Kundenberater
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einstellung der Zentrale ist toll, da Wertschätzung, Gleichberechtigung und Rücksicht genommen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Werte der BKS sollten jedoch auch in den einzelenen Filialen überprüft werden gerade in Wien, Niederösterreich und Burgenland. Da die Distanz zu Kärnten doch etwas höher ist, wird dies vernachlässigt bzw. den Führungskräften vertraut.
Verbesserungsvorschläge
Bitte dringend die Führungskräfte kontrollieren und nicht alles glauben. Wenn die Abschlusszahlen eines Mitarbeiter für sich sprechen, wie kann es dann sein, dass laut Führungskraft die Leistung nicht passt?? Bitte hinterfragen, ebenfalls wenn alle Kollegen aus der Filiale, Zentrale und anderen Filialen hinter dieser Person stehen?
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der Fehlinformationen an die Zentrale und das versuchte gegeneinander ausspielen ist die Atmosphäre angespannt
Kommunikation
Kummunikation unter den Mitarbeitern ist ist toll, zu den Führungsebenen nicht und es wird auch die Kommunikation zu weiteren Frührungskräften unterbunden
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten größtenteils sehr zusammen, jeder hilft jeden
Work-Life-Balance
Grundsätzlich ist die BKS ein sehr toller Arbeitgeber, leider wird dies von den Filialen nicht immer übernommen, teilweise 0 Rücksicht auf Kinder, Urlaub schwer nach Wunsch möglich
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter verden hintergangen und es werden falsche Informationen an die Zentrale weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Mein Tätigkeitsbereich hat mir sehr gut gefallen und war auch genau das was ich machen wollte
Gleichberechtigung
Die BKS lebt Gleichberechtigung und dies spiegelt sich auch in den Führungsebenen wieder, leider wird dies nicht in allen Filialen aus der Zentrale übernommen
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter in den einzelnen Filialen werden ausgenutzt, da die Leitung weiß, dass die meisten aufgrund von Abfertigungen, Arbeitsmarkt usw nicht kündigen würden
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind angenehm, Programme und Prozesse sind teilweise veraltet
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist laut Kollektivvertrag, schriftlich vereinbarte Gehaltserhöhungen werden aufgrund von Aussagen der direkten Vorgesetzten nicht umgesetzt ohne diese Aussagen zu überprüfen
Image
Das Image fängt aufgrund der Führungskräfte teilweise zu bröckeln an
Karriere/Weiterbildung
Kommt leider ebenfalls auf die direkte Führungsposition an