammenhalt
Manchmal gibt es schon Reibereien, doch die werden auch wieder bereinigt
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben einige Urgesteine bei uns, welche uns immer wieder mit gutem Rat zur Seite stehen
Vorgesetztenverhalten
Speziell jetzt in dieser Krise mit Covid19 merkt man wie unser Chef in Österreich zu uns steht! Danke dafür!!!!!
Kommunikation
Direkt und respektvoll. Wenn wir Rat brauchen ist immer jemand da
Interessante Aufgaben
Man kann sich entwickeln, selbst ausprobieren und entdeckt immer wieder neue Möglichkeiten. Ständige Produkterweiterung
Image
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Immer noch nach 25 Jahren!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das wir noch alle einen Job haben. Danke!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Firma hat keinen einzigen Mitarbeiter gekündigt, es wird aus meiner Sicht alles unternommen um den Mitarbeitern zu helfen, zu motivieren um danach wieder voll durch starten zu können. Für die momentane Wirtschaftslage kann der Arbeitgeber nichts.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin der Meinung, dass jeder zu einer guten Atmosphäre selbst was beitragen muss. Ich bin damit sehr zufrieden!
Image
Hier: Schlechter, als es tatsächlich ist.
Work-Life-Balance
Für mich ok. Bin aber auch nur Teilzeit.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer was zu tun.
Gehalt/Benefits
Ist es nicht immer zuwenig? Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt:könnte besser sein, wir arbeiten daran :)
Kollegenzusammenhalt
Auch hier gilt, wie Ich es will. Es wird jedem von jedem geholfen, ich muss es wollen und zulassen.
Umgang mit älteren Kollegen
.... für mich wird mit jedem gleich umgegangen. Gleiche's recht und gleiche Pflichten für Alle. Wozu die älteren in Watte packen? Sie sind wertvoll und hilfreich für die jungen Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Immer korrekt.
Arbeitsbedingungen
Fair und gerecht. Im Außendienst sicherlich härter aber auch erfüllender.
Kommunikation
Mit manchen mehr, mit anderen weniger. Jeder wie es will und braucht. Wenn ich das Gespräch suche wird auch mit mir gesprochen.
Gleichberechtigung
Es wird nicht unterschieden ob Männlein, Weiblein.
Interessante Aufgaben
War schon besser. Die Zeiten ändern sich, somit auch die Aufgaben.
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Achtung, Berendsohn Österreich auf der „Blacklist“.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen lernt man kennen, Führungskräfte sind einfach schrecklich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach diverse Internet Foren durchlesen über diese Firma und man lässt die Finger davon.
Verbesserungsvorschläge
Achtung, viele positive Fake Bewertungen hier. War dabei als die Führungsebene uns gesagt hat das wir alle positiv hier schreiben sollen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dieter ZeiselGeschäftsführer
Werter Bewerter! Also entweder gehören Sie zu der Personengruppe, die uns in diesem Forum schon seit längerem Image-Schaden zufügen möchte - also selbst ein Fake!
Oder Sie sind die Person von der wir uns gerade fristlos wegen betrügerischem Handeln getrennt haben - also eine Racheaktion!
Bei beiden Varianten erübrigt sich ein Kommentar, die Leser hier sollen sich darüber selbst ein Bild machen!
Toller Arbeitgeber der gut auf die Tätigkeit einschult
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausbildung Auto Handy Tablett Sicherheit Kontakt mit Führungskräften
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundgehalt könnte etwas höher sein
Verbesserungsvorschläge
Grundgehalt etwas höher
Arbeitsatmosphäre
Was ich bisher sagen kann sehr kollegial
Work-Life-Balance
In Ausbildung weniger Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Hoffe dass es da mit Karriere aufwärts geht
Kollegenzusammenhalt
Kann ich noch wenig sagen, da in Ausbildung hauptsächlich Kontakt mit Führung und Kollegen aus Ausbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich noch nicht sagen, da in Ausbildung
Vorgesetztenverhalten
Immer für mich da
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn man den Außendienst kenn dann hat man hier nichts zu jammern!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berendsohn Gesellschaft m.b.H. in Grödig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich alles selbst einteilen und ist daher sehr flexibel
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte brauchen auch Schulungen in Motivation der Mitarbeiter.
In der Anfangsphase bessere Erklärung der Artikel und des Tablets
Arbeitsatmosphäre
Alle immer hilfsbereit und freundlich und direkt. Hohe Eigenverantwortung.
Anfangs schwer bis man alles kennt, dann wird es leichter.
Image
Verstehe die ganzen schlechten Bewertungen nicht. Wenn man es will kann man es mit schaffen, wenn man nicht arbeitet und Hilfe nicht annimmt geht es halt nicht und dafür kann man nicht seinen Vorgesetzten die Schuld geben .
Unter den Kunden ist das Image großteils Positiv. (Ja es gibt auch Nörgler denen man nichts Recht machen kann)
Gehalt/Benefits
Grundgehalt Könnte besser sein,man kann sich aber mehr Lohn Erarbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird immer besser
Kollegenzusammenhalt
Hilfestellung jederzeit gegeben,
Vorgesetztenverhalten
etwas Schulungsbedarf in Mitarbeiter Motivation.
Arbeitsbedingungen
Alles selbst zum einteilen.
Schaft man die vorgegebenen Zahlen wird einen niemand etwas vorschreiben.(wann,wie oder wo) Wenn nicht wird geholfen wo es geht.
Kommunikation
Ja man spricht mit den Chef und den Kollegen über Zahlen aber es wird einen nichts vorgeworfen.
Eher geholfen wenn man es nötig hat oder will. Ganz normal im Direktvertrieb!
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Berendsohn durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Berendsohn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Berendsohn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.