Concircle 

Österreich 

GmbH

Bewertungen

Dear colleague,

Thank you very much for taking the time to share your positive feedback. We’re especially happy to see such strong ratings in areas like team spirit, interesting tasks, and our overall image - that truly means a lot to us.

At the same time, we take the slightly lower ratings as valuable input. Continuous improvement is very important to us, and feedback like yours helps us grow as an organization.

If you’d like to share more detailed thoughts or suggestions, we truly appreciate an open exchange - feel free to reach out directly or via people@concircle.com anytime.

Kind regards,
Milka vom concircle People & Culture Team

Vielen Dank für deine positive Bewertung und die wertschätzenden Worte zu der Zusammenarbeit mit concircle. Es freut uns sehr, dass du Professionalität, Engagement und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe so positiv erlebst.

Gerade in der Zusammenarbeit mit freiberuflichen Kolleg*innen sind uns klare Kommunikation und ein gutes Miteinander besonders wichtig – umso schöner, dass du das so bestätigst.

Wir sind überzeugt, dass gute Zusammenarbeit sich immer weiterentwickeln kann – egal ob im Angestelltenverhältnis oder mit Freelancern. Wenn du uns dabei unterstützen möchtest, uns weiterzuentwickeln, freuen wir uns jederzeit über Feedback (gerne auch kritisch). Du kannst uns anonym unter people@concircle.com schreiben oder direkt auf uns zukommen.

Herzliche Grüße
Julia vom concircle People & Culture Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback! Es freut mich sehr, dass du die Weiterentwicklungsmöglichkeiten und unser unterstützendes Arbeitsumfeld so schätzt 😊

Weiterentwicklung ist ein wichtiges Thema und dein ehrliches, auch kritisches Feedback hilft dabei enorm. Komm dafür gerne jederzeit auf meine Kolleg*innen oder mich zu: persönlich oder über people@concircle.com.

Herzliche Grüße
Julia, vom concircle People & Culture Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke für dein Feedback! Schön, dass dir Aufgaben, Atmosphäre & Zusammenarbeit bei concircle gut gefallen ❤️

Wir glauben daran, dass wir uns stetig verbessern können und wollen das auch tun. Wenn du uns dabei unterstützen magst – gerne auch mit kritischem Feedback – melde dich jederzeit: anonym an people@concircle.com oder persönlich, wie es für dich passt.

Herzliche Grüße
Silvia vom P&C-Team

Dear Colleague,

Thank you for your feedback! We’re glad you appreciate our focus on further education, open communication, and fairness. We’re also taking your comments on work-life balance and equal opportunities seriously, and will work on improving these areas.

We give our best but know we're not perfect. We firmly believe in continuous improvement and are working hard on our development. If you’d like to support us on this journey, we welcome any feedback - critical or otherwise. Feel free to reach us anonymously at people@concircle.com or directly in person.

Warm regards,
Silvia, from the concircle People & Culture Team

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

wir nehmen dein Feedback sehr ernst und freuen uns wenn du uns die Chance gibst deine Kritikpunkte besser zu verstehen. Dies kannst du gerne anonym über people@concircle.com machen oder auch gerne in den direkten Austausch mit uns gehen - wir möchten gerne an Verbesserungen arbeiten.

Beste Grüße
Sabine vom concircle People & Culture Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir freuen uns über diese sehr positive Bewertung und dass du dich bei concircle wohlfühlst.

Solltest du weitere Vorschläge/weiteres Feedback haben, wende dich bitte (gerne auch anonym) jederzeit an: people@concircle.com. Wir wollen uns stetig verbessern, wachsen und lernen und können dies nur mit möglichst ehrlichem und konkretem Feedback.

Herzlich
Silvia vom people & culture Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Wir freuen uns über deine sehr gute Bewertung.
Transparente und klare Kommunikation ist besonders wichtig! Wir bemühen uns durch unterschiedlichste interne Formate von conNEWS über vierwöchige Jour Fixes Informationen zu teilen und so alle Mitarbeiter*innen am Laufenden zu halten. Auch unsere Social Media Kanäle erzählen viel über concircle und unsere spannende Arbeit.
Wir bedanken uns für deinen Beitrag, beste Grüße
Sabine vom concircle People & Culture Team

Dear colleague,
thank you for your rating and the many five stars.
Work-Life-Balance is a challenging point in the consultancy business - we know that. We really try hard to plan our projects accurately and to avoid too many working peaks. Nevertheless we have to admit that working in a service industry with and for external clients there is sometimes more workload during special project phases. To ensure a decent work-life-balance afterwards we offer various packages like comp time and employee benefits like go-live-celebrations or a company paid fitness center at the office. We hope with all that you are able to have the best possible balance for you and a lot of exciting moments with concircle.
All the best
Sabine from the concircle People & Culture Team