BORA Gruppe Österreich Logo

BORA 
Gruppe 
Österreich
Bewertung

TopCompany5 Jahre
Mehrfachbewertung

Eines der modernsten Unternehmen in Tirol, da geht was voran.

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei BORA - Vertriebs GmbH in Niederndorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dynamische Entwicklung und das Mindset im Unternehmen

Kommunikation

Transparente Kommunikation der Führungsebene, Kommunikation zwischen den Abteilungen teilweise mittelmäßig

Kollegenzusammenhalt

im Team super

Work-Life-Balance

Es wird viel Arbeitseinsatz gefordert mit vielen Überstunden, die sich nicht so leicht abbauen lassen, bei stetig hohem Workload. Dafür hat man viel Freiheit mit der individuellen Gestaltung der Arbeitszeiten + Home-Office Möglichkeit

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte mit Queen-Bee-Syndrom. Weitere Vorgesetzte top.

Interessante Aufgaben

An keinem anderen Ort habe ich in so kurzer Zeit so viele wertvolle Aufgaben übernommen und so viel Know-how aufgebaut.

Arbeitsbedingungen

Top Büro

Gehalt/Benefits

Gehalt eher unterdurchschnittlich

Image

Modern & dynamisch. Wer die Zusammenarbeit mit Machern und Visionären liebt, sucht in Tirol seinesgleichen.

Karriere/Weiterbildung

Sofern dir die Führungskraft keine Steine in den Weg legt, kann man gut Karriere machen. Viele Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alexander Friedrich, HR Manager Recruiting & Employer Branding
Alexander FriedrichHR Manager Recruiting & Employer Branding

Vielen Dank, dass du deine Erfahrungen bei BORA mit uns teilst. Es freut uns, dass du in kurzer Zeit Verantwortung übernehmen, spannende Aufgaben bearbeiten und wertvolles Know-how aufbauen konntest. Deine Hinweise zur abteilungsübergreifenden Kommunikation und zur hohen Arbeitsbelastung nehmen wir ernst. Trotz flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice ist es wichtig, dass die Arbeitsmenge langfristig gut zu bewältigen ist. Auch ein respektvolles und unterstützendes Führungsverhalten ist uns ein wichtiges Anliegen.
Vielen Dank für deine differenzierte Rückmeldung und die Weiterempfehlung. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.