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Buchhaltungsagentur 
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Unternehmenskultur

Wien

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 47 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Buchhaltungsagentur des Bundes Anstalt öffentlichen Rechts die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 69 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Buchhaltungsagentur des Bundes Anstalt öffentlichen Rechts
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Buchhaltungsagentur des Bundes Anstalt öffentlichen Rechts
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

47 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    34%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    34%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeitsklima ist einfach s……….

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe mit meiner Führungskraft über ein Problem gesprochen und danach hat sie über mich gelästert???? Was soll das sein bitte ? Noch dazu ist sie Ber… leiterin…. Wirklich schadeeee

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man muss sich einschleien, wenn man aber das nicht macht, lästern sie wieder über dich.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gott sei dank wird sie nicht mehr tätig sein!!! Sonst wäre das ein großer Problem für die Unternehmen.!!!!

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Firma ist bestrebt eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Gemeinsame Kaffeerunden oder Frühstücksrunden werden vom Arbeitgeber positiv empfunden und dienen dem fachlichen wie auch persönlichen Austausch.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund der Unternehmensgröße ist es sicher nicht wunderlich, dass manchmal der "Büro-Gossip" schneller ist, als die offiziellen Verkündungen. Hier wäre es manchmal wünschenswert, dass Informationen durch die Führungskräfte schneller an die Mitarbeiter/innen getragen werden.

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