39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es überwiegt das Positive.
Verbesserungswürdig
Bei 40 Wochenstunden eher keine Work-Life-Balance.
Gibt es viele Möglichkeiten
Gut
Nie in der Waage
Funktioniert überwiegend gut.
Eher positiv.
Könnte mehr für die Mitarbeiter einstehen, mehr Wertschätzung äußern. Sich interessieren wie die Abläufe sich verändern.
Befriedigend
Eher selten.
Funktioniert befriedigend, Luft nach oben vorhanden.
Viele verschiedene Abteilungen
Turnusdienste
Probleme werden ignoriert, keine Chance auf klärende Gespräche
Gleichberechtigung aller Mitarbeiter
nicht gut weil sie sich nichts gefallen lassen
Nicht kompetent, Dienstpläne ungerecht gestaltet, manche Mitarbeiter werden sehr bevorzugt
Die jungen Mitarbeiter werden bevorzugt
Sicherer Job, gute Bezahlung, gutes Image
Sicht- und Wechseldienst, Nachtdienst, Sonn- und Feiertagsdienst
Mehr Personal und somit mehr freie Tage und Flexibilität beim bestehenden Personal
Keine Möglichkeit gekündigt zu werden wenn es einem bis oben hin steht und man deswegen zu Hause bleibt.
Leitung ist furchtbar - kein Rückhalt. 24 Stunden Schichten. Zu wenig frei. Spontan zusätzliche Dienste. Familienfeindlich. Obwohl im Büro dürfen z.B. Hunde nicht mitgebracht werden, obwohl das die Stimmung heben würde. Kein Mittagspause zum Essen. Ungeregelte Kinderbetreuung und keine Rücksichtnahme auf Eltern oder Alleinerziehende. mobbing wird unter den Tisch gekehrt und interessiert keinen.
Mitarbeiter ernst nehmen, Arbeitsklima verbessern durch angemessenere Dienstzeiten, mehr Personal, Mehr Flexibilität mit freien Tagen etc., angenehmerer Umgangston, feste Pausezeiten einführen (Mittags), unnötige Vorgehensweisen abschaffen oder effizienter gestalten
Nicht viel, außer dass die Kollegen und der Arbeitsplatz bzw. die Aufbaben an sich toll sind.
Arbeitsbedingungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind schlecht.
Qualifikationen nach Schul- und Berufsausbildung wird nicht berücksichtigt
Keine Home-Office-Möglichkeit
Man muss für einen Parkplatz bezahlen, damit man arbeiten kann
Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Arbeitsbedingungen wie z.B. Home-Office
Berücksichtigen der Qualifikationen nach Schul- und Berufsausbildung
Gratis-Parkplatz für Mitarbeiter
Recruitingmaßnahmen z.B. Social Media sind ganz schlecht, Polizei sollte als Beispiel herangezogen werden- wie man gute Werbung macht
Besserer Grundgehalt
Sichere Arbeitsplatz gute Versicherung
Work Life Balance ist nicht gegeben
Sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen
arbeitszeit, nähe zum wohnort
ungleiche behandlung der filialen, parkplatz muß bezahlt werden,...
beseitigung der ungleichheiten
Sicherer und Krisensicherer Arbeitsplatz
Für die geleisteten Arbeitsstunden zu wenig Lohn
Eine attraktivere Lohngestaltung
Unkündbarkeit und sicheres Gehalt
Unstabile Arbeitszeiten.
Flexiblere Work Life Balance
So verdient kununu Geld.