BMD Bewertung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lohnabrechnung, AGU sehr gut, Ansprechpersonen bei Problemen überaus hilfsbereit. Die Ausstattung ist top.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr auf die Zeiten achten, zurück geht es schwer und es kostet Kraft. Es ist eine neue Zeitära eingetreten in der Wirtschaft. ZB. der Umwelt zu helfen: Unnötig Verkehr und Stunden an Anreisen zu investieren ist ein aktuell grosses Thema. Man hat das Gefühl, dass viele Leitstellen in BMD wollen dass es wieder so ist wie früher. Bitte Lernen aus dem was wir in einer Krise erschaffen haben, und darauf aufbauen, das wünsche ich BMD und uns.
Verbesserungsvorschläge
Der Umgang mit der Covid Situation ist vorbildlich. Jedoch wird derzeit immer noch ein altes Schema an Regeln verwendet welche aus Jahren der Geschichte stammen. Sollte nicht auf Teleworking Verträge gesetzt werden? Ausserdem ist zu beachten, dass manche Mitarbeiter gerne in der Firma arbeiten da produktiv sind, manche aber zu Hause mehr Leistung und professionell mit dem Teleworking umgehen. Können hier alle mit einer Regelung gleich abgestellt werden? Meiner Meinung nicht. Es sollte darum die Möglichkeit zu einem Teleworking Vertrag geben und eine Regelung für sporadische Teleworker. DIE ZEITEN ÄNDERN SICH!!
Vorgesetztenverhalten
Oft vor den Kopf gestoßen.
Karriere/Weiterbildung
Oft werden Ausbildungen und Zertifikate gefördert die an den jeweiligen Interessen vorbei gehen. Auch wird of zu viel Wert auf unnötige Zertifizierungen mit Nachdruck gelegt, obwohl keine Zeit dazu übrig bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Wir möchten gerne auf einige Punkte genauer eingehen:
Weiterbildung ist in unserer Branche essenziell. Deshalb haben alle Mitarbeiter/innen die Möglichkeit Aus- und Weiterbildungen zu besuchen, die ihr oder ihm beruflich weiterhelfen. Melde ich einfach bei uns im HR oder sprich direkt mit deiner Führungskraft über deine Wunschausbildung.
Derzeit steht es allen Mitarbeiterinnen/ Mitarbeitern frei im Homeoffice zur arbeiten oder, unter Einhaltung der Sicherheitsmaßnahmen, ins Büro zu kommen. Wir bei BMD setzen uns dafür ein, dass allen Mitarbeitenden ein optimaler Arbeitsplatz ermöglicht wird. Mit der Erstellung des BMD 3 Gebäudes haben wir uns dem New Work-Konzept verschrieben. Dies bedeutet, dass Arbeitsumgebungen und Arbeitsplätze den Tätigkeiten entsprechend angepasst werden.
Die neue Arbeitswelt möchten wir gerne gemeinsam gestalten. Wenn du dich für Umweltschutz interessierst, freut sich unser Projektteam "Green IT/Green Software Development" über deine Unterstützung oder das Innovationsgremium über deine Ideen.
Wir sind immer offen für Verbesserungsvorschläge und freuen uns über deine Anregungen. Du kannst dich jederzeit an das HR-Team oder die Steuerungsgruppe Mitarbeiterzufrieden wenden. Nur so können wir uns zukunftsträchtig weiterentwickeln.
Liebe Grüße,
dein HR-Team