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Arbeitszeiten, Büroräumlichkeiten
Wie oben erwähnt, dass die Ausbildung nicht einer Praxis tauglichen Ausbildung entspricht, keine Kritikfähigkeit in Bezug dessen und zu guter Letzt, Leute die gewillt sind was zu lernen fehl am Platz sind.
Ich denke, dass die Strategie darin liegt, viele Auszubildende im Unternehmen zu beschäftigen, um ganz einfach Geld zu sparen. Auf den Ausbildungsplan wird keinerlei Wert gelegt und die Ausbildung selbst ist fremd von jeder Praxistauglichen Ausbildung, es sei denn, man strebt einen anderen Berufszweig an, wie Putzfrau, Postbote, oder Kaffee Maschinen Betreuer. Das Hauptaugenmerk liegt auch noch bei der Neukunden Akquise, wo natürlich eine Statistik lastende Kontrolle herrscht.
Vielleicht für jemanden der perfekte Job, für mich war es nun leider nichts.
Ziemliches Chaos, viele Wechsel bei den Arbeitsaufgaben
Standard Büro Öffnungszeiten
Man weiß ja, was man bekommt und ist auch unabhängig vom Arbeitgeber, da es eine Aqua Ausbildung war.
Abteilungschefin ist bemüht Ihre Leute zu halten und hält auch zur Ihrem Team.
Telefonieren, Kaffeemaschine reinigen, Getränke kaufen, Postwege, also Abwechslung pur
Liebe ehemalige Auszubildende,
vielen lieben Dank für dein drittes Feedback - es wird aber nicht anders, ich verweise auf meine Reaktion zu deinem vorherigen Kommentar. Leider hast du die Chance zu einem persönlichen Gespräch in der Zwischenzeit nicht genutzt.
Du hast dir die Arbeit in mehreren Bereichen angesehen - wie du ja selbst geschrieben hast:
Empfang (Postverantwortlichkeiten, Gästeempfang und Gästebewirtung, Telefonzentrale,...)
Telefonmarketing (Akquise von Neukunden, Bedarfsabfragen,...)
Verkaufsinnendienst (Einsatzvorbereitung, Quartierssuche, Arbeitsgewand)
Kunden- und Personalberatung (hätten wir dir angeboten, wolltest du aber nicht aufgrund des zu hohen Stresslevels)
Gefehlt haben noch Buchhaltung und Lohnverrechnung - diese beiden Bereiche decken wir immer erst relativ kurz vor der Prüfung ab, damit die Themen bei der Prüfung noch präsent sind.
Theoretische Inhalte werden parallel in den Kursen vermittelt. Bis dato sind alle TeilnehmerInnen, die bei uns eine Ausbildung absolviert haben, gut durch die Prüfung gekommen und in allen Fällen von uns übernommen worden.
Abschließend bedaure ich es sehr, dass das Thema anscheinend noch immer nicht abgeschlossen ist für dich und wünsche dir und deinem neuen Arbeitgeber mehr Übereinstimmung was den Tätigkeitsbereich und Firmenphilosophie betrifft.
Falls du dennoch noch ein persönliches Gespräch führen möchtest, bin ich dafür jederzeit erreichbar.
Beste Grüße,
Sandra
Schöne Büros, nette Veranstaltungen , tolle Kollegen
Stimmungsschwankungen, Ständige Kontrolle und Überwachung
Respekt gegenüber jedem Mitarbeiter ohne bevorzugung gewisser
Klare Arbeitsregeln
Respekt gegenüber der Freizeit der Mitarbeiter
Die Atmosphäre ist je nach Launen abhängig
Vieles wird angeboten und versprochen , aber nicht eingehalten
Am besten wäre es wenn man bis 20:00 Uhr arbeiten würde und das noch freiwillig
Man soll nur arbeiten, Work life belenc nicht vorhanden
Keiner weiß wo sein Platz und Aufgaben ist, nur kuddelmuddel
Lehrlinge werden nicht respektiert auch wenn sie älter sind
Liebe ehemalige Auszubildende,
vielen Dank für dein nochmaliges schriftliches Feedback. Manchmal passen Dienstgeber und Dienstnehmerin einfach nicht zueinander...
Wir haben uns bemüht, dir ein gutes Arbeitsumfeld und erfüllende Aufgaben zu ermöglichen. Dies ist leider nicht so gelungen, wie wir es uns beide vorgestellt haben. Wir werden in Zukunft noch mehr auf die hier kritisierten Punkte schauen.
Bei unseren Firmenfeiern und Seminaren hatten wir immer das Gefühl, dass du dich recht wohl gefühlt hast bei uns.
Auszubildende haben bei uns grundsätzlich keine Überstunden zu leisten. Es tut uns leid, wenn du mit den Büroöffnungszeiten (8.00 Uhr bis 16.30 Uhr) nicht zufrieden warst.
Vergütungen im Rahmen einer AQUA Ausbildung fallen leider nicht in unseren Zuständigkeitsbereich.
Gerne kannst du dich auch nochmals bei mir persönlich bezüglich Feedback melden!
Liebe Grüße,
Sandra
Mag. Sandra Peherstorfer
Prokuristin
Dass wir die Möglichkeit haben uns kreativ zu entfalten und neues ausprobieren dürfen.