91 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
91 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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91 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Viel Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt der Kollegen und die Motivation immer besser zu werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen und das schlechten Mitarbeitern zu lange zugesehen wird.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur immer reden sondern auch mal tun.
Arbeitsatmosphäre
Faires und offenes Unternehmen, man kann sagen was man sich denkt.
Image
Unternehmen ziemlich unbekannt. Hier sollte offensiver Kommuniziert werden.
Work-Life-Balance
Urlaube können selbst entschieden werden. Der Arbeitsaufwand ist je nach Abteilung unterschiedlich. Einige Kollegen nutzen das lockere System aus.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Karrierepläne, die liegen seit Jahren in der Schublade der HR.
Weiterbildung sehr stark abhängig von der Führungskraft. Wenn diese Weiterbildung unterstützt stehen einem alle Wege offen.
Gehalt/Benefits
All in Verträge die aber in der Regel fair bezahlt werden.
Sozialleistungen sind aus den 90ern da könnte man einiges Verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, die meisten Kollegen sind sehr hilfsbereit. Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe.
Vorgesetztenverhalten
Keine klare Strategie. Vision wird situationselastisch behandelt. Wichitig ist immer das nächste Projekt und nicht die strategische Aussrichtung.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausrüstung und Arbeitsplatz ist top.
Kommunikation
Grundlegende Informationen werden 1x pro Quartal berichtet. Leider ist der Flugfunk immer der am besten Informierte Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Nur eine weibliche Führungskraft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber mit guter Firmenkultur, an lokaler Reputation mangelt es
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Commend International in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre - Produkte - langjährige Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
"Flurfunk"
Verbesserungsvorschläge
interne Mitarbeiter stärken - interne Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Ein heimisches Gefühl und sehr freundliches Betriebsklima - man fühlt sich einfach wohl!
Image
International besser als lokal
Work-Life-Balance
All-in Verträge ohne Zeitausgleich, aber dennoch fair.
Karriere/Weiterbildung
Besser geht es nicht! Es werden keine Kosten und Mühen gescheut.
Gehalt/Benefits
Eher Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Pro
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark im Team und auch übergreifend.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen sind zäh.
Arbeitsbedingungen
Top - vom Gebäude bis hin zur Büro Ausstattung
Kommunikation
Mehr Spekulationen als Informationen.
Gleichberechtigung
Großes Lob!
Interessante Aufgaben
Absolut - ein Internationaler, Interessanter und Innovativer Job!
Umgang mit älteren Kollegen
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Bestes Unternehmen für das ich je gearbeitet habe!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der aktuellen Situation wird immer noch versucht ohne Kündigungen durchzukommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Die beiden Gebäude am Hauptstandort könnten ein wenig mehr zusammenwachsen.
Arbeitsatmosphäre
sensationells Klima
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem
Kommunikation
wöchentliche Mitarbeiterinformationen von HR
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ohne jeglichen Makel, starker Zusammenhalt, sehr gute Führung, bestes Unternehmen in Salzburg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Zusammenhalt, Spaß an der Arbeit, Weiterbildung, Karriere, Gehalt, Aufgabengebiet, Sozialleistungen, Engagement von Führung und HR ist beachtlich,... und noch vieles mehr!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine!
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen scherzen, machen Witze, aber zollen gegenseitigen Respekt.
Image
Das Unternehmen ist nicht umsonst sehr beliebt in Salzburg. Es hat eine klare Linie und dieser folgt sie.
Work-Life-Balance
Vor und während der Pandemie sehr flexibel. Mit Absprache kann man nach der Pandemie sogar einfacher ins Homeoffice!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ein wesentlicher Bestandteil dieser Firma. Wenn die Argumentation stimmt, ist alles möglich!
Gehalt/Benefits
Gehaltsbesprechungen sind sehr angenehm. Dank dem Elektro Kollektiv ist man sowieso sehr gut aufgestellt!
Kollegenzusammenhalt
Über die Arbeitszeit hinaus ein starker Zusammenhalt! Wenn ein Arbeitskollege Geburtstag hat wird meistens drauf angestoßen oder in der Mittagspause Kuchen, Kekse oder Brezen verzehrt, was zusätzlich den Zusammenhalt stärkt!
Vorgesetztenverhalten
Sensationell! Von direkten Manager bis ganz nach oben, gab es kein "Sie", und genauso persönlich ging es überall weiter. Man fühlte sich sehr gut aufgehoben und erhört.
Arbeitsbedingungen
Super! Ob im Homeoffice oder im Büro man bekam alles was man fürs Arbeiten braucht. Kaffee kostet 20 cent, was man aber gerne bereit ist zu zahlen. Dafür schmeckt er auch super!
Kommunikation
Der Kommunikationsfluss ist sehr gut. Alle drei Monate gibt es ein großes Meeting, wo alle Mitarbeiter (auch remote) anwesend sind und über aktuelle Ein/Austritte, Zahlen des Unternehmens oder nächste sportliche Event gesprochen wird. Während der Corona Pandemie gab es fast jeden dritten Tag ein Update wie sich das Unternehmen positioniert und mit der Pandemie umgeht. In meinen Augen gibt es keine transparentere Möglichkeit der Kommunikation! Vorbildlich!
