Boehringer 

Ingelheim 

RCV 

GmbH 

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KG

Vorstellungsgespräche

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid, dass du den Prozess insbesondere hinsichtlich Transparenz und Kommunikation nicht positiv erlebt hast. Ein professioneller, wertschätzender Bewerbungsprozess und eine klare Kommunikation der nächsten Schritte sind uns wichtig. Umso mehr bedauern wir, dass wir diesem Anspruch in deinem Fall aus deiner Sicht nicht gerecht geworden sind.
Dein Feedback nehmen wir ernst. Wenn du deine Erfahrungen näher mit uns besprechen möchtest, laden wir dich zu einem persönlichen und vertraulichen Gespräch ein. Melde dich dafür gerne direkt bei uns unter isabel.kaiser@boehringer-ingelheim.com. So können wir deine Eindrücke noch besser nachvollziehen und sehen, wo wir unsere Prozesse und unsere Kommunikation weiter verbessern können.

Für deinen weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße aus dem HR-Team, Isabel

Dear future colleague,
thank you for your kind feedback and for taking the time to review our recruitment process.
We are pleased to hear that you had a positive experience. Providing a professional, transparent, and respectful candidate journey is something we continuously strive for.
We look forward to welcoming you to Boehringer Ingelheim and wish you a great start in your new role!

Best regards,
Isabel from the HR-Team

Dear future colleague,

thank you for taking the time to share your experience with us.
We are delighted to hear that you had such a positive experience throughout the interview process. Providing candidates with a professional, respectful, and engaging recruitment journey is exactly what we strive for.
Feedback like yours is truly appreciated and encourages us to keep improving our processes to ensure the best possible candidate experience.
We are excited to welcome you to Boehringer Ingelheim and wish you a fantastic start in your new role!

Best regards,
Isabel from the HR Team

HR RCV TeamMai 2026

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass du den Recruiting-Prozess nicht positiv erlebt hast. Gerade wenn viele Profile fachlich gut passen, ist es für uns dennoch notwendig, eine Auswahl zu treffen, da wir leider nicht alle Bewerberinnen und Bewerber zu einem persönlichen Gespräch einladen können. Wir verstehen gut, dass dies enttäuschend sein kann.
Deine Rückmeldung zu Transparenz und Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess nehmen wir ernst. Wir reflektieren unsere Prozesse laufend und nutzen solches Feedback, um uns weiter zu verbessern.

Vielen Dank daher für deine offenen Worte und alles Gute für deinen weiteren beruflichen Weg.
Beste Grüße aus dem HR-Team, Victoria

HR RCV TeamMai 2026

Liebe zukünftige Kollegin / Lieber zukünftiger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Dein Feedback freut uns wirklich sehr! Genau ein solcher positiver und professioneller Recruiting-Prozess ist unser Anspruch.

Wir freuen uns sehr, dich bei Boehringer Ingelheim begrüßen zu dürfen. Für deinen Start wünschen wir dir viel Erfolg und einen tollen Einstieg!
Beste Grüße aus dem HR-Tea, Victoria

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Es tut uns sehr leid zu erfahren, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess unzufrieden waren.

Eine rasche Rückmeldung, wie in Ihrem Fall nach zwei Tagen, ist uns grundsätzlich wichtig, da sie Bewerber*innen schnell Orientierung gibt.
Ihr Hinweis macht jedoch deutlich, dass eine transparente und nachvollziehbare Begründung bei einer Absage ebenso entscheidend ist. Dass Sie auf Nachfrage keine zufriedenstellende Erklärung erhalten haben, entspricht nicht unserem Anspruch an eine wertschätzende Kommunikation.
Vielen Dank für Ihre offenen Worte – sie helfen uns, unseren Bewerbungsprozess weiter zu verbessern.

HR RCV TeamApril 2026

Liebe zukünftige Kollegin / Lieber zukünftiger Kollege,
vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass du den Austausch als professionell, verlässlich und wertschätzend erlebt hast – genau so möchten wir Kandidat*innen auf ihrem Weg begleiten.
Deinen Hinweis zur Klarheit der nächsten Schritte am Ende des Prozesses nehmen wir uns mit - Danke dafür. Transparenz und Orientierung sind uns wichtig, und dein Feedback hilft uns, hier noch besser zu werden.

Wir freuen uns sehr, dich bald bei Boehringer Ingelheim begrüßen zu dürfen. Viel Erfolg und einen tollen Start!
Beste Grüße aus dem HR-Team, Victoria

HR RCV TeamMärz 2026

Dear future colleague,
thank you for sharing your experience. It’s really great to hear that you felt welcomed and appreciated throughout.
We also appreciate your feedback regarding the timing of updates between interviews – this is valuable input, and we will use it to further improve our communication with candidates.
We’re excited to have you join Boehringer Ingelheim and wish you a great start in your new role!

Best regards from the HR-Team, Victoria

HR RCV TeamMärz 2026

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback. Auch wenn wir dein Urteil nicht teilen, nehmen wir jede Rückmeldung ernst.
Wir möchten klarstellen, dass bei Boehringer Ingelheim niemand aufgrund von Geschlecht, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen bevorzugt oder benachteiligt wird. Offenheit, Respekt und Chancengleichheit sind für uns zentrale Grundsätze. Jede Bewerbung wird ausschließlich nach Qualifikation und Passung zur Position bewertet. Aussagen, die etwas anderes suggerieren, entsprechen weder unseren Werten noch unserer gelebten Praxis.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren beruflichen Weg.
Beste Grüße aus dem HR-Team, Victoria

HR RCV TeamMärz 2026

Liebe zukünftige Kollegin / Lieber zukünftiger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es freut uns sehr, dass du den Prozess als wertschätzend und angenehm erlebt hast – genau das ist unser Anspruch an eine positive Candidate Experience.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Recruitingprozesse noch effizienter sowie transparent und persönlich zu gestalten. Dein Feedback hilft uns dabei, danke dafür!

Wir freuen uns sehr, dich bei Boehringer Ingelheim begrüßen zu dürfen. Für deinen Start wünschen wir dir viel Erfolg und einen tollen Einstieg!
Beste Grüße aus dem HR Team, Victoria