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Coca-Cola HBC Austria GmbHals Arbeitgeber

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Coca-Cola HBC Austria GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,67
Schnelle Antwort
3,47
Erwartbarkeit des Prozesses
2,78

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,35

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
3,64
Angenehme Atmosphäre
3,86
Wertschätzende Behandlung
3,64
Zufriedenstellende Antworten
3,71
Erklärung der weiteren Schritte
3,71
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Bewertungen

  • 19.Jan. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Im Zuge des Assessment Centers sollte in einem Rollenspiel eine Führungsperson von einer Thematik überzeugt werden. Dabei war allerdings nur eine einzige Antwort richtig. Da ich die richtige Art der Überzeugung nicht gewusst habe (Würfelglück?), wurde ein anderer Kandidat bevorzugt. Das nicht-Erraten der einzig möglichen Antwort wurde mir im telefonischen Feedback schlussendlich als Absagegrund genannt.

Kommentar

Stelleninserate sollten nicht während dem Bewerbungsprozess durchgehend angepasst und verändert werden.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Coca-Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Management Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe/r Bewerber/in, wir sind Ihnen sehr dankbar für Ihre offene Rückmeldung, denn nur so können wir uns laufend verbessern. Wir sind stets bemüht unseren Bewerbungsprozess so fair und angenehm wie möglich zu gestalten. Es tut uns leid, dass Sie unseren Bewerbungsprozess nicht als positiv empfunden haben. Es ist uns ein Anliegen, dass so etwas künftig nicht mehr vorkommt. Wir wären dennoch erfreut, nochmals von Ihnen zu hören, sollten Sie andere spannende Positionen in unserem Haus entdecken. Alles Gute für Ihren weiteren beruflichen Weg. Ihr Coca-Cola HBC Österreich Team

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Coca-Cola HBC Austria GmbH

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  • 26.Aug. 2016
  • Bewerber

Kommentar

Ursprünglich wurde die Stelle für 01. Juli ausgeschrieben, dann 01. August und dann 01. September . Ich habe Anfang August von der Firma einen Anruf erhalten und die Frage bekommen, ob ich am nächsten Tag vorbeikommen könnte. Das lehnte ich freundlich ab und habe mich für einen Termin während der darauffolgenden Woche entschieden. Das Bewerbungsgespräch lief überraschend gut, die Gesprächspartner waren beide sehr freundlich und kompetent. Hier wurde mir auch erwähnt, dass das eigentliche Einstiegsdatum 01.10 sei. Zwei Wochen später habe ich einen weiteren Anruf bekommen, wo mir mitgeteilt wurde, dass ich für das Assessment Center eingeladen bin. Allerdings eine Woche vor dem Termin wurde mir dieser aus organisatorischen Gründen abgesagt. Außerdem wurde die Stelle auch gestrichen.
Schade, dass das Organisatorische in dieser Firma anscheinend so schlecht funktioniert.

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Coca Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Management Trainee Finance
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 02.Aug. 2016
  • Bewerber

Kommentar

Da seit meiner Bewerbung im März jegliche Reaktion des Unternehmens, abgesehen von einer automatischen Antwort zu den eingetroffenen Bewerbungsunterlagen ausblieb, kam es zu keinem Gespräch. Der Praktikumsbeginn war mit Juli angesetzt, weswegen ich keine Rückmeldung mehr erwarte. Eine Bekannte befindet sich in derselben Situation, also scheint es sich nicht um einen Einzelfall zu handeln. So geht man meiner Meinung nach nicht mit Bewerbern/innen um, egal welche Jobposition betroffen ist. Schade!

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Coca-Cola Hellenic
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Praktikantin
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 07.Mai 2016
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Warum haben Sie länger für ihr Studium gebraucht (ist doch nur ein Fernstudium)?
  • Wann haben Sie das letzte Mal glücklich Ihren Arbeitsplatz verlassen?

Kommentar

Bei einer früheren Bewerbung bei Coca-Cola kam nie eine Reaktion, weder Zu- noch Absage. Dieses Mal bekam ich recht schnell eine Einladung und die Erwartungen meinerseits waren hoch - die Enttäuschung nach dem Gespräch noch höher.
Leider eine sehr überhebliche Gesprächspartnerin, die kaum Wertschätzung mir entgegenbringen konnte. Unter Anderem abwertende Bemerkungen über mein Studium zu machen, finde ich unterste Schublade. Auch einige andere Bemerkungen sind gefallen, die absolut respektlos waren.
Für mich stand gleich nach dem Gespräch fest, dass ich in solch einem unprofessionellem Umfeld nicht arbeiten möchte.

Die Absage mit der Anrede "Sehr geehrter Bewerber" war das Sahnehäubchen - ein Unternehmen wie Coca Cola sollte doch so professionell sein, dass das Bewerbungstool, zumindest nach dem Bewerbungsgespräch, eine persönliche Anrede ins Mail packt - wenn schon die zuständigen Damen kein persönliches Absageschreiben verfassen können.

Schade, aber nicht zu empfehlen!

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Coca-Cola Hellenic
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Talent Development Specialist
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage
  • 16.Sep. 2015
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • kam nie zu einem Gespräch

Kommentar

Meine Bewerbung erfolgte wie gewünscht über die Rekrutin Plattform am 02..07.2015 für die ausgeschriebene Position als Key Account Managerin / Großkunde und bis heute 16.09.2015 keine Reaktion erhalten. Ich selber war für dieses Unternehmen schon einmal tätig und bringe daher viel Branchenerfahrung mit. Mich enttäuscht, dass man nicht einmal eine Rückmeldung erhält.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Coca-Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Key Account Managerin / Großkunden
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    k.A.
  • 11.Feb. 2015
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Sämtliche Fragen, die gestellt wurden, waren aus meinem Lebenslauf ersichtlich. Die Dame von Coca Cola sollte sich wohl besser auf ihre Interviews vorbereiten, vom Bewerber wird das schließlich auch verlangt.

Kommentar

Meines Erachtens sollte ein Recruiter die Sprache des Interviews fließend beherrschen. Das war hier leider nicht der Fall. Ich hatte nach dem Gespräch nicht den Eindruck, dass die Dame alles richtig verstanden hatte, was ich ihr gesagt hatte. Sie konnte mir auch keine Fragen beantworten. Für Rückfragen war ebenfalls niemand erreichbar.

Schnelle Antwort
2,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,00
  • Firma
    Coca-Cola Hellenic
  • Stadt
    Wien
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
  • 27.Juni 2014
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Das Gespräch wurde in englisch geführt, was ja kein Problem ist, sofern man die Sprache auch versteht. Allerdings gab es Kommunikationsprobleme mit der potentiellen Führungskraft. Firmenintern sollten vielleicht hin und wieder Englischkurse angeboten werden.
  • Einziges Gesprächsthema war der letzte Job. Haupttätigkeiten Verantwortungsbereich
Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Coca Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Financial Analyst
  • Jahr der Bewerbung
    2013
  • Ergebnis
    Absage
  • 03.Juni 2014
  • Bewerber

Kommentar

Nachdem nach Wochen keine Reaktion auf meine Bewerbung erfolgt ist, habe ich mir erlaubt telefonisch nach zu fragen. Ein Gespräch mit jemandem aus der Personalabteilung wird geblockt, Reaktion (obwohl am Telefon von den freundlichen Damen zugesagt) erfolt trotzdem keine. Mittlerweile habe ich das Spielchen 4x gemacht, immer vertröstet man mich man würde reagieren, es passiert aber im Endeffekt absolut nichts. Es gibt keine Möglichkeit irgend ein Feedback zu erhalten und das ist wirklich traurig.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Coca Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Beworben für Position
    Infrastructue Spezialist
  • Jahr der Bewerbung
    2014
  • Ergebnis
    k.A.
  • 19.Apr. 2013
  • Bewerber

Kommentar

Rückmeldung erfolgte relativ rasch innerhalb 1 1/2 Wochen. Ich bekam eine Standard-Absage per Email, obwohl ich alle im Stelleninserat genannten Anforderungen erfülle. Im Email wurde kein Grund für die Absage genannt. Die Gründe nach denen das Unternehmen Bewerber einladet sind nicht nachvollziehbar/transparent. Keinerlei Bemühen um Bewerber, man ist nur eine Nummer.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Coca-Cola HBC Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Ergebnis
    k.A.
  • 15.März 2018 (Geändert am 04.Juni 2018)
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Habe 2Tage vor dem "Hauptgespräch" einen Fragekatalog ausgearbeitet, eine Selbstpräsentation erstellt und am Bewerbungstag vorgetragen. Ein Rollenspiel(Mitarbeitergespräch) wurde auch durchgeführt
  • Bin mit der momentanen Firma nicht zufrieden, da Versprechen gemacht wurden, an die sich plötzlich der Geschäftsführer nicht mehr erinnern kann. Geld, Firmenauto und Organigramm Anpassung)

Kommentar

Ich habe nun schon einige Bewerbungsgespräche gehabt, aber das was Fr Wallner und Fr Hillebrand(ich weiß man soll hier keine Namen nennen) hierbei geleistet haben war phänomenal. Eine super angenehme Atmosphäre aufgebaut, wo man sich wohl fühlt und einfach so sein kann wie man ist. Es wurden diverse Themen durchgearbeitet und man konnte die positive Wertschätzung am Bewerber (mir) merken ! So ein tolles und eingespieltes Team kann man sich eigentlich als Bewerber nur wünschen.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Coca-Cola Hellenic
  • Stadt
    Edelstal
  • Beworben für Position
    Shift Supervisior
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe/r Bewerber/in, vielen Dank, dass du dir für diese Bewertung Zeit genommen hast. Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess, wir werden uns weiterhin bemühen. Wir wünschen dir alles Gute bei uns im Unternehmen. Vielen Dank! Dein Coca-Cola HBC Österreich Team

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Coca-Cola HBC Austria GmbH