Gleichberechtigung
Klar es gibt de facto keine Hierarchien
Interessante Aufgaben
Dank meinem Vorgesetzten wurde es mir nie fad, ich wurde auch nie überfordert und konnte mir selbst aussuchen welchen Arbeiten ich als erstes anfange und selbst überlegen wie ich dran gehen würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Auch Corona toll gemeistert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Commend International GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Geben und Nehmen
Verbesserungsvorschläge
eine gesunde Kantine wäre grundsätzlich interessant, aber die Alternativen mit Foodtrucks und Essenslieferungen sind alle gegeben.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, schönes Haus
Work-Life-Balance
wenn man es sich ausmacht und meist selber besser einteilt auch TOP
Kollegenzusammenhalt
wird ganz groß geschrieben und ist wirklich einzigartig!
Kommunikation
könnte intern ab und an ein bisschen besser sein
Interessante Aufgaben
natürlich je nach Abteilung, für mich sehr interessant!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Gut: 3,8 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es macht Spass dort zu arbeiten und die Aufgaben sind interessant
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ein Gehalt mal ausgehandelt wurde zu Beginn ist es schier unmöglich zu steigern, immer dieses Budget Thema
Verbesserungsvorschläge
Weniger offensichtlich den Budgetdruck in die niederen Ebenen kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit soliden Werten, solange es noch kein Konzern ist
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mensch steht im Vordergrund, der Arbeitsplatz ist gut ausgestattet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Overhead durch sinnfreie Besprechungen, Manager/Hackler Balance etwas unausgeglichen
Verbesserungsvorschläge
Die alten Werte wieder vermehrt hochleben lassen und diese auch neuen Mitarbeitern mitgeben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ehemals familiär geführt, immer noch mit Potenzial sich abzuheben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter Kollegen ist gut und wird gefördert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht immer auf alle Ebenen kommuniziert was passiert bzw. künftig passieren soll
Verbesserungsvorschläge
Den neuen Kolleg/innen aufzeigen welche Werte eine Commend vermittelt, sodass diese wieder aufleben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Top Work / Life Balance
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgezeichnetes Arbeitsklima
Breites herausforderndes Tätigkeitsfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Befindet sich noch auf dem Weg von einem eigentümergeführten Unternehmen zu einem Konzern, dieser Weg ist in den Köpfen mancher altgedienter noch nicht abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen anbieten
Unterschiedliche Entlohnungsmodelle (All-In, Zeitschreibend, ...)
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sind im Branchenvergleich eher überschaubar.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zunehmender Frust seit der Übernahme
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Commend International GmbH in Salzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Sparkurs hat die Geduldsgrenze mancher, teils auch langjähriger Mitarbeiter schon recht strapaziert - wenn sich hier 2020 nix ändert, werden sich die Reihen wohl zunehmend lichten...
Arbeitsatmosphäre
Bis vor 1, 2 Jahren sehr gut, momentan zunehmend schlechter wegen immer stärkerem Personalmangel. Leider führt der Sparkurs an den Personalkosten zu immer mehr Stress bei der verbleibenden Belegschaft.
Image
Klarer Bonus: Die Commend ist Weltmarktführer in ihrer Branche.
Work-Life-Balance
Ebenfalls bis zum Beginn des Sparkurses seit der Übernahme recht gut - mittlerweile passt die Projektlast und die Stundenzahl nicht mehr mit der Stellenbeschreibung zusammen.
Karriere/Weiterbildung
Prinzipiell ist vielfältige Förderung möglich, aber auch hier schlägt leider der Sparkurs durch, sodass das Weiterbildungsbudget momentan recht beschränkt ist. Sehr positiv und engagiert ist aber die hausinterne Commend Academy.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegenschaft ist sicher ein dicker Pluspunkt hier - ich hatte bis jetzt nie eine Firma, in der es zwischenmenschlich so gut funktioniert hat.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung ist im Gegensatz zu früheren Jahren weniger im Alltag präsent, was sich etwas negativ auf die Wahrnehmung auswirkt.
Arbeitsbedingungen
Prinzipiell recht in Ordnung; nicht mehr zeitgemäß gerade in der Entwicklung ist aber das völlige Fehlen von Homeoffice-Optionen.
Kommunikation
Seit der Übernahme sind nun mehrere Jahre vergangen, und noch immer erreichen die konkreten Veränderungen nur tröpfchenweise die Basis. Es gären immer wieder Gerüchte über neue Vorstellungen seitens des Managements, wie etwa die gewünschten Arbeitsstunden, die nicht ordentlich aufgeklärt werden.
Gehalt/Benefits
Der Kollektivvertrag bringt zwar jährliche Erhöhungen, dafür sind sonstige Gehaltssprünge momentan nahezu unmöglich. Die Firma kann aber mit Boni wie Vorsorge-Untersuchungen, Ermäßigungen bei Fitnesscentern sowie Rückenfit- und Lauftrainings punkten.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Produkte - sicher ein großer Pluspunkt hier. Die Arbeit als Entwickler ist abwechslungsreich - fast schon zu abwechslungsreich, da sich das technologische Umfeld in den letzten Jahren oft geändert hat.
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