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Bewertung

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2024

KATASTROPHE!!! Schlimmer geht es nicht!

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei BUWOG Group GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausstattung des Bürogebäudes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Offene Büroplätze, viel zu laut um konzentriert zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Teamwork ist ein Fremdwort

Kommunikation

Kommunikation gibt es kaum

Kollegenzusammenhalt

Gruppenbildungen, Freunderlwirtschaft

Work-Life-Balance

Ist Ok.

Vorgesetztenverhalten

Ist nach dem Motto, irgendwie geht´s schon:(

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche.

Image

Kein gutes Image, und das hat sich bestätigt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

BUWOG
BUWOG

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback!
Ich bedauere Ihre negative Sicht auf Ihren aktuellen Arbeitsplatz.

Ihrer Sterne-Bewertung entnehme ich, dass Sie insbesondere mit der internen Kommunikation und Ihrem Aufgabengebiet unzufrieden sind, darauf möchte ich kurz eingehen.
Wir sind uns bewusst, dass es in der BUWOG in punkto interne Kommunikation immer noch Optimierungsbedarf gibt, allerdings hat hier in den vergangenen Jahren eine durchaus positive Entwicklung stattgefunden. Im Hinblick auf die Übernahme durch Vonovia wurde seit Bekanntwerden des Übernahmeangebots intensiv intern kommuniziert, sowohl in Form von Informationsveranstaltungen, im BUWOG-Blog als auch per E-Mail und in vielen persönlichen Gesprächen. Uns hier kaum vorhandene Kommunikation zu unterstellen, ist schlichtweg falsch.

Dass Sie Ihr Aufgabengebiet im Bereich Finanzen/Controlling als nicht interessant beschreiben, tut uns natürlich leid. Wir müssen zugeben, der Kreativität und Aufgabenvielfältigkeit sind in diesem Bereich Grenzen gesetzt. Als Aktiengesellschaft sind wir verpflichtet, regelmäßig an den Kapitalmarkt zu berichten, womit sich laufend wiederholende Tätigkeiten einhergehen.

Das von Ihnen angesprochene und Ihrer Ansicht nach fehlende Teamwork ist zum einen abteilungsabhängig und kann darüber hinaus nur subjektiv beurteilt werden – es gibt durchaus zahlreiche Kolleginnen und Kollegen, die das anders sehen. Bitte sprechen Sie die Themen, die Sie in Ihrem Team stören an – nur gemeinsam entsteht eine positive Unternehmenskultur.

Bezüglich der offenen Büroplätze ermutige ich Sie dazu, sich an Ihre Führungskraft zu wenden, um gemeinsam eine Lösung zu finden, bei der in Zukunft alle Teammitglieder konzentriert arbeiten können. Gerne stehe auch ich für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Martina Wimmer
Bereichsleiterin Personalmanagement & Office Management

